當(dāng)今中國(guó)社會(huì)在人事管理領(lǐng)域,存在著截然分明的三個(gè)不同層次。一是政策管理層次;一是人事管理層次;一是人力資源開發(fā)層次。與其相對(duì)應(yīng)的人事工作者,可稱為人事政策干部、人事管理經(jīng)理、人力資源開發(fā)經(jīng)理。 何謂人事政策干部?即為執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)人事政策的干部國(guó)家出臺(tái)了哪些勞動(dòng)人事政策發(fā)到了企業(yè),他們的任務(wù)是進(jìn)行細(xì)化...