中國美容美發(fā)服務(wù)業(yè)經(jīng)營管理實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)目錄
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
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中國美容美發(fā)服務(wù)業(yè)經(jīng)營管理實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)目錄 注:本目錄可提供美容院經(jīng)營內(nèi)容的參考提示 中國美容美發(fā)服務(wù)業(yè)經(jīng)營管理實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)總目錄 第一章 經(jīng)營管理概論 第二章 個(gè)人職業(yè)生涯設(shè)計(jì) 第三章 創(chuàng)業(yè)開店 第四章 營業(yè)管理 第五章 人力資源管理 第六章 顧客管理 第七章 銷售促進(jìn) 第八章 連鎖加盟 1. 經(jīng)營管理概論 第一節(jié) 企業(yè)管理概論 一、企業(yè)管理的概念 二、企業(yè)管理的性質(zhì)和職能 1. 企業(yè)管理性質(zhì)的二面性 . 企業(yè)管理的職能 ①.計(jì)劃 ②.組織 ③.指揮 ④.人事 ⑤.監(jiān)督 ⑥.調(diào)節(jié) ⑦.創(chuàng)新 三、企業(yè)管理的原則 1. 企業(yè)管理原則 ①.政策原則 ②.效益原則 ③.揚(yáng)長避短 . 科學(xué)管理技巧 . 企業(yè)管理創(chuàng)新 四、美容美發(fā)業(yè)現(xiàn)代企業(yè)管理 ①.管理思想現(xiàn)代化 ②.管理組織現(xiàn)代化 ③.管理方法現(xiàn)代化 ④.管理手段現(xiàn)代化1 ⑤.管理人員現(xiàn)代化1 第二節(jié) 企業(yè)文化概論11 一、企業(yè)文化的內(nèi)涵11 1.企業(yè)文化的概念11 .企業(yè)文化的內(nèi)涵1 .企業(yè)文化的特征1 ①.民族性1 ②.功用性1 ③.承傳性1 ④.人文性1 ⑤.革新性1 ⑥.獨(dú)特性1 二、企業(yè)文化的內(nèi)容1 三、企業(yè)文化的功能1 1.導(dǎo)向功能1 .凝聚功能1 .激勵(lì)功能1 .規(guī)范協(xié)調(diào)功能1 .效益功能1 四、企業(yè)文化的要素構(gòu)成1 1.企業(yè)環(huán)境1 ①.企業(yè)的外部環(huán)境1 ②.企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境1 .價(jià)值觀1 .英雄人物1 .典禮儀式1 .文化網(wǎng)絡(luò)1 五、企業(yè)形象1 第三節(jié) 市場(chǎng)營銷概論1 一、市場(chǎng)營銷的定義1 1.市場(chǎng)營銷的目的是為了滿足消費(fèi)者或用戶的需要 .市場(chǎng)營銷的目的是交換或交易 .市場(chǎng)營銷研究范圍1 二、美容美發(fā)業(yè)的定價(jià)策略1 1.定價(jià)目標(biāo) ①.求生存 ②.謀取短期最高利潤 ③.增加高場(chǎng)占有率 ④.維持最高產(chǎn)品價(jià)格 .估計(jì)需求 .估計(jì)成本 .選擇定價(jià)方法 三、幾種經(jīng)典的營銷理論 1.Ps理論 .Cs理論 ①.瞄準(zhǔn)消費(fèi)者需求 ②.消費(fèi)者所愿意支付的成本 ③.消費(fèi)者的便利性 ④.與消費(fèi)者溝通 .營銷理論的最新發(fā)展--Rs理論 ①.與顧客建立關(guān)連 ②.提高市場(chǎng)反應(yīng)速度 ③.關(guān)系營銷越來越重要了 .回報(bào)是營銷的源泉 四、美容美發(fā)化妝品企業(yè)的市場(chǎng)營銷 1. 美容美發(fā)化妝品行業(yè)發(fā)展需拓寬營銷領(lǐng)域 . 美容美發(fā)業(yè)最為成功的營銷模式 ①.特許加盟、連鎖經(jīng)營 ②.無店鋪銷售(直銷) ③.整合服務(wù)式營銷 ④."美麗工程"式營銷 ⑤.國際互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)營銷 第四節(jié) 銷售促進(jìn)概論 一、銷售促進(jìn)(簡(jiǎn)稱SP)的定義 二、銷售促進(jìn)(簡(jiǎn)稱SP)的特征 三、銷售促進(jìn)(簡(jiǎn)稱SP)的價(jià)值 1.