專家簡介：楊小松先生
清華大學中小企業(yè)總裁研修班客座教授，資深人力資源管理專家；
豐富的企業(yè)戰(zhàn)略與人力資源項目咨詢經驗，曾任北京錫恩咨詢高級管理顧問，
8年的跨國公司工作經驗，多年外企人力資源管理經驗，3年高層團隊管理經驗，曾任法國航空工業(yè)集團中國投資企業(yè)總經理。
楊小松教授作為項目核心人員分別于2004年3-8月參與萬科集團中長期戰(zhàn)略規(guī)劃項目；2004年8-10月，參與了三九醫(yī)藥公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃項目；2004年10月-05年1月，參與中山完美的運營提升項目；2005年1-5月，參與了廣東凌云工貿公司的業(yè)務流程咨詢項目。
2005年下半年開始，楊教授專注研究中小企業(yè)的人力資源項目，結合戰(zhàn)略、運營項目的咨詢經驗，成功研究了一套成熟的突破中小企業(yè)人才瓶頸的《共贏薪酬戰(zhàn)略》人力資源項目，并作為項目總監(jiān)，成功在臺州康多利海洋生物保健品有限公司（營業(yè)額1億）實施，獲得了企業(yè)高度認可。
曾主持或授課:
萬科集團長期戰(zhàn)略規(guī)劃、中山完美運營項目、三九醫(yī)藥長期戰(zhàn)略規(guī)劃、廣東凌云工貿公司的業(yè)務流程咨詢項目、《共贏薪酬戰(zhàn)略》、《非人力資源的人力資源管理》、《目標管理與績效管理》、《中層經理高效執(zhí)行力》等課程
擅長領域與重點培訓課程
戰(zhàn)略規(guī)劃與變革實施、戰(zhàn)略人力資源體系構建、企業(yè)內部運營體系構建。
《非人力資源經理的人力資源管理》、《目標管理與績效管理》、《平衡積分卡》、《共贏薪酬戰(zhàn)略》、《中層經理高效執(zhí)行力》、《基層主管職業(yè)化訓練》等
服務過的重點客戶
萬科集團、中山完美有限公司、三九醫(yī)藥集團、廣東凌云工貿易有限公司、臺州康多利海洋生物有限公司、雅戈爾集團、波司登集團、三一重工有限公司、楊子冰箱有限公司、東方儲運有限公司、航盛汽車電子科技有限公司、航天材料科技有限公司、蘭州石化有限公司等。

培訓風格及特點
＊務實　將MBA理論與自己二十多年的企業(yè)實踐相結合
＊立體　融咨詢于培訓之中，寓管理于案例之中
＊生動　培訓超過八千人，有豐富的語言駕駛能力