內(nèi)容簡(jiǎn)介：

為了使社會(huì)各界全面了解改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)現(xiàn)行勞動(dòng)、人事管理制度，滿足人們學(xué)習(xí)、運(yùn)用勞動(dòng)、人事法律、法規(guī)的需要，更好地維護(hù)人們自身的合法權(quán)益，由國(guó)務(wù)院法制局、全國(guó)人大法工委、中國(guó)法學(xué)會(huì)、中國(guó)人民大學(xué)、北京大學(xué)、中國(guó)政法大學(xué)、勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部等有關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家共同編輯了《中華人民共和國(guó)新編勞動(dòng)人事政策法規(guī)全書(shū)》。

《中華人民共和國(guó)新編勞動(dòng)人事政策法規(guī)全書(shū)》具有以下幾方面的特點(diǎn)：

全面性
本書(shū)收集了1949年到現(xiàn)在，我國(guó)頒發(fā)的有關(guān)勞動(dòng)、人事方面現(xiàn)行有效的法律、行政法規(guī)、法規(guī)性文件、部門(mén)規(guī)章和規(guī)范性文件2000件左右；

實(shí)用性
為了便于讀者查詢，我們將《中華人民共和國(guó)新編勞動(dòng)人事政策法規(guī)全書(shū)》分為勞動(dòng)和社會(huì)保障政策法規(guī)卷和人事政策規(guī)卷兩大部分，各卷相對(duì)獨(dú)立。故分別出版：《中華人民共和國(guó)新編勞動(dòng)和社會(huì)保障政策法規(guī)全書(shū)》、《中華人民共和國(guó)新編人事政策法規(guī)全書(shū)》兩書(shū)，以滿足不同讀者需求。勞動(dòng)和社會(huì)保障政策法規(guī)卷按內(nèi)容分為：綜合、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)合同、勞動(dòng)培訓(xùn)、工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)爭(zhēng)議和勞動(dòng)保護(hù)八類(lèi)。此外，還選收了我國(guó)政府批準(zhǔn)加入的國(guó)際勞工公約17件作為附錄。人事政策法規(guī)卷分為：人事管理、行政監(jiān)察、技術(shù)職稱(chēng)、工資福利和相關(guān)法規(guī)幾類(lèi)；

科學(xué)性
本書(shū)在編排上按照法規(guī)和效力等級(jí)進(jìn)行排列，效力等級(jí)高排在前面，效力等級(jí)低排在后面。即：在同一類(lèi)中，按照下列順序編排；法律、行政法規(guī)、法規(guī)性文件、部門(mén)規(guī)章和規(guī)范性文件，同一效力等級(jí)的，按公布時(shí)間的先后順序排列；

權(quán)威性
本書(shū)是從事多年法律工作的專(zhuān)家、學(xué)者進(jìn)行編輯的，由全國(guó)人大法制工任委員會(huì)研究室進(jìn)行審定，并向社會(huì)各界推薦用書(shū)。

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