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陳家豪 老師
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2003年1820日間,本人將應(yīng)中國化工企業(yè)管理協(xié)會的邀請,在北京為民營化工企業(yè)培訓(xùn),以下是培訓(xùn)提綱。一、搞好企業(yè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程:(一)、企業(yè)在市場中的檔次:1、自行生產(chǎn)或替他人加工;2、具有研制、貿(mào)易、服務(wù)的控制能力;3、形成了自身的產(chǎn)品和服務(wù)品牌勢力與影響力;4、占據(jù)了行業(yè)性產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的主動地位;...

劉先明 178查看全文


企業(yè)間在經(jīng)營和管理企業(yè)、征服或開拓市場等方面的綜合能力、核心競爭力的差異,將直接導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展成效的不同;企業(yè)間在企業(yè)使命、價(jià)值觀、與客戶或消費(fèi)者建立什么樣關(guān)系等文化觀念的差異,會導(dǎo)致誰能敏感地透過客戶或消費(fèi)者平常接觸的簡單事物或日常從事的工作、生活等活動,更早或更多地找到實(shí)現(xiàn)企業(yè)使命、價(jià)值的商機(jī)、途...

劉先明 210查看全文


一、競爭力是指兩種主體的競爭力:探究企業(yè)的核心競爭力,首先需要須通過字面上來分析內(nèi)涵。quot;競爭力quot;作為詞組,是一個(gè)賓語,quot;核心quot;是定語,那么主語或主體是什么呢? 我認(rèn)為有兩個(gè),一個(gè)是quot;企業(yè)quot;這個(gè)帶有人性化的經(jīng)濟(jì)組織,另一個(gè)是企業(yè)這個(gè)組織生產(chǎn)的產(chǎn)品和提供的...

劉先明 487查看全文


一、明確什么是好的制度,并以好的制度為準(zhǔn)繩來組織管理制度類文件的具體編制:好的制度是相對而言的,是相對于其他企業(yè)的、相對于企業(yè)自身過去的。好的制度能增加員工的積極性,最大限度地激發(fā)全體員工積極性的因素和抑制人的弱性、可能的負(fù)面因素,最大限度地減少管理成本,最大限度地減少員工之間職務(wù)行為的心理障礙,以...

劉先明 268查看全文


一、 動員會:統(tǒng)一全體員工的思想、態(tài)度、觀念問題,解決quot;要不要建設(shè)精細(xì)管理工程quot;的意識問題。由管理顧問或咨詢師和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)共同分工闡述企業(yè)文化和精細(xì)管理工程、管理升級與個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展、企業(yè)發(fā)展和管理升級等的關(guān)系;從企業(yè)文化建設(shè)的制高點(diǎn)、個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的大道理等方面先來武裝全體員工...

劉先明 172查看全文


一、黑龍江省肇東市建筑勘察設(shè)計(jì)院文化理念1、設(shè)計(jì)院的宗旨:同繪宏偉藍(lán)圖,共創(chuàng)美好未來。2、設(shè)計(jì)院的精神:精益求精,追求卓越。3、設(shè)計(jì)院的作風(fēng):團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑。4、經(jīng)營理念:經(jīng)營靈活,設(shè)計(jì)好活,廣開活路。5、設(shè)計(jì)理念:簡約與完美相結(jié)合,建筑與環(huán)境相融合。6、管理理念:實(shí)施規(guī)范管理,提升管理水平...

劉先明 186查看全文


山西榆次高行液壓有限公司是一家綜合性液壓生產(chǎn)企業(yè),主要產(chǎn)品有液壓缸、液壓閥和液壓系統(tǒng)等三大類,這些產(chǎn)品的共性特點(diǎn)是變液壓為動力,山西榆次高行液壓有限公司名稱里關(guān)鍵字是“高”,受該公司邀請,本人根據(jù)晉商“誠實(shí)守信、義利并舉”的文化內(nèi)涵和該公司的發(fā)展過程中表現(xiàn)出的不畏艱難、勇于、善于攻克一個(gè)又一個(gè)難題、...

劉先明 185查看全文


《中國石油報(bào)》報(bào)道:遼河局總機(jī)械廠大力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)本報(bào)訊(通訊員張金寧)今年是遼河石油勘探局總機(jī)械廠的“企業(yè)文化建設(shè)年”。近日,這個(gè)廠又召開了推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)動員大會。會上,總機(jī)械廠領(lǐng)導(dǎo)向全廠員工發(fā)出了全員參與、齊心協(xié)力、建設(shè)富有紅村特征的企業(yè)文化的動員令和推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案。與會人員還聽...

