趙勤老師中國(guó)心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)職業(yè)心理健康促進(jìn)專(zhuān)委會(huì)特聘講師五維教練領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證導(dǎo)師幸福管理課程認(rèn)證講師PSS銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)師企業(yè)管理咨詢(xún)高級(jí)顧問(wèn)工商管理碩士講師經(jīng)歷11年外資企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，8年企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，曾任安利公司地區(qū)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人。授課風(fēng)格幽默風(fēng)趣，互動(dòng)性強(qiáng)，注重通過(guò)游戲和案例讓學(xué)員在愉悅的氛圍中學(xué)習(xí)方法和工具，善于使用學(xué)員們聽(tīng)得懂的方式來(lái)講授課程的內(nèi)容，善于調(diào)動(dòng)學(xué)員積極性，善于引導(dǎo)學(xué)員自己尋找到問(wèn)題的解決之道。主講課程第一類(lèi)：企業(yè)定制類(lèi)課程（面向中基層管理者）根據(jù)企業(yè)需要解決的問(wèn)題和期望培訓(xùn)達(dá)到的結(jié)果出發(fā)，按照企業(yè)的需要來(lái)配置課程，通過(guò)團(tuán)體心理訓(xùn)練、管理互動(dòng)游戲、視頻案例分析、可視化分享、情境演練等形式來(lái)讓學(xué)員學(xué)習(xí)和體驗(yàn)到課程的內(nèi)容，用知識(shí)層面和行為層面的課程設(shè)置來(lái)幫助學(xué)員達(dá)成行為的改變。管理類(lèi)課程《企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)力提升課程——管理角色認(rèn)知與轉(zhuǎn)變》《企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)力提升課程——跨部門(mén)溝通與協(xié)作》《企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)力提升課程——有效傳達(dá)—管理中的溝通技巧》《企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)力提升課程——識(shí)對(duì)人用對(duì)人》《企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)力提升課程——有效激發(fā)員工》《企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)力提升課程——有效激勵(lì)》員工成長(zhǎng)課程《...詳細(xì)>>

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