吳隆增

    ★博士，廈門大學管理學院企業(yè)管理系教授，博士生導師
    ★曾擔任上海財經(jīng)大學人力資源管理系主任, 博士生導師
    ★四川省省委組織部特約研究員
    ★中國人民大學企業(yè)創(chuàng)新與競爭力研究中心特約研究員
    ★上海市勞動和社會保障學會人力資源專業(yè)委員會委員
    ★教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃以及上海市浦江人才入選者。
    ★擔任廈門大學、北京大學、復旦大學、浙江大學、中山大學、湖南大學、南京大學、上海財經(jīng)大學、華南理工大學、四川大學、中國科學技術(shù)大學等多家著名大學的MBA/EMBA/后EMBA   /EDP/DBA講師
    ★多家企業(yè)和投資公司高級咨詢顧問
    ★曾在《Academy of Management Journal》、《Journal of Applied   Psychology》、《管理世界》、《南開管理評論》等國內(nèi)外著名管理學期刊上發(fā)表四十余篇論文。
    ★曾獲得“2016年廈門大學我最喜愛的十大教師”。
    ★香港浸會大學工商管理學院，管理學博士
    ★中國人民大學商學院，企業(yè)管理碩士
    ★華南理工大學工商管理學院，工商管理學士

主講課程

    《卓越的組織戰(zhàn)略管理》
    《組織戰(zhàn)略及其落地的機制保障》
    《團隊建設(shè)與領(lǐng)導力》
    《卓越領(lǐng)導力》
    《卓越的高層領(lǐng)導藝術(shù)》
    《企業(yè)家精神與領(lǐng)導藝術(shù)》
    《管理者角色轉(zhuǎn)換與溝通》
    《干部卓越的領(lǐng)導力與執(zhí)行力》
    《中層干部如何實現(xiàn)承上啟下功能》
    《高效溝通與圓通的人際關(guān)系》
    《沖突管理與領(lǐng)導力提升》
    《資產(chǎn)配置與財富管理》
    《企業(yè)家財富管理》
    《證券投資學》