有效地加速產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)的進(jìn)程。 .說服初次試用者再購買,以建立購買習(xí)慣。 .增加產(chǎn)品的消費(fèi),提高銷售額。 .有效地抵御和擊敗競(jìng)爭(zhēng)者的促銷活動(dòng)。 .帶動(dòng)關(guān)連產(chǎn)品的銷售。 四、美容美發(fā)企業(yè)促銷活動(dòng)的策劃與組織 1. 促銷的終極目的: . 影響美容美發(fā)店促銷效果的因素 .促銷策劃的程序1 .常用促銷活動(dòng)類型 .較特殊的促銷活動(dòng)類型 .促銷活動(dòng)應(yīng)注意的要項(xiàng) 第五節(jié) 公關(guān)策劃概論 一、公關(guān)策劃的定義 二、公關(guān)策劃的特征 1.目標(biāo)性 .計(jì)劃性 .靈活性 .有效性 ①.需要與可能 ②.投入與產(chǎn)出 三、公關(guān)策劃的一般程序 1.搜集公關(guān)信息 .策劃公關(guān)目標(biāo) .分析公關(guān)對(duì)象 .策劃公關(guān)策略 .進(jìn)行公關(guān)決策 .公關(guān)效果的評(píng)價(jià)與總結(jié) 附件一、商旅結(jié)合詩蝶產(chǎn)品假日促銷公關(guān)策劃 一、策劃案目的 二、主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析 三、市場(chǎng)機(jī)會(huì) 四、策劃案操作 五、策劃案實(shí)施效果 思 考 題 第二章 個(gè)人職業(yè)生涯設(shè)計(jì) 第二章 個(gè)人職業(yè)生涯設(shè)計(jì)1 目錄 第一節(jié) 職業(yè)生涯自我設(shè)計(jì) 一、美容美發(fā)行業(yè)的發(fā)展歷程與現(xiàn)狀 二、對(duì)美容美發(fā)職業(yè)的認(rèn)識(shí) 三、怎樣作好自我職業(yè)生涯設(shè)計(jì) 四、自我職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的原則1 1.反省自己,聽取建議1 .行業(yè)參考,經(jīng)驗(yàn)借鑒1 .科學(xué)合理,有的放矢 .目標(biāo)檢測(cè),專注到位 .長遠(yuǎn)考慮,貴在勤奮 五、自我職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的程序 1.第一步:自我分析 ①.我是誰? ②.在哪點(diǎn)? ③.去哪里? ④.怎樣去? ⑤.到了嗎? .第二步:自我診斷 .第三步:制定職業(yè)發(fā)展通路計(jì)劃 六、自我職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的要點(diǎn) 1.對(duì)職業(yè)負(fù)責(zé) .要優(yōu)化你的交際技能 .要善于發(fā)現(xiàn)變化并適應(yīng)變化 .要靈活 .要善于學(xué)用新技術(shù) .要舍得花錢花時(shí)間學(xué)習(xí)各種指南性知識(shí)簡(jiǎn)介 .摒棄各種錯(cuò)誤觀念 .選擇就業(yè)單位時(shí)事前應(yīng)多做摸底研究 .要不斷開拓進(jìn)取、不斷開發(fā)新技能 第二節(jié) 溝通與管理 一、溝通 1.溝通的定義 .溝通的種類 .溝通的意義 .溝通的要項(xiàng) .常見的溝通形式 .常見的溝通技巧 ①.員工與顧客之間的溝通技巧 ②.主管與員工之間的溝通技巧 ③.企業(yè)與主管機(jī)構(gòu)的溝通技巧 二、管理 1.確立目標(biāo) .學(xué)習(xí)習(xí)慣 .勤于思,多于踐,貴在恒 .檢討自己 .要有信念1 .中心團(tuán)隊(duì)1 三、溝通與管理1 第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與決策 一、領(lǐng)導(dǎo) 1.領(lǐng)導(dǎo)的含義 .領(lǐng)導(dǎo)的職權(quán) ①.科學(xué)決策 ②.合理用人 ③.統(tǒng)一指揮 ④.統(tǒng)籌協(xié)調(diào) .領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力 ①.決策權(quán) ②.用人權(quán) ③.