詳細(xì)說明:
1、《員工感恩孝道教育手冊》定價(jià)：32元
本書將傳統(tǒng)孝道與感恩情懷相結(jié)合，以職場員工為主要群體，針對這一群體普遍存在的厭煩崗位、敷衍工作、排斥同事、工作浮躁等問題，分析了產(chǎn)生這些問題的原因，并用真摯的情理感化員工的內(nèi)心，從根本上解決了職場員工工作消極與人際關(guān)系不和諧等問題。本書從激發(fā)人的以孝道為基礎(chǔ)的感恩情意出發(fā)，以情動(dòng)人，幫助職場員工調(diào)整好心理狀態(tài)。通過充分的說理、典型的事例、科學(xué)的方法，以理服人，幫助員工全身心的投入到工作中，從而更好地實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。本書語言流暢，條理清晰，具有很強(qiáng)的可讀性和啟發(fā)性，是現(xiàn)代職場人必備的心態(tài)調(diào)整和人際關(guān)系修煉手冊，本書出版以來，已被很多單位指定為職工素質(zhì)提升普及型讀物。
總目錄
第一章感恩是美德，孝道是情感皈依
第二章傳承孝道文化，工作要以感恩為懷
第三章?lián)肀⒌溃酶卸餍迯?fù)職業(yè)“黑洞”
第四章感恩提升責(zé)任，責(zé)任詮釋孝道
第五章知恩感恩，忠誠方顯孝道
第六章感恩喚醒驅(qū)動(dòng)力，孝道促進(jìn)自動(dòng)自發(fā)
第七章懂感恩、知孝道，贏得職場好人緣
第八章唱響孝道文化，感恩塑造企業(yè)文化
第九章感恩造就卓越，孝道成就輝煌
2、《工作要有好心態(tài)》定價(jià)：32元
工作贏在好心態(tài)，心態(tài)決定命運(yùn)，心態(tài)決定一切。本書通俗易懂，幽默風(fēng)趣，同時(shí)精選許多案例與職場小故事告訴員工如何調(diào)整好工作心態(tài)。內(nèi)容包括：遠(yuǎn)離煩惱，快樂自在；腳踏實(shí)地實(shí)現(xiàn)夢想；點(diǎn)滴之恩，涌泉回報(bào)；讓身體與心靈和諧相處；放下偏執(zhí)，胸懷若谷；養(yǎng)成好習(xí)慣，工作更輕松；進(jìn)退有道，取舍有法；“薪情”不佳，努力來補(bǔ)；活出自尊，心馳逍遙；能說會(huì)道，職場無憂；職場“禁忌”莫出口等內(nèi)容。
總目錄
第一章遠(yuǎn)離煩惱，快樂自在
第二章腳踏實(shí)地，實(shí)現(xiàn)夢想
第三章點(diǎn)滴之恩，涌泉回報(bào)
第四章讓身體與心靈和諧相處
第五章放下偏執(zhí)，胸懷若谷
第六章養(yǎng)成好習(xí)慣，工作更輕松
第七章進(jìn)退有道，取舍有法
第八章“薪情”不佳，努力來補(bǔ)
第九章活出自尊，心馳逍遙
第十章能說會(huì)道，職場無憂
3、《用正確的方法解決問題》定價(jià)：32元
方法得當(dāng)，問題迎刃而解，方法不當(dāng)，問題接二連三。本書幫助員工如何成為“思考型員工”的方法有哪些，如何才能真正成為找方法解決問題的一流員工。另外，本書最大的亮點(diǎn)在于通過列舉生動(dòng)的故事來佐證理論，讓讀者讀起來不枯燥，更輕松、更有趣味性，也更實(shí)用。
總目錄
第一章問題是什么
第二章心理制勝，讓問題到己為止
第三章別讓借口助長問題的氣焰
第四章只要精神不滑坡，方法總比問題多
第五章好方法來自好態(tài)度
第六章打開智慧大門，帶著思想工作
第七章?lián)Q一種思維，讓問題迎刃而解
第八章抓住問題關(guān)鍵，選擇正確的方法
第九章問題等于機(jī)會(huì)，成功源于方法
4、《員工軟實(shí)力自我提升與塑造》定價(jià)：32元
