泵制造企業(yè)經(jīng)理工作全書
音像名稱:泵制造企業(yè)經(jīng)理工作全書
作者:楊軍
出版公司:中國科技文化出版社
市場(chǎng)價(jià)格:980元
本站特價(jià):539元
包含盤數(shù):4冊(cè)
贈(zèng)送積分:980 積分
產(chǎn)品介紹
內(nèi)容簡(jiǎn)介:
現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是企業(yè)間人力資源素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng),尤其是企業(yè)經(jīng)理人素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng),因此,任何企業(yè)要想在競(jìng)爭(zhēng)中取的優(yōu)勢(shì),形成核心競(jìng)爭(zhēng)力,提高員工的整體素質(zhì),尤其是提高企業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)化能力,已成了不可回避的選擇。本書以幫助電信企業(yè)經(jīng)理人勝任本職工作的職業(yè)能力為目標(biāo),從電信企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、電信企業(yè)文化管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、戰(zhàn)略管理、營銷管理、生產(chǎn)與動(dòng)作、人力資源開發(fā)、危機(jī)管理、財(cái)務(wù)控制與質(zhì)量管理等方面,深入系統(tǒng)的分析了電信企業(yè)經(jīng)理必備的知識(shí)和技能。
讀者對(duì)象:
各泵制造業(yè)
詳細(xì)目錄:
管理與資本運(yùn)營
第九篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理項(xiàng)目管理
第十篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理質(zhì)量管理與控制
第十一篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理信息管理
第十二篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理危機(jī)與突發(fā)事件管理
第一篇 泵制造企業(yè)管理組織結(jié)構(gòu)
第二篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
第三篇 泵制造企業(yè)文化管理
第四篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理人力資源管理
第五篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理戰(zhàn)略管理
第六篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理生產(chǎn)與運(yùn)作管理
第七篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理營銷管理
第八篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理財(cái)務(wù)
現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是企業(yè)間人力資源素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng),尤其是企業(yè)經(jīng)理人素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng),因此,任何企業(yè)要想在競(jìng)爭(zhēng)中取的優(yōu)勢(shì),形成核心競(jìng)爭(zhēng)力,提高員工的整體素質(zhì),尤其是提高企業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)化能力,已成了不可回避的選擇。本書以幫助電信企業(yè)經(jīng)理人勝任本職工作的職業(yè)能力為目標(biāo),從電信企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、電信企業(yè)文化管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、戰(zhàn)略管理、營銷管理、生產(chǎn)與動(dòng)作、人力資源開發(fā)、危機(jī)管理、財(cái)務(wù)控制與質(zhì)量管理等方面,深入系統(tǒng)的分析了電信企業(yè)經(jīng)理必備的知識(shí)和技能。
讀者對(duì)象:
各泵制造業(yè)
詳細(xì)目錄:
管理與資本運(yùn)營
第九篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理項(xiàng)目管理
第十篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理質(zhì)量管理與控制
第十一篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理信息管理
第十二篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理危機(jī)與突發(fā)事件管理
第一篇 泵制造企業(yè)管理組織結(jié)構(gòu)
第二篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
第三篇 泵制造企業(yè)文化管理
第四篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理人力資源管理
第五篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理戰(zhàn)略管理
第六篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理生產(chǎn)與運(yùn)作管理
第七篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理營銷管理
第八篇 泵制造企業(yè)經(jīng)理財(cái)務(wù)
工具書
相似教材
管理圖書分類
專欄人物 更多
- [舒化魯] 企業(yè)整體規(guī)范化管理的實(shí)施
- [舒化魯] 管理授權(quán)與職業(yè)經(jīng)理人階層
- [舒化魯] 企業(yè)內(nèi)部的五種人
- [舒化魯] 職業(yè)經(jīng)理人的薪資該怎么定
- [舒化魯] 成本控制,意識(shí)比方法重要
- [鐘永棣] 涉嫌構(gòu)成詐騙罪之HR好心協(xié)
- [鐘永棣] 企業(yè)解雇行為違反內(nèi)部規(guī)章制
- [鐘永棣] 缺席判決,用人單位任性也沒
- [鐘永棣] 違法解除能否100%恢復(fù)勞
- [鐘永棣] 拉橫幅維權(quán),勞動(dòng)者被無償解