指揮權(quán) .領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人素質(zhì)要求 ①.政治思想素質(zhì) ②.業(yè)務(wù)知識(shí)素質(zhì) ③.工作能力素質(zhì) ④.氣質(zhì)修養(yǎng)素質(zhì) ⑤.身體健康素質(zhì) .領(lǐng)導(dǎo)者的群體素質(zhì)要求 ①.良好的精神動(dòng)力結(jié)構(gòu) ②.復(fù)合的知識(shí)結(jié)構(gòu) ③.疊加的知識(shí)結(jié)構(gòu) ④.協(xié)調(diào)的氣質(zhì)結(jié)構(gòu) ⑤.梯形的年齡結(jié)構(gòu) .領(lǐng)導(dǎo)的方法 ①.開會(huì)調(diào)查 ②.典型調(diào)查 ③.抓中心工作 ④.緊抓不懈 ⑤.留有余地 ⑥.抓兩頭,帶中間 ⑦.說服教育,典型示范 ⑧.三結(jié)合 ⑨.關(guān)心與照顧 ⑩.發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用 .領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù) ①.經(jīng)驗(yàn)性 ②.靈活性 ③.多樣性 ④.創(chuàng)造性 ⑤.技巧性 ⑥.實(shí)踐性 .領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的內(nèi)容 ①.待人的藝術(shù) ②.辦事的藝術(shù) ③.時(shí)間管理的藝術(shù) 二、決策 1.決策的含義 .決策的特征 ①.目的性 ②.超前性 ③.擇優(yōu)性 ④.可行性 ⑤.明確性 ⑥.民主性 .決策的分類 .決策的原則 ①.滿意原則 ②.系統(tǒng)原則 ③.可行性原則1 ④.集體與個(gè)人相結(jié)合的原則1 ⑤.反饋原則1 ⑥.信息原則1 .決策的程序1 .決策的方法 ①.定性決策法 ②.定量決策法 第四節(jié) 協(xié)調(diào)與控制 一、協(xié)調(diào) 1.協(xié)調(diào)的意義 ①.協(xié)調(diào)是組織內(nèi)部業(yè)務(wù)活動(dòng)順利進(jìn)行的必要條件 ②.協(xié)調(diào)是激發(fā)員工工作熱情的有力手段 ③.協(xié)調(diào)是建立良好外部環(huán)境的重要途徑 .協(xié)調(diào)的分類 ①.按協(xié)調(diào)的范圍分 ②.按協(xié)調(diào)的內(nèi)容分 ③.按協(xié)調(diào)的指向分 ④.按協(xié)調(diào)對(duì)象的組織狀況分 ⑤.按協(xié)調(diào)的組織性質(zhì)分 .協(xié)調(diào)的原則 ①.互相尊重的原則 ②.互相合作的原則 ③.原則性和靈活性相結(jié)合的原則 ④.客觀公正的原則 ⑤.信息溝通的原則 .組織內(nèi)部的協(xié)調(diào) ①.培育組織理念 ②.搞好組織團(tuán)結(jié) ③.合理劃分責(zé)權(quán) ④.制定超級(jí)目標(biāo) ⑤.召開協(xié)調(diào)會(huì)議 ⑥.搞好利益協(xié)調(diào) ⑦.進(jìn)行思想教育 ⑧.鼓勵(lì)聯(lián)絡(luò)交往 ⑨.雙方妥協(xié)讓步 ⑩.暫時(shí)冷凍擱置 .組織外部的協(xié)調(diào) ①.企業(yè)與政府機(jī)關(guān)之間的協(xié)調(diào) ②.企業(yè)與用戶(顧客)之間的協(xié)調(diào) ③.企業(yè)與供應(yīng)協(xié)作企業(yè)之間的協(xié)調(diào) ④.企業(yè)與新聞(媒介)單位之間的協(xié)調(diào) 二、控制 1.控制的含義 ①.控制是管理過程的一個(gè)階段 ②.控制是發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的全過程 ③.控制職能的完成需要一個(gè)科學(xué)的程序 ④.控制的要素 ⑤.控制的目的 .控制的種類 ①.按控制活動(dòng)的重點(diǎn)分類 ②.按控制對(duì)象分類 ③.按控制出處分類1 ④.按控制手段分類:1 ⑥.按控制的業(yè)務(wù)內(nèi)容分類1 .控制的程序 ①.標(biāo)準(zhǔn)的建立 ②.績(jī)效同標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較 ③.偏差的矯正 .