充分地了解自我，通過自我修剪不斷完善自己，認(rèn)真審視自己，不斷地檢查自己工作中的不足，及時(shí)地反思自己不成功的原因。本書讓員工掌握了一個(gè)從內(nèi)在到外在，從情商到日常工作細(xì)節(jié)等全方位的軟實(shí)力提升和塑造的方法與技巧，主要從有卓越的工作理念，優(yōu)秀的服務(wù)能力，高效的溝通力，卓絕的執(zhí)行力，嚴(yán)格的自我管理能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面提升和塑造自己的軟實(shí)力，從而全面提升員工的綜合素質(zhì)，同時(shí)列舉了許多經(jīng)典案例和趣味故事，是現(xiàn)代員工自我成功的最佳讀物。
總目錄
第一章執(zhí)行力：提升工作效率的秘訣
第二章學(xué)習(xí)力：業(yè)績不斷攀升的訣竅
第三章交際力：合作共贏的捷徑
第四章合作力：職場凝聚力的黏合劑
第五章溝通力：處理人際關(guān)系的最佳途徑
第六章意志力：蘊(yùn)藏在人體內(nèi)的神秘力量
第七章影響力：改變一切的人格魅力
第八章自信力：生活和事業(yè)長青的基石
第九章創(chuàng)新力：可持續(xù)成功的關(guān)鍵能力
第十章發(fā)展力：戰(zhàn)勝逆境提升自我的動(dòng)力
第十一章應(yīng)變力：創(chuàng)造非凡業(yè)績的妙方
第十二章服務(wù)力：企業(yè)生存和發(fā)展的靈魂
5、《優(yōu)秀員工的職業(yè)精神》定價(jià)：32元
本書立足于本土文化和中國員工的實(shí)際情況，闡述了優(yōu)秀員工的工作態(tài)度及如何打造優(yōu)秀員工的職業(yè)精神。在體例安排上，從優(yōu)秀員工的職業(yè)態(tài)度講起，進(jìn)而講到“與公司共進(jìn)退”、“先付出后收獲”、“做工作的主人”等諸多職場修身的決定性因素，力求全面加強(qiáng)員工的個(gè)人素質(zhì)，使之成為優(yōu)秀員工。
總目錄
第一章為自己而工作—用心對待職業(yè)生涯每一天
第二章與公司共進(jìn)退—明白自己的工作使命
第三章先付出后收獲—奉獻(xiàn)得越多，得到的也就越多
第四章做工作的主人—以老板的心態(tài)對待工作
第五章懂得績效為王—績效是生存的首要法則
第六章?lián)碛兄艺\之心—比能力更重要的是忠誠
第七章提高執(zhí)行效率—加強(qiáng)你的日常執(zhí)行力
第八章激情點(diǎn)燃夢想—用熱情澆灌在職的每一天
第九章?lián)碛袠窐I(yè)精神—平凡的是工作，平庸的是工作態(tài)度
第十章?lián)碛袌F(tuán)隊(duì)精神—沒有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)
6、《好員工與企業(yè)共同成長》定價(jià)：32元
本書精選很多貼近員工工作實(shí)際的案例分析解讀，幫助員工從中悟出為什么要與企業(yè)共同成長的真正含義以及應(yīng)該如何去做。理論是根基，運(yùn)用是目的；透過理論，掌握實(shí)用方法?；谥袊鴩?，聚焦實(shí)際問題，權(quán)威專家教授深入分析，啟發(fā)員工思維，掌握應(yīng)用規(guī)律，增強(qiáng)職業(yè)能力。內(nèi)容包括：員工與企業(yè)共命運(yùn)；為企業(yè)服務(wù)，在企業(yè)成長中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值；用敬業(yè)之燈照亮前進(jìn)的道路；認(rèn)清自己，準(zhǔn)確定位；企業(yè)靠我發(fā)展，我靠企業(yè)成長；在學(xué)習(xí)中不斷超越自己；發(fā)掘自身寶藏，激發(fā)自身潛能；平凡成就偉大，活出生命的意義；為自己而工作；做一名快樂的好員工；相信自己最棒；超越夢想，實(shí)現(xiàn)價(jià)值等內(nèi)容。
7、《勞模精神員工讀本》定價(jià)：32元