劉先明 297查看全文


系列專題:企業(yè)文化建設(shè)一、目的:  1、在中國石油集團(tuán)公司“四統(tǒng)一”精神和遼河石油勘探局“遼河品牌文化”戰(zhàn)略部署的指導(dǎo)下,總結(jié)、挖掘紅村、總機(jī)械廠發(fā)展過程中的文化底蘊(yùn),延伸、梳理、系統(tǒng)整合、創(chuàng)新提煉具有紅村、總機(jī)械廠個(gè)性特征的企業(yè)文化理念系統(tǒng),為彰顯、輻射、傳承具有品位的、先進(jìn)的紅村文化打下框架和方...

劉先明 166查看全文


優(yōu)秀文化理念與全體員工同發(fā)展總結(jié)、提煉企業(yè)文化理念是企業(yè)文化建設(shè)工作中首要而重要的一環(huán);文化理念的總結(jié)、提煉是一項(xiàng)綜合性和專業(yè)性極強(qiáng)的管理工作和技術(shù)工作,是否總結(jié)、提煉出具有企業(yè)個(gè)性、先進(jìn)性的文化理念,對企業(yè)今后運(yùn)用和發(fā)揮這些文化理念指導(dǎo)企業(yè)的發(fā)展將帶來長遠(yuǎn)的影響。一個(gè)好的企業(yè)文化理念,應(yīng)該是企業(yè)適...

劉先明 414查看全文


注:編創(chuàng)《紅村人之歌》是本人指導(dǎo)遼河石油勘探局總機(jī)械廠推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)文化咨詢服務(wù)項(xiàng)目中的一項(xiàng)工作;本人還曾為廣東省東莞天盛特種紙制品有限公司、安徽鑫龍電器股份有限公司、胥城大廈等單位編創(chuàng)過具有各自特色的企業(yè)之歌,也愿意為更多企業(yè)提供企業(yè)文化咨詢、培訓(xùn)服務(wù),以及指導(dǎo)、編創(chuàng)企業(yè)之歌。該歌已經(jīng)邀請...

劉先明 300查看全文


系列專題:企業(yè)文化建設(shè)一、目的:1、在中國石油集團(tuán)公司“四統(tǒng)一”精神和遼河石油勘探局“遼河品牌文化”戰(zhàn)略部署的指導(dǎo)下,總結(jié)、挖掘紅村、總機(jī)械廠發(fā)展過程中的文化底蘊(yùn),延伸、梳理、系統(tǒng)整合、創(chuàng)新提煉具有紅村、總機(jī)械廠個(gè)性特征的企業(yè)文化理念系統(tǒng),為彰顯、輻射、傳承具有品位的、先進(jìn)的紅村文化打下框架和方向性...

劉先明 229查看全文


系列專題:企業(yè)文化建設(shè)——在北京建行客戶經(jīng)理培訓(xùn)班上講授“企業(yè)文化建設(shè)技巧”的大綱劉先明一、引言文化是人類溝通的最好橋梁、渠道和載體。客戶經(jīng)理是客戶與銀行聯(lián)系的橋梁和紐帶。一個(gè)首都建行的客戶經(jīng)理,如果具有豐富的文化內(nèi)涵、積極參與建行的企業(yè)文化建設(shè)、能較好地執(zhí)行首都建行文化、能全面理解客戶文化、能善于...

劉先明 224查看全文


令企業(yè)和本人高興的是,2005年1月18日,某企業(yè)邀請本人到該單位,并對該單位的企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)行了指導(dǎo),修訂了該單位的企業(yè)文化建設(shè)方案。可在2004年9月份令人遺憾的是:2004年9月份,受學(xué)院教授的意向影響而選擇的咨詢公司,進(jìn)入該企業(yè)調(diào)研后形成的報(bào)告,沒獲得企業(yè)的認(rèn)可,不得已提前終止了合作。附件:...

劉先明 176查看全文


知識競賽如火如荼,文化理念深入人心───公司舉辦企業(yè)文化理念知識競賽側(cè)記2004年12月31日下午,盡管已是隆冬時(shí)節(jié),但公司四樓會議室里暖意融融,掌聲陣陣。由人力資源部主辦的企業(yè)文化理念知識競賽正在這里如火如荼地進(jìn)行。來自公司各部門及分(子)公司的八支代表隊(duì)參加了角逐。此次競賽由企業(yè)文化咨詢老師劉先...

