微軟、IBM、諾基亞等全球500強(qiáng)企業(yè)聯(lián)手傾情點(diǎn)評國家經(jīng)貿(mào)委、外經(jīng)貿(mào)部等政府部門大力支持歷任WTO首席談判代表全程參與著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家樊綱等高度認(rèn)可 適用對象：《叢書》適用于當(dāng)前各類中國企業(yè)、企業(yè)管理人員、企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、專業(yè)咨詢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、高等教育機(jī)構(gòu)、企業(yè)管理研究機(jī)構(gòu)、研究人員、政府機(jī)關(guān)職能管理部門，以及所有有志于企業(yè)管理的精英們?。?！ 內(nèi)容簡介：人力資源規(guī)劃、招聘、選撥、錄用、調(diào)配、晉升、降職、輪換；技能培訓(xùn)、潛能開發(fā)、職業(yè)生涯管理；報(bào)酬、激勵；組織設(shè)計(jì)、工作分析、員工關(guān)系、員工參與、人事行政。策略導(dǎo)向型人務(wù)資源規(guī)劃、人本型業(yè)績輔導(dǎo)流程、多元彈性化人員甄選、動態(tài)目標(biāo)績效評估體系、激勵導(dǎo)向式薪資策略、自動式福利政策。 企業(yè)人力資源國際化管理叢書（７分冊）《企業(yè)人力資源國際化管理系統(tǒng)》《企業(yè)人力資源國際化管理方法》《企業(yè)人力資源國際化管理模式》《企業(yè)人力資源國際化管理文案》《企業(yè)人力資源國際化管理制度》《企業(yè)人力資源國際化管理表格》《企業(yè)人力資源國際化管理案例》 本書特點(diǎn)：操作型行動方案，符合目前中國企業(yè)切實(shí)所需：《叢書》最大的特點(diǎn)和優(yōu)勢就是具有極強(qiáng)的操作性，以最優(yōu)化的理論和最成功的實(shí)務(wù)共同組成體系的內(nèi)核，構(gòu)建操作型國際化管理行動方案，避免了以往經(jīng)管類圖書的過于理論化和實(shí)務(wù)指導(dǎo)的隨意性。在對企業(yè)進(jìn)行觀念提升的同時更為企業(yè)今后的實(shí)踐提供了大量的實(shí)務(wù)指導(dǎo)和豐富的參考素材。 本土化合作編譯，為中國企業(yè)專六量身定制：《叢書》突破以往同類內(nèi)版圖書的滯后性和外版圖書的不適用性，由中國企業(yè)國際化管理研究中心組織中外的專家合作編著，國外專家引入當(dāng)今世界上最先進(jìn)的管理思想和成果，由中國本土的專家根據(jù)國內(nèi)企業(yè)的實(shí)際需求與接受程度，進(jìn)行相應(yīng)的剪輯和展開，量身定制，十分有利于企業(yè)的吸收和應(yīng)用。 權(quán)威型作者隊(duì)伍，中外專家與企業(yè)界成功人士傾力打造：《叢書》的作者均由中國企業(yè)國際化管理研究中心配置，遍涉北美、歐洲、亞太，除企業(yè)管理研究型專家外，更重視管理實(shí)踐中卓有成就的實(shí)務(wù)型專家。 中外專家共同會診，理論實(shí)務(wù)科學(xué)輝映，為中企業(yè)專門量身定制了一套全方位的國際化解決方案。 政府、專家、著名企業(yè)點(diǎn)評：　　國家經(jīng)貿(mào)委企業(yè)改革司司長 邵寧：在國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展日益國際化的大背景下，經(jīng)營管理是能力是中國企業(yè)普遍存大的薄弱環(huán)節(jié)，這就急切地需要學(xué)習(xí)和實(shí)踐。本書的適時出版為這種緊迫需求全方位的地提供了一套實(shí)用操作指南。　　微軟（中國）有限公司：加入WTO之后，企業(yè)的國際化趨勢給中國企業(yè)管理提出了新的要求。本書從實(shí)戰(zhàn)出發(fā)，為中國企業(yè)增強(qiáng)競爭力、走國際化道路提供了切實(shí)的解決方案?！　哿⑿牛ㄖ袊┯邢薰荆罕緟矔?wù)于中國企業(yè)的實(shí)際，為中國企業(yè)參與全球競爭提供了一套系統(tǒng)完備的國際化實(shí)踐方案。　　國家經(jīng)貿(mào)委中小企業(yè)司司長 衛(wèi)東：本書注重經(jīng)濟(jì)理論的通俗化，企業(yè)實(shí)踐的可操作性，尤其在國際經(jīng)營和國際化發(fā)展方面，系統(tǒng)地為企業(yè)提高市場競爭力提供了豐富的精神食糧。它的出版是企業(yè)界的一個福音?！　BM（中國）有限公司：了解并掌握國際上先進(jìn)的管理理念和方法，必將幫助加入WTO之后的中國企業(yè)增強(qiáng)自身的競爭力，從而在未來的全球性市場競爭中立于不敗之地。　　聯(lián)想集團(tuán)主席 柳傳志：中國加入WTO后，管理國際化是企業(yè)面臨的最大問題，《企業(yè)國際化管理叢書》為中國企業(yè)參與國際競爭提供了一套操作性很繰的行動方案?！　∥覈?jīng)濟(jì)學(xué)家 樊綱：中國經(jīng)濟(jì)正在加入全球化進(jìn)程，中國的企業(yè)與國際市場、國際企業(yè)管理方式接軌、“對標(biāo)”已是一項(xiàng)緊迫的事情。這套叢書可以說是正逢其時！　　諾基亞（中國）有限公司總裁 康宇博：適應(yīng)國際規(guī)則慣例，提升企業(yè)管理水平，培育核心競爭能力，全面融入世界經(jīng)濟(jì)?！　⌒吕司W(wǎng)CEO 茅道林：本書從企業(yè)管理國際化的視角出發(fā)，結(jié)合國際環(huán)境與國內(nèi)環(huán)境實(shí)際狀況，為中國企業(yè)迎接國際挑戰(zhàn)和企業(yè)實(shí)務(wù)管理提供了切實(shí)可行的策略指導(dǎo)。

相似教材