控制的環(huán)節(jié) ①.控制的三個(gè)環(huán)節(jié) ②.預(yù)先控制 a.人力資源的預(yù)先控制 b.原材料的預(yù)先控制 c.資本的預(yù)先控制 d.財(cái)政資源的預(yù)先控制 ③.現(xiàn)場(chǎng)控制 ④.反饋控制 a.財(cái)務(wù)報(bào)告分析 b.標(biāo)準(zhǔn)成本分析 c.質(zhì)量控制分析 d.員工成績(jī)?cè)u(píng)定 第五節(jié) 理念與創(chuàng)新 一、理念 1.管理理念的內(nèi)容 ①.組織的任務(wù)和利益 ②.對(duì)相關(guān)組織和個(gè)人的責(zé)任 ③.組織的社會(huì)責(zé)任 ④.組織的價(jià)值觀、道德觀 .管理理念的特點(diǎn) ①.抽象性 ②.穩(wěn)定性 ③.共有性 ④.繼承性 .管理理念的作用 ①.指導(dǎo)作用 ②.激勵(lì)作用 a.環(huán)境激勵(lì) b.目標(biāo)激勵(lì) ③.自我約束作用 ④.溝通作用 a.管理理念內(nèi)含的價(jià)值觀、道德觀使溝通易于進(jìn)行 b.管理理念內(nèi)含的或派生的組織目標(biāo)使溝通易于進(jìn)行 c.管理理念使組織與外部環(huán)境的溝通易于進(jìn)行 .管理理念的形成 ①.管理者個(gè)人的價(jià)值觀、倫理道德觀 ②.組織歷史經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn) ③.組織的外部環(huán)境及其變化 ④.組織性質(zhì)1 ⑤.社會(huì)文化背景1 .管理理念的滲透1 ①.通過管理活動(dòng)滲透1 ②.樹立英雄榜樣1 ③.設(shè)立業(yè)績(jī)、行為評(píng)價(jià)制度 ④.共同活動(dòng) ⑤.教育培訓(xùn) 二、創(chuàng)新 1.創(chuàng)新的特征與內(nèi)容 ①.創(chuàng)新的特征 a.創(chuàng)造性 b.相對(duì)性 c.動(dòng)態(tài)性 d.風(fēng)險(xiǎn)性 e.效益性 ②.創(chuàng)新的內(nèi)容 a.產(chǎn)品創(chuàng)新 b.技術(shù)創(chuàng)新 c.組織結(jié)構(gòu)創(chuàng)新 d.制度創(chuàng)新 e.科學(xué)理論創(chuàng)新 .創(chuàng)新的原則與方法 ①.創(chuàng)新的原則 a.創(chuàng)新與維持相統(tǒng)一的原則 b.開拓進(jìn)取、求實(shí)穩(wěn)健的原則 c.統(tǒng)一協(xié)調(diào)、力量集中的原則 d.鼓勵(lì)創(chuàng)新、允許失敗的原則 ②.創(chuàng)新的方法 a.智力激勵(lì)法 b.形態(tài)分析法 c.綜攝法 d.列舉法 .創(chuàng)新的要素 ①.創(chuàng)新的要素 ②.創(chuàng)新參加者的素質(zhì) ③.創(chuàng)新組織者的素質(zhì) ④.創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì) ⑤.人員結(jié)構(gòu) .創(chuàng)新的過程 ①.組織結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新過程 .調(diào)查 .組織結(jié)構(gòu)需要?jiǎng)?chuàng)新的征兆 a.權(quán)力過分集中 b.權(quán)力過分分散 c.部門間職責(zé)不清 d.信息溝通不靈 e.職工士氣低落 f.組織效率、效益低 -.確定主題 ·.決策 .制定方案 -.抉擇方案1 ?.實(shí)施1 .制定實(shí)施計(jì)劃1 -.進(jìn)行動(dòng)員與培訓(xùn)1 ?.試點(diǎn)與推廣1 1.跟蹤和評(píng)價(jià)1 .外部環(huán)境1 -.業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)1 ?.員工隊(duì)伍11 ˉ.效率、效益11 ②.技術(shù)創(chuàng)新過程11 .決策階段11 ·.研究開發(fā)階段11 ?.實(shí)施階段1 1.實(shí)現(xiàn)階段1 第六節(jié) 步步高升1 一、走好求職之路1 1.人生面臨許多重要選擇,擇業(yè)便是其中之一1 .一個(gè)人的一生,可以劃分為不同的生命階段。1 .職業(yè)生涯在人的生命周期中所占的時(shí)間最長,職業(yè)對(duì)人的意義最大1 .