熊通明　 資深管理顧問、實踐派人力資源管理專家
熊通明老師的優(yōu)勢在于具有十多年的企業(yè)管理咨詢經(jīng)驗，作為咨詢項目負責人親自幫助過數(shù)十家企業(yè)建立并實施組織與人力資源管理體系，具有非常豐富的實踐經(jīng)驗，講的東西都是在實際工作中可以用的，善于結(jié)合企業(yè)管理基礎(chǔ)和實際情況，為企業(yè)量身訂做循序漸進的管理體系，并善于解決管理體系實施過程中遇到的各種疑難問題。
熊通明老師具體簡介如下：
1、 教育背景：中國人民大學(xué)，工商管理碩士
2、 專業(yè)與特長：
1) 長期從事組織管控模式、業(yè)務(wù)流程再造、工作分析、績效管理、薪酬激勵、職業(yè)生涯設(shè)計等領(lǐng)域的研究與咨詢工作；
2) 尤其擅長績效管理體系與薪酬激勵體系的設(shè)計與輔助實施。
3、 工作經(jīng)歷：現(xiàn)任北京自在基業(yè)管理咨詢有限公司總經(jīng)理、資深顧問，曾就職于某韓資企業(yè)集團、德威樂普顧問公司、國經(jīng)協(xié)經(jīng)濟研究院。

《績效管理體系建設(shè)與實施實戰(zhàn)訓(xùn)練營》

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