本書主要闡述了勞模精神是我們寶貴的精神財(cái)富，他們?nèi)绾斡米约浩椒驳囊簧?，在平凡的工作崗位上書寫了不平凡的業(yè)績，同時(shí)列舉了許多勞模案例，解析他們身上所閃現(xiàn)的職業(yè)精神，他們的風(fēng)范和人格魅力，讓職場中的員工感悟到這是一筆極其寶貴的精神財(cái)富，以激勵(lì)他們積極進(jìn)取，風(fēng)發(fā)圖強(qiáng)，努力成為工作優(yōu)秀的員工。出版以來很受歡迎。
總目錄
第一章忠誠責(zé)任：赤誠的心靈，使命般的責(zé)任
第二章愛崗敬業(yè)：在工作中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值
第三章奉獻(xiàn)成長：幸福感來自擔(dān)當(dāng)與付出
第四章激情感恩：平凡崗位成就卓越境界
第五章團(tuán)結(jié)執(zhí)行：協(xié)作比競爭更有力量
第六章學(xué)習(xí)創(chuàng)新：在孜孜求索中銳意進(jìn)取
8、《方法比想法更重要》定價(jià)：32元
本書詳細(xì)介紹在面對困難時(shí)如何運(yùn)用思維技巧，讓你能夠從心理上正視困難，從方法上戰(zhàn)勝困難。不僅如此，本書還在思維突破的前提下，提供了一系列針對現(xiàn)今職業(yè)行為的實(shí)踐規(guī)則和技巧，幫助職場人士大大改善自身的職業(yè)素質(zhì)，提升自身的行為能力。而這些不但對于每一位職場人士，而且對于任何想要尋找人生發(fā)展的人都有很好的指導(dǎo)作用。
總目錄
第一章方法為王，智慧成就人生
第二章端正態(tài)度，方法總比問題多
第三章謀劃好，才能做得好
第四章?lián)Q個(gè)角度看問題，你就是贏家
第五章心動(dòng)變行動(dòng)，讓想法更有價(jià)值
第六章想到不等于做到，堅(jiān)持才有突破
第七章好主意想到就付諸行動(dòng)
第八章找對方法，讓問題迎刃而解
第九章從現(xiàn)在起，向時(shí)間要效益
第十章團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)，彌補(bǔ)個(gè)人“短板”
9、《站在公司的角度考慮問題》定價(jià)：32元
本書用淺顯易懂的道理以及事例，闡述員工處處為公司著想的的重要性和必要性：為公司考慮其實(shí)是為自己謀出路。通俗的語言，淺顯易懂的道理，讓讀者明白作為員工應(yīng)該擁有的職業(yè)態(tài)度。是一本對員工的職場發(fā)展有指導(dǎo)意義的普及讀物，是值得職場員工去學(xué)習(xí)借鑒的。
總目錄
第一章公司是家，為公司就是為自己
第二章鑄就公司輝煌，成就個(gè)人夢想
第三章把工作當(dāng)做自己的事業(yè)來經(jīng)營
第四章為公司節(jié)約就是為自己謀利
第五章轉(zhuǎn)變角色，像老板一樣工作
第六章轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，做最棒的員工
第七章統(tǒng)籌全局，自我增值
附錄看看你是否是上司心里能為公司著想的好員工
10、《用業(yè)績證明你的能力》定價(jià)：32元
書中結(jié)合現(xiàn)代職場的特點(diǎn)，從心態(tài)到方法，從思想到行動(dòng)，從個(gè)人到團(tuán)隊(duì)，全方位地為讀者剖析業(yè)績從哪里來，阻礙業(yè)績的因素是什么，如何才能創(chuàng)造出精彩的業(yè)績。另外，本書的一大特色就是通過列舉經(jīng)典事例或故事來充實(shí)理論，這會(huì)讓讀者讀起來更輕松，更有趣味性和可操作性。
總目錄
第一章業(yè)績：職場生存的底線
第二章業(yè)績源于敬業(yè)
第三章珍惜眼前工作，突破業(yè)績
第四章業(yè)績藏于細(xì)節(jié)
第五章說到不如做到，業(yè)績是干出來的
第六章帶著思想工作，用智慧贏得業(yè)績
第七章我的業(yè)績，我做主
第八章關(guān)鍵時(shí)刻做出業(yè)績
第九章融入團(tuán)隊(duì)，提升業(yè)績
第十章誰阻擋了你的業(yè)績