選擇職業(yè),在一定意義上講,也是選擇生活方式1 .職業(yè)期望伴隨著人生的職業(yè)生涯,不同的人會(huì)有不同的選擇1 .興趣是事業(yè)成功的一半,也是干好職業(yè)的前提條件之一1 .職業(yè)也與能力不可分1 .選擇職業(yè)不是一相情愿的事情,制約它的因素很多1 .擇業(yè)的成與敗往往和當(dāng)事人的能力沒有太大關(guān)聯(lián)1 1.擇業(yè)準(zhǔn)備1 11.社會(huì)需要是每個(gè)人擇業(yè)時(shí)務(wù)必首先考慮的大前提1 1.從小事做起,才能成就大事1 1.人是要有點(diǎn)精神的1 1.世上本來有許多路,走的人少了,路也就荒蕪了1 1.大學(xué)畢業(yè)生是人力資源中最可寶貴的優(yōu)質(zhì)部分,理應(yīng)合理配置1 二、面試技巧1 1.奪回面試的主動(dòng)權(quán)1 .善于打破沉默1 .保持積極應(yīng)答狀態(tài)1 .善于向面試官提問1 .勿與面試官過份"套近乎"1 .面試結(jié)束巧妙收?qǐng)? .巧妙應(yīng)答提問1 .面試失敗說明什么11 .面試藝術(shù)111 三、怎樣做一名合格的美容師111 四、專業(yè)美容師的整體形象11 五、怎樣讓大公司看中你11 六、與上司相處的幾大問題11 思考題11 第三章 創(chuàng)業(yè)開店 1 目錄11 第一節(jié) 創(chuàng)業(yè)籌劃1 一、計(jì)劃階段應(yīng)完成的事項(xiàng)與須知1 1.征得家人的同意1 .儲(chǔ)存資金1 .學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)1 .市場(chǎng)調(diào)查1 .人力配置分析1 .安排資金1 .盈虧計(jì)算1 .決定公司類型1 .編制計(jì)劃1 二、執(zhí)行階段應(yīng)完成的事項(xiàng)1 1.店鋪?zhàn)赓U1 .籌集所需資金1 .開業(yè)手續(xù)1 ①.到工商行政管理部門申請(qǐng)辦理營業(yè)執(zhí)照1 ②.到銀行開戶1 ③.辦理《法人代碼證書》1 ④.到稅務(wù)局辦理稅務(wù)登記1 ⑤.到衛(wèi)生防疫站辦理衛(wèi)生許可證1 ⑥.到物價(jià)部門辦理收費(fèi)許可1 ⑦.申請(qǐng)開業(yè)登記表1 .店鋪設(shè)計(jì)1 .確定商品及服務(wù)項(xiàng)目1 .開展服務(wù)培訓(xùn)1 .廣告籌劃1 .開張慶祝活動(dòng)籌劃1 第二節(jié) 市場(chǎng)調(diào)查與經(jīng)營定位1 一、市場(chǎng)調(diào)查1 1.市場(chǎng)調(diào)查的原則1 .市場(chǎng)調(diào)查的一般程序1 .美容美發(fā)院進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查的主要內(nèi)容11 ①.收集競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)11 競(jìng)爭(zhēng)店?duì)I業(yè)情形的調(diào)查示意圖11 ②.交通流量考察1 考察交通流量流程圖1 ③.客戶分析1 二、建立美容院的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)--定位1 1.店的形態(tài)定位1 ①.發(fā)廊型1 ②.沙龍型1 ③.治療型1 ④.休閑型1 ⑤.享受型1 .店的規(guī)模定位1 ①.社區(qū)美容院1 ②.大型綜合美容院1 ③.超大型豪華會(huì)員制美容院1 .店的經(jīng)營定位1 ①.目標(biāo)客源1 ②.產(chǎn)品和價(jià)格1 ③.服務(wù)定位1 三、中國美容美發(fā)企業(yè)發(fā)展趨勢(shì)1 1.以抗衰老為主導(dǎo)的美容生物科技異軍突起1 .天然活性護(hù)膚品成為時(shí)尚1 .高科技引爆的減肥、塑身、緊膚市場(chǎng)經(jīng)久不衰1 .減壓療法正成為許多美容院的新賣點(diǎn)1 .專業(yè)化、個(gè)人化、高附加值1 .男士美容日趨流行1 .看人先看手,美甲已成為品位的標(biāo)志之一1 第三節(jié) 開店選址與商圈評(píng)估1 一、店址的選擇1 1.交通因素1 .客流因素1 .競(jìng)爭(zhēng)因素1 .租金因素1 .高速公路旁1 .周圍居民少而同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)店已配齊的區(qū)域1 二、商圈的概念及分類1 1.中央商圈11 .次級(jí)商圈11 .周邊商圈11 三、商圈評(píng)估1 ...