劉先明 329查看全文


2005年1月24日下午2點(diǎn),首屆胥城大廈文化節(jié)在胥城大廈金碧輝煌的金瑰大廳拉開了帷幕。開幕式由胥城大廈運(yùn)轉(zhuǎn)總經(jīng)理鄭敏主持,胥城大廈總經(jīng)理朱巍致開幕詞。來自客房部+福馬、餐飲部+好倫哥、工程部+物業(yè)部、營銷部+其他部門等四個(gè)代表隊(duì),以胥城大廈之歌“微笑的胥城”為主題展開了歌詠比賽,隨后舉行的胥城文化...

劉先明 241查看全文


《胥城大廈企業(yè)文化手冊》的發(fā)布是我們胥城大廈在企業(yè)文化建設(shè)方面取得的又一個(gè)具有劃時(shí)代意義、里程碑性的成果,其意義和作用主要有:一、編印和發(fā)布《胥城大廈企業(yè)文化手冊》是胥城人和社會各界關(guān)心、支持、合作、努力的結(jié)果,《胥城大廈企業(yè)文化手冊》是全體胥城人智慧和心血的結(jié)晶。在2004年3月——7月的胥城大廈...

劉先明 310查看全文


男:女士們:女:先生們:男:各位嘉賓、各位領(lǐng)導(dǎo):女:各位朋友:合:大家好!女:胥城大廈首屆文化藝術(shù)節(jié)文藝演出合:現(xiàn)在開始!女:即將送走的金猴之年,是我們胥城人共同創(chuàng)造、獲得大發(fā)展的一年。在這一年里,我們不僅出色地完成了世遺會、電博會、高新區(qū)迎新春大型宴會等接待任務(wù),而且連續(xù)兩次圓滿完成了中央電視臺《...

劉先明 202查看全文


十總隊(duì)文化理念一、總隊(duì)宗旨:忠誠衛(wèi)國,奉獻(xiàn)社會。忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于國家,在國防工程的建設(shè)中建功立業(yè);發(fā)揚(yáng)人民子弟兵的優(yōu)良傳統(tǒng),支持國民經(jīng)濟(jì)建設(shè),為國家的繁榮富強(qiáng)貢獻(xiàn)力量。二、總隊(duì)精神:能征善戰(zhàn),勇攀高峰;實(shí)實(shí)在在,十全十美。發(fā)揚(yáng)軍人不畏艱險(xiǎn)、從勝利走向勝利的英雄氣概,勇于承擔(dān)重任、善于承建...

劉先明 951查看全文


企業(yè)文化咨詢中難度最大、最核心也是最高層次的往往也是最能取得最佳效果的咨詢,主要是企業(yè)文化理念的總結(jié)、挖掘和高效運(yùn)用。本人以為與企業(yè)發(fā)展和企業(yè)文化相關(guān)的正確、適用、先進(jìn)的文化概念、文化理念要能指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營和管理實(shí)踐,而且在指導(dǎo)實(shí)踐、用于實(shí)踐后,能促進(jìn)企業(yè)發(fā)揮出比以往更好的成效。因?yàn)榘不睁锡堧娖鞴煞?..

劉先明 199查看全文


目前,越來越多的企業(yè)都意識到和重視文化理念在企業(yè)發(fā)展、經(jīng)營管理、企業(yè)文化建設(shè)中不可缺少的導(dǎo)向、激勵等積極作用,企業(yè)文化理念里最高層次的文化理念主要是企業(yè)愿景(或企業(yè)宗旨)和企業(yè)使命,但是,筆者在為一些企業(yè)提供企業(yè)文化咨詢和培訓(xùn)中發(fā)現(xiàn),目前普遍存在著企業(yè)愿景和企業(yè)使命等文化理念因?yàn)槠髽I(yè)愿景和企業(yè)使命的...

劉先明 210查看全文


通用類一、企業(yè)愿景:眾志成城,把胥城打造成為中國星級飯店中的閃亮一顆星!胥城人手拉手走過風(fēng)雨、肩并肩經(jīng)歷彩虹;胥城人將堅(jiān)持不懈地把胥城打造成為中國最具影響力的星級飯店之一。二、企業(yè)使命:精彩服務(wù)口碑傳世讓每位顧客在“滿意+驚喜”中體驗(yàn)胥城魅力、享受獨(dú)特價(jià)值,讓胥城大廈成為百年名店、享譽(yù)世界。三、企業(yè)...