第十一章不斷刷新自己的業(yè)績
11、《事故出于麻痹安全重于泰山》（員工版）定價(jià)：32元
企業(yè)安全決定權(quán)完全掌握在員工的手中。本書從員工的角度出發(fā)，以全新的視角，對員工進(jìn)行安全知識(shí)普及，融案例、知識(shí)和感悟于一體，使員工能在這些震撼人心的文字中深切地感受到安全工作的重要性，從而達(dá)到提高安全意識(shí)的作用，它有助于員工端正態(tài)度，摒棄做事無視安全的浮躁心理，把工作做好做到位，從而提高整個(gè)企業(yè)的安全水平。
總目錄
第一章安全無小事，講安全方能幸福一生
第二章對安全負(fù)責(zé)，就是對自己負(fù)責(zé)
第三章麻痹是安全的隱患，失職是安全的禍根
第四章責(zé)任重在落實(shí)，用行動(dòng)構(gòu)筑安全的“防火墻”
第五章制度嚴(yán)格漏洞少，擔(dān)起責(zé)任安全好
第六章責(zé)任保證安全，讓安全意識(shí)融入員工的血液
第七章預(yù)防為主，把事故消滅在萌芽之初
第八章精細(xì)化管理，安全生產(chǎn)的必由之路
第九章第一管理，安全生產(chǎn)的無上法則
第十章反習(xí)慣性違章，消除安全事故的土壤和溫床
第十一章未雨綢繆，面對安全事故如何自救
第十二章防患未然，時(shí)刻把安全牢記心中
附錄員工安全教育測試題計(jì)答案
12、《如何做一名有責(zé)任心的員工》定價(jià)：32元
注重時(shí)代性、思想性、知識(shí)性、哲理性，細(xì)致講述了大量既貼近生活又精悍的精彩故事，并歸納或升華出了許多精煉的要點(diǎn)。作者根據(jù)諸多優(yōu)秀員工親身經(jīng)歷規(guī)劃出贏取成功的要素：要做一個(gè)對企業(yè)有責(zé)任心的員工。本書主要敘述了工作是人生的重要部分，工作即意味著責(zé)任；責(zé)任對每個(gè)人來說都是一種與生俱來的使命，它伴隨著我們生命的始終；對于企業(yè)來說，責(zé)任是企業(yè)的生存之本，也是企業(yè)的制勝之本；在激烈的市場競爭中，任何一家想以競爭取勝的公司都必須設(shè)法使每個(gè)員工有高度責(zé)任感以及如何提升企業(yè)員工責(zé)任意識(shí)和培養(yǎng)優(yōu)秀員工應(yīng)該具有的職業(yè)理念。
總目錄
第一章一生使命：擁有一顆責(zé)任心
第二章珍惜工作，活在當(dāng)下
第三章忠誠敬業(yè)，受益終身
第四章勇于負(fù)責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)
第五章絕對服從，對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)
第六章完美執(zhí)行，對工作負(fù)責(zé)
第七章團(tuán)結(jié)協(xié)作，對同事負(fù)責(zé)
第八章卓越績效，對企業(yè)負(fù)責(zé)
第九章感恩謝人，對社會(huì)負(fù)責(zé)
第十章奮發(fā)向上，對自己負(fù)責(zé)
《2011新編員工素質(zhì)提升與職業(yè)能力修煉大系》 是經(jīng)多位專家遴選編纂而成, 《2011新編員工素質(zhì)提升與職業(yè)能力修煉大系》 不僅權(quán)威,規(guī)范,科學(xué),而且 《2011新編員工素質(zhì)提升與職業(yè)能力修煉大系》 全面,系統(tǒng),簡潔,實(shí)用. 《2011新編員工素質(zhì)提升與職業(yè)能力修煉大系》 符合國情, 《2011新編員工素質(zhì)提升與職業(yè)能力修煉大系》 具有一定前瞻性, 《2011新編員工素質(zhì)提升與職業(yè)能力修煉大系》 使廣大企業(yè)盡快與國際化企業(yè)全面接軌,并迅速提高企業(yè)的水平!

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