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倪楠老師
倪楠 老師
  •  所在地區(qū): 不限地區(qū)
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:教育科學,
  •  邀請 倪楠 老師培訓或演講請聯(lián)系13552777201(董老師)
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倪楠老師的文章

經(jīng)濟危機下的公司管理要關(guān)注以下三個重要問題:第一是要專注公司的戰(zhàn)略愿景不動搖。困難時期是企業(yè)自我提高甚至快速發(fā)展的最好時機,最重要的就是要保持前后目標的一致性----我們要始終做到臨危不亂。第二是要調(diào)整你公司的經(jīng)營管理而不是試圖調(diào)整宏觀經(jīng)濟發(fā)展的全局,因為你一個企業(yè)沒有能力對全局產(chǎn)生很大的影響,我們...

倪楠 2010-07-20查看全文


M公司是食品生產(chǎn)銷售行業(yè)的后起之秀,最近三年一直處于高速成長階段,先后在全國各地設(shè)立了10多個銷售分公司,銷售額和利潤在猴年還一舉跨入業(yè)內(nèi)前十名的行列。 看到公司事業(yè)蒸蒸日上,公司總經(jīng)理D先生非常興奮,他決心通過管理變革進一步推動企業(yè)的高速發(fā)展。D總認為:公司好比前輪驅(qū)動的高速跑車,銷售部門就是跑車...

倪楠 2009-09-08查看全文


眾所周知:企業(yè)績效管理是對公司各部門和各級員工在一定時間、一定空間和一定職責權(quán)限范圍內(nèi)的工作業(yè)績和工作行為所進行的全過程管理。由于建立在部門和員工個人業(yè)績基礎(chǔ)上的公司業(yè)績是企業(yè)人力資源管理的終極指南,大多數(shù)公司在績效管理活動中通常偏重于部門和員工的業(yè)績管理并對此全力以赴。近年來,KPI(關(guān)鍵業(yè)績指標...

倪楠 2006-12-07查看全文


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