胡恩華    

南京航空航天大學(xué)/教授博導(dǎo) 

西安交通大學(xué)（985雙一流）碩士學(xué)位；獲博士學(xué)位

高校職稱：南京航空航天大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院教授
從業(yè)經(jīng)歷：從事研究人力資源管理與組織發(fā)展；技術(shù)創(chuàng)新與區(qū)域創(chuàng)新管理；技術(shù)經(jīng)濟理論及應(yīng)用；管理科學(xué)理論與方法；科技政策與科技管理；戰(zhàn)略管理；市場營銷管理；項目評價理論與方法; 高等教育管理等。2005.7～2005.8參加由教育部和國家自然科學(xué)基金委員會聯(lián)合舉辦的全國首屆管理學(xué)研究生暑期管理科學(xué)研究方法研討班學(xué)習；1999.3～2004.8在江蘇大學(xué)任教，1999年12月破格晉升講師，2003年4月經(jīng)江蘇省教育廳再次破格晉升副教授；2008年5月在南京航空航天大學(xué)晉升教授。
個人特色：中國管理研究國際學(xué)會會員，中國技術(shù)經(jīng)濟研究會高級會員，國家自然科學(xué)基金項目函評專家，國家社會科學(xué)基金項目鑒定專家，教育部社科基金項目函評專家，國家博士后基金項目函評專家，江蘇省可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)資深專家，江蘇省哲學(xué)社會科學(xué)基金項目鑒定專家，江蘇省科技廳軟科學(xué)基金項目評審專家，《科研管理》、《研究與發(fā)展管理》、《南開管理評論》、《管理學(xué)報》等期刊審稿人；先后到日本的早稻田大學(xué)、美國的加州大學(xué)伯克利分校、德國的弗萊堡大學(xué)、加拿大的西蒙弗雷澤大學(xué)等高校進行學(xué)術(shù)交流和合作。江蘇省“青藍工程”中青年學(xué)術(shù)帶頭人，江蘇省“六大人才高峰”培養(yǎng)對象，在《Applied EconomicLetters》（SSCI）、《經(jīng)濟管理》等重要學(xué)術(shù)期刊以第一作者發(fā)表學(xué)術(shù)論文80余篇，出版書籍2部、出版譯著1部(社會科學(xué)文獻出版社)、主編教育部“十二五”國家規(guī)劃教材1部（科學(xué)出版社）、主編江蘇省“十二五”重點建設(shè)教材1部（科學(xué)出版社）、參編教育部“十一五”規(guī)劃重點教材1部，曾獲江蘇省哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎兩項和三等獎一項(均排第一)，南京航空航天大學(xué)精品教材獎一項?！度瞬艔娛〉膶嵺`與探索》科研項目的研究報告已被江蘇省委、省政府、江蘇省人事廳、江蘇省教育廳等部門調(diào)閱，2000年—2010年已主持完成了國家自然科學(xué)基金項目、教育部十五規(guī)劃項目、江蘇省哲學(xué)社會科學(xué)重點項目、江蘇省哲學(xué)社會科學(xué)一般項目、江蘇省軟科學(xué)重點項目、江蘇省軟科學(xué)一般項目、江蘇省教育廳哲學(xué)社會科學(xué)重點項目、江蘇省教育廳哲學(xué)社會科學(xué)一般項目等科研項目30余項。    

部分課程

《戰(zhàn)略管理》