劉先明 245查看全文


系列專題:企業(yè)文化建設(shè)胥城大廈自2004年3月下旬開始企業(yè)文化咨詢活動以來,歷時(shí)三個(gè)多月的企業(yè)文化提升性建設(shè)工程的實(shí)踐,取得了階段性重大成果,主要表現(xiàn)在:1、胥城大廈的文化理念得到挖掘、總結(jié)、提煉;2、胥城大廈的文化理念在“情滿胥城迎世遺”活動中得到運(yùn)用、檢驗(yàn)、發(fā)揚(yáng);3、胥城大廈的企業(yè)文化建設(shè)有了明...

劉先明 195查看全文


系列專題:企業(yè)文化建設(shè)一、編制依據(jù):1、創(chuàng)元集團(tuán)的企業(yè)文化建設(shè)工作計(jì)劃,創(chuàng)元集團(tuán)的文化理念;2、蘇州旅游業(yè)及賓館、飯店業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展方向;3、胥城大廈的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和基本思路;4、胥城大廈的主業(yè)及延伸產(chǎn)業(yè)、多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀;5、蘇州地域傳統(tǒng)文化。二、指導(dǎo)思想:實(shí)施文化營銷、文化服務(wù)、文化管理等戰(zhàn)略,...

劉先明 353查看全文


胥城大廈員工行為規(guī)范第一章 無以規(guī)矩,不成方圓——古人“無以規(guī)矩,不成方圓”的古訓(xùn)之所以能流傳至今、并為眾人津津樂道,說明了“規(guī)范”、“規(guī)矩”、“規(guī)則”等“三規(guī)”在現(xiàn)代社會里的重要性和重大作用。我們胥城大廈是社會中的一個(gè)組成部分,又是與社會接觸、交流最廣、最深、最持久的單位之一,無疑,我們一刻也不能...

劉先明 201查看全文


中國航空港建設(shè)第十工程總隊(duì)(簡稱十總隊(duì))是一個(gè)具備市政公用工程總承包一級、公路路基、路面專業(yè)承包一級、機(jī)場場道工程專業(yè)承包一級等資質(zhì)的軍隊(duì)施工企業(yè)。自1953年成立以來,先后轉(zhuǎn)戰(zhàn)十二個(gè)省、市、自治區(qū),新建、修建軍用、民用機(jī)場工程40多個(gè),連續(xù)14年保持重大工程項(xiàng)目優(yōu)良率100。由他們承建的石家莊某軍...

劉先明 460查看全文


系列專題:企業(yè)文化建設(shè)尊敬的主持人、孫主席,尊敬的胥城大廈的領(lǐng)導(dǎo)和同志們:大家下午好很高興和很榮幸能參加今天這個(gè)重要的會議和活動,入住胥城大廈快一個(gè)月了,在這個(gè)一個(gè)月的調(diào)研和體驗(yàn)胥城文化的期間得到了胥城大廈領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的幫助,期間本人還得到了創(chuàng)元集團(tuán)、已經(jīng)離開胥城大廈的,以及曾經(jīng)在胥城大廈實(shí)習(xí)生等...

劉先明 161查看全文


系列專題:企業(yè)文化建設(shè)一、組織問題1、是否成立了企業(yè)文化建設(shè)指導(dǎo)委員會?2、企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)工作是哪位領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)抓?總經(jīng)理、黨委書記、副總經(jīng)理?3、是否成立了企業(yè)文化具體職能機(jī)構(gòu)或指定專人負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)工作?4、具體從事企業(yè)文化建設(shè)工作的工作人員原來是從事什么工作的?5、有否派出企業(yè)人員外出接...

劉先明 389查看全文


如何建設(shè)一個(gè)富有文化內(nèi)涵的企業(yè)網(wǎng)站先明工作室首席咨詢師兼策劃總監(jiān) 劉先明“非典”時(shí)期,企業(yè)網(wǎng)站的點(diǎn)擊量明顯增多,少數(shù)企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)好的企業(yè)通過網(wǎng)站的留言及其回復(fù)或信件交流獲得一些商業(yè)機(jī)會,企業(yè)被社會認(rèn)識的范圍和深度得到增加,為今后的合作打下了較好基礎(chǔ),網(wǎng)站在企業(yè)中的作用和多種功能得到充分體現(xiàn),但是大量...

劉先明 199查看全文


CIS的基本內(nèi)容一、MI:1、企業(yè)使命2、企業(yè)宗旨3、企業(yè)精神4、質(zhì)量方針5、企業(yè)作風(fēng)6、經(jīng)營理念7、管理理念8、人力資源理念9、質(zhì)量理念10、客戶關(guān)系理念11、有效創(chuàng)新理念12、理財(cái)或成本理念13、職能工作服務(wù)理念14、市場理念15、生存和競爭理念16、良性變化理念17、發(fā)展理念18、資源理念19...

劉先明 498查看全文


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