張良軍 老師
- 所在地區(qū)： 山東 濟(jì)南
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域：商務(wù)禮儀 職業(yè)心態(tài)
- 企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
- 聯(lián)系手機(jī)：
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張良軍老師的內(nèi)訓(xùn)課程
亮劍狼性領(lǐng)導(dǎo)力 領(lǐng)導(dǎo)力系列課程 一、課程背景 火車跑得快，全靠車頭帶 管理者決定組織的發(fā)展命運(yùn)，決定團(tuán)隊(duì)建設(shè)，決定工作績效，如何提升管理素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)力，如何激發(fā)管理團(tuán)隊(duì)的熱情和活力，如何塑造積極的管理文化，是每一個(gè)組織需要高度重視的挑戰(zhàn)。目前管理培訓(xùn)課程繁多，內(nèi)容駁雜，選擇獨(dú)特合適的培訓(xùn)課程成為企業(yè)培訓(xùn)決策者的重要工作。 曾記否，一部《亮劍》曾經(jīng)令舉國上下為之熱血沸騰，至今仍為人津津樂道！同時(shí)，《亮劍》也讓眾多世界500強(qiáng)企業(yè)奉為管理經(jīng)典，成為
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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師訓(xùn)練 職業(yè)化/專業(yè)技能訓(xùn)練系列課程 一、培訓(xùn)對(duì)象 企業(yè)專職內(nèi)訓(xùn)師、兼職內(nèi)訓(xùn)師。 二、培訓(xùn)收益 1.了解企業(yè)培訓(xùn)師的定位和主要職責(zé) 2.提高培訓(xùn)專業(yè)表達(dá)和課堂控制能力 3.掌握培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)基本原則和方法 4.提升培訓(xùn)授課實(shí)戰(zhàn)能力和綜合素質(zhì) 三、課程特色 1．為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師量身打造的專業(yè)課程 2．注重解決實(shí)際問題和自我能力培養(yǎng) 3．根據(jù)學(xué)員特點(diǎn)和企業(yè)需求設(shè)計(jì)課程 4．意愿、知識(shí)、技能與實(shí)
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高效能會(huì)議管理 管理者不是在開會(huì)，就是在準(zhǔn)備開會(huì)，會(huì)議水平往往代表著管理工作效能和企業(yè)管理水平。 一、課程背景 會(huì)議作為企業(yè)經(jīng)營管理方式，具有重要的作用，各級(jí)管理者特別是中高層管理者，在會(huì)議方面投入的時(shí)間、精力等資源越來越多，對(duì)組織經(jīng)營、管理與發(fā)展的影響也越來越大。 如何讓會(huì)議更加高效已受到高度關(guān)注，學(xué)習(xí)掌握會(huì)議知識(shí)技能也成為管理者的必修課。本課程旨在提升會(huì)議效能，圍繞以下問題開展培訓(xùn)： 開會(huì)還需要學(xué)習(xí)嗎？ 會(huì)議還需要管理嗎？ 高效會(huì)議有什么特征？ 如何組織運(yùn)作高效會(huì)議？
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高效能時(shí)間管理 時(shí)間是珍貴而有限的資源，時(shí)間管理是一切管理的起點(diǎn)。如果時(shí)間管理不到位，其他管理皆不會(huì)到位。 ――世界管理大師德魯克課程背景： 時(shí)間對(duì)每個(gè)人都是公平的，但不同的人在同樣時(shí)間里的收獲卻相差甚遠(yuǎn)，有的人成就偉業(yè)，有的人一事無成，有人工作效能高，有人工作產(chǎn)出低，其中很大的原因，是時(shí)間使用和管理的方法不同。 時(shí)間管理是每一個(gè)人的基本技能，提升效能職場精英的工作目標(biāo)。高效能時(shí)間管理，不僅可以提高時(shí)間管理水平，提升工作效能，還可以提升生活質(zhì)量，