詳細(xì)目錄：

第一篇服刑人員刑滿釋放就業(yè)指導(dǎo)
第一章就業(yè)形勢(shì)分析 、
第二章就業(yè)政策
第三章勞動(dòng)法律法規(guī)
第四章就業(yè)渠道
第二篇服刑人員職業(yè)技能培訓(xùn)
第一章職業(yè)技能培訓(xùn)
第二章職業(yè)等級(jí)考試
第三章職業(yè)證書管理
第四章職業(yè)規(guī)劃管理
第三篇職業(yè)道德
第一章職業(yè)道德的內(nèi)涵及意義
第二章社會(huì)主義職業(yè)道德的核心與基本原則
第三章職業(yè)道德的基本規(guī)范
第一節(jié)愛崗敬業(yè)
第二節(jié)誠實(shí)守信
第三節(jié)辦毫公道
第四節(jié)服務(wù)群眾
第五節(jié)奉獻(xiàn)社會(huì)
第四章職業(yè)道德的行為規(guī)范
第五章職業(yè)道德的養(yǎng)成
第四篇交際禮儀
第一章交際禮儀的要素與基本原則
第二章基本禮儀 ．
第三章涉外禮儀
第四章交際禮儀中的語言
第五篇服刑人員刑滿釋放就業(yè)權(quán)益維護(hù)
第一章中華人民共和國勞動(dòng)法
第二章勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)
第三章勞動(dòng)合同
第四章勞動(dòng)保護(hù)和安全衛(wèi)生
第五章社會(huì)保障
第六章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第六篇服刑人員求職方法與技巧
第一章就業(yè)信息的獲取與處理
第二章精心準(zhǔn)備求職材料
第三章求職途徑與技巧
第四章面試
第五章筆試
第六章適應(yīng)職業(yè)
第七篇服刑人員刑滿釋放就業(yè)心理輔導(dǎo)
第一章健康的心理準(zhǔn)備
第二章挫折的心理準(zhǔn)備 t
第三章成功的心理準(zhǔn)備
第四章心理調(diào)節(jié)與健康
第八篇服刑人員普法教育
第一章刑法
第二章刑事訴訟法基本知識(shí) ．
第三章民事訴訟法基本知識(shí) t·
第四章行政訴訟法基本知識(shí)
第五章仲裁法基本知識(shí)
第六章民法
第九篇服刑人員刑滿釋放就業(yè)勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)
第一章工作時(shí)間和休息休假
第二章工資 。
第三章勞動(dòng)保護(hù) 。
第四章勞動(dòng)就業(yè)
第五章職業(yè)培訓(xùn)
第六章社會(huì)保險(xiǎn)
第七章職工福利
第八章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第九章勞動(dòng)監(jiān)督
第十篇服刑人員刑滿釋放就業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第一章綜合規(guī)定
第二章勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解
第三章勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁
第四章勞動(dòng)訴訟
第十一篇?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)與職業(yè)衛(wèi)生
第一章勞動(dòng)安全
第二章勞動(dòng)保護(hù)
第三章職業(yè)病防治
第十二篇醫(yī)療保險(xiǎn)與工傷保險(xiǎn)
第一章醫(yī)療保險(xiǎn)
第二章工傷保險(xiǎn)
第三章相關(guān)必備法律規(guī)定
第十三篇服刑人員刑滿釋放就業(yè)勞動(dòng)合同管理
第一章勞動(dòng)合同概述
第二章勞動(dòng)合同的訂立
第三章勞動(dòng)合同的履行
第四章勞動(dòng)合同的變更
第五章勞動(dòng)合同的解除
第六章勞動(dòng)合同的終止與續(xù)訂
第十四篇?jiǎng)趧?dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解，仲裁與訴訟
第一章勞動(dòng)爭(zhēng)議概述
第二章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度概述
第三章勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商制度
第四章勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度
第五章勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁制度
第六章勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟制度
第七章工會(huì)在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理中的地位與作用
第十五篇?jiǎng)趧?dòng)傷殘鑒定與賠償
第一章勞動(dòng)傷殘鑒定與賠償?shù)臍v史沿革
第二章勞動(dòng)傷殘賠償費(fèi)的組成和實(shí)施原則
第三章勞動(dòng)傷殘鑒定的理論和實(shí)踐
第四章社會(huì)保險(xiǎn)待遇的規(guī)定
第五章勞動(dòng)傷亡事故現(xiàn)場(chǎng)勘查
第十六篇相關(guān)法律法規(guī)

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