《團隊情境領(lǐng)導(dǎo)力》 Leadership Skill【課程背景】 你是否也曾有過這樣的迷惑？ 為什么企業(yè)高層親歷親為，鞠躬盡瘁，下面的經(jīng)理還是不能同心同德？ 為什么企業(yè)高層可以容易使“使眾人行”，而很難做到“眾人愿行”呢？ 為什么作為高階領(lǐng)導(dǎo)每天要糾纏于日常事務(wù)，無暇思索企業(yè)大政方針？ 為什么企業(yè)高層提出的絕妙想法，最后總是無疾而終？【課程特色】 在體驗中學(xué)習(xí)（Learning

 查智華查看詳情

《壓力與情緒管理》【課程背景】 在日常生活中，您是否有過情緒難以控制、壓力無法承受的情況如果有，您是放任放縱，還是控制和疏導(dǎo)“人生不如意十之八九”，生活在競爭激烈的現(xiàn)代社會，每個人都要面對來自工作、生活、學(xué)習(xí)和情感等多方面的壓力。沉重的壓力導(dǎo)致人們情緒不良，學(xué)習(xí)效率下降，生活質(zhì)量降低，甚至引發(fā)疾病等不良后果。那么，該如何面對壓力，管理情緒呢 “冰凍三尺非一日之寒”，改變不良習(xí)慣不是一件容易的事兒。本課程告訴大家：人人都能管理好情緒，人人都能從容面對壓力，需要做的只是改變一下看問題的角度，學(xué)會一些放松自己的方法。掌握了正確的

 查智華查看詳情

《贏在心態(tài)—精英職業(yè)人士積極心態(tài)訓(xùn)練》【課程背景】 21世紀的今天，我們每個人都面對巨大的生活壓力、生存壓力、工作壓力！然而，很多（據(jù)不完全統(tǒng)計87.3）人都沒法去對面現(xiàn)實生活中的壓力，所以，又有很多人想出各種各樣的方式方法來去解壓！問題出哪里？？？歸根到底，心態(tài)出了問題。好的心態(tài)、積極的心態(tài)可以改變您的人生！使您的人生豐富多彩！話說：“積極的心態(tài)像太陽，照在哪里哪里亮；消極的心態(tài)像月亮，初一十五不一樣”。陽光心態(tài)包含了積極、健康、樂觀、外向等心態(tài)?！菊n程收益】 本課程基于心態(tài)建設(shè)的重要性。重點講述作為職業(yè)人所必須具備的六大心態(tài)——成功的心

 查智華查看詳情

《卓越團隊凝聚力打造》【課程背景】 在企業(yè)運作中，幾乎每個成員都會有自己的價值觀，在面對問題沖突時，大家各執(zhí)己見，使問題難以得到解決。透過團隊體驗式互動課程，以有效的形式幫助成員自我察覺，發(fā)現(xiàn)彼此的優(yōu)缺點，互相了解，理清共同的目標與價值觀，找到解決問題的方法，并總結(jié)經(jīng)驗，建構(gòu)解決問題的模式，達成團隊共識，加強凝聚力，為完成企業(yè)的目標而努力?！菊n程介紹】 團隊建立系列課程內(nèi)容包含：1、TeamworkSkill（團隊工作技能）+Consultant顧問（團隊任務(wù)、團隊障礙）+Consulting咨詢。 團隊建立（TeamB

 查智華查看詳情

《四驅(qū)管理管理者的四項職業(yè)能力》【課程背景】 在企業(yè)中，我們往往發(fā)現(xiàn)：很多企業(yè)決策者在將骨干員工提升為管理者后面臨著這樣的尷尬:“失去了一個優(yōu)秀的骨干，得不到最大的發(fā)揮”。這種情況并不鮮見，被稱為“彼得原理”； 針對這一現(xiàn)象，管理大師彼得.德魯克認為：管理者的失敗，因素很多，常見的原因，應(yīng)該是他本人在出任一項新職位時，不能或不愿為適應(yīng)新職位的需要而改變。自認為過去做得成功了，因此滿足于自己老一套的工作思路和方法，結(jié)果必然遭到失敗。【課程特色】 本課程從管理的真諦著手，從管人和理事的兩個維度出發(fā)，對管理者的四項職業(yè)能力（自知力、判斷力

 查智華查看詳情

《團隊管理核心技能訓(xùn)練》 （Teamwork Skill）【課程背景】 團隊需要“個人英雄”嗎？你認真傾聽團隊成員講話了嗎？團隊的凝聚力是如何產(chǎn)生的？為什么人多了，反而目標完成的績效卻不高？團隊成員如何一起共事，建立積級的相互依存關(guān)系？團隊發(fā)展過程中會有什么變化？團隊成員在一起工作，到底需要掌握哪些技能？ 《團隊工作的八大核心技能》的訓(xùn)練旨在能夠幫助個人培養(yǎng)對團隊工作的認知與了解，協(xié)助團隊成員掌握在團隊工作中所必需的相關(guān)技能。這項訓(xùn)練經(jīng)驗還能增強個人對于自身參與團隊工作貢獻

 查智華查看詳情