劉群老師嘉賓介紹：劉群老師CCDM中國職業(yè)規(guī)劃師國家生涯規(guī)劃師高級人力資源管理師、經(jīng)濟(jì)師PTT高級職業(yè)培訓(xùn)師精品課《走進(jìn)企業(yè)、將職業(yè)規(guī)劃進(jìn)行到底》絕對一場讓老板們“走心”的課老板你曉得你的員工在想什么：我正在做的工作不喜歡，喜歡的工作還沒找到，我該何去何從？——職業(yè)轉(zhuǎn)型和再定位工作中總是有說不清的不順心，我?guī)缀鯚o法看清自己，怎么辦？——職業(yè)困惑解析面臨事業(yè)、家庭的矛盾中，我如何確定平衡發(fā)展的職業(yè)方向？——職業(yè)規(guī)劃服務(wù)面對工作壓力，總是讓我在工作中心神不寧，可不知為什么?！殬I(yè)心理輔導(dǎo)我如何解決在職業(yè)生涯中的各類難題？——私人職業(yè)教練學(xué)習(xí)大綱：一、職業(yè)規(guī)劃如何助力個人與企業(yè)共贏1.人力資源工作中的困惑；2.如何推進(jìn)員工職業(yè)規(guī)劃；3.企業(yè)與員工匹配模型。二、實(shí)操：自我職業(yè)規(guī)劃1.職業(yè)定位：職業(yè)取向、商業(yè)價值、職業(yè)機(jī)會2.目標(biāo)定位：明確職業(yè)定位、設(shè)定職業(yè)目標(biāo)3.形成方案：通道設(shè)計、職業(yè)生涯評估。通過本課程，讓你的企業(yè)收獲：招聘必談職業(yè)規(guī)劃，提高專業(yè)度、讓HR“道高一丈”；最大限度讓公司需求與個人發(fā)展相匹配；持續(xù)關(guān)注新進(jìn)員工，提高用人效率；讓“招多少人，走多少人”的局面不再出現(xiàn)；掌握職業(yè)規(guī)劃...詳細(xì)>>

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