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年少時從基層銷售開始職業(yè)生涯,因特殊機緣師從日本高級管理顧問,由老師引導進入管理哲學研修及管理實戰(zhàn)工作領域。以日式管理為基礎作為開端,歷經(jīng)多年的廣泛吸取(歐美現(xiàn)代管理理論)與潛心研究(中國的人文背景),結(jié)合管理實戰(zhàn)驗證,開發(fā)和總結(jié)了符合中國企業(yè)管理特色的實效性極高的系統(tǒng)解決方案。 2004年由職業(yè)經(jīng)理人轉(zhuǎn)入管理咨詢行業(yè),至此開始更有充足的精力致力研修管理,使原有的實戰(zhàn)方案更完善,更貼近中國企業(yè)管理實戰(zhàn)。目前已經(jīng)形成了自己特有的管理理念系統(tǒng)。...詳細>>
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