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中國美容美發(fā)服務(wù)業(yè)經(jīng)營管理實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)目錄 注:本目錄可提供美容院經(jīng)營內(nèi)容的參考提示 中國美容美發(fā)服務(wù)業(yè)經(jīng)營管理實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)總目錄 第一章 經(jīng)營管理概論 第二章 個(gè)人職業(yè)生涯設(shè)計(jì) 第三章 創(chuàng)業(yè)開店 第四章 營業(yè)管理 第五章 人力資源管理 第六章 顧客管理 第七章 銷售促進(jìn) 第八章 連鎖加盟 1. 經(jīng)營管理概論 第一節(jié) 企業(yè)管理概論 一、企業(yè)管理的概念 二、企業(yè)管理的性質(zhì)和職能 1. 企業(yè)管理性質(zhì)的二面性 . 企業(yè)管理的職能 ①.計(jì)劃 ②.組織 ③.指揮 ④.人事 ⑤.監(jiān)督 ⑥.調(diào)節(jié) ⑦.創(chuàng)新 三、企業(yè)管理的原則 1. 企業(yè)管理原則 ①.政策原則 ②.效益原則 ③.揚(yáng)長避短 . 科學(xué)管理技巧 . 企業(yè)管理創(chuàng)新 四、美容美發(fā)業(yè)現(xiàn)代企業(yè)管理 ①.管理思想現(xiàn)代化 ②.管理組織現(xiàn)代化 ③.管理方法現(xiàn)代化 ④.管理手段現(xiàn)代化1 ⑤.管理人員現(xiàn)代化1 第二節(jié) 企業(yè)文化概論11 一、企業(yè)文化的內(nèi)涵11 1.企業(yè)文化的概念11 .企業(yè)文化的內(nèi)涵1 .企業(yè)文化的特征1 ①.民族性1 ②.功用性1 ③.承傳性1 ④.人文性1 ⑤.革新性1 ⑥.獨(dú)特性1 二、企業(yè)文化的內(nèi)容1 三、企業(yè)文化的功能1 1.導(dǎo)向功能1 .凝聚功能1 .激勵(lì)功能1 .規(guī)范協(xié)調(diào)功能1 .效益功能1 四、企業(yè)文化的要素構(gòu)成1 1.企業(yè)環(huán)境1 ①.企業(yè)的外部環(huán)境1 ②.企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境1 .價(jià)值觀1 .英雄人物1 .典禮儀式1 .文化網(wǎng)絡(luò)1 五、企業(yè)形象1 第三節(jié) 市場(chǎng)營銷概論1 一、市場(chǎng)營銷的定義1 1.市場(chǎng)營銷的目的是為了滿足消費(fèi)者或用戶的需要 .市場(chǎng)營銷的目的是交換或交易 .市場(chǎng)營銷研究范圍1 二、美容美發(fā)業(yè)的定價(jià)策略1 1.定價(jià)目標(biāo) ①.求生存 ②.謀取短期最高利潤 ③.增加高場(chǎng)占有率 ④.維持最高產(chǎn)品價(jià)格 .估計(jì)需求 .估計(jì)成本 .選擇定價(jià)方法 三、幾種經(jīng)典的營銷理論 1.Ps理論 .Cs理論 ①.瞄準(zhǔn)消費(fèi)者需求 ②.消費(fèi)者所愿意支付的成本 ③.消費(fèi)者的便利性 ④.與消費(fèi)者溝通 .營銷理論的最新發(fā)展--Rs理論 ①.與顧客建立關(guān)連 ②.提高市場(chǎng)反應(yīng)速度 ③.關(guān)系營銷越來越重要了 .回報(bào)是營銷的源泉 四、美容美發(fā)化妝品企業(yè)的市場(chǎng)營銷 1. 美容美發(fā)化妝品行業(yè)發(fā)展需拓寬營銷領(lǐng)域 . 美容美發(fā)業(yè)最為成功的營銷模式 ①.特許加盟、連鎖經(jīng)營 ②.無店鋪銷售(直銷) ③.整合服務(wù)式營銷 ④."美麗工程"式營銷 ⑤.國際互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)營銷 第四節(jié) 銷售促進(jìn)概論 一、銷售促進(jìn)(簡(jiǎn)稱SP)的定義 二、銷售促進(jìn)(簡(jiǎn)稱SP)的特征 三、銷售促進(jìn)(簡(jiǎn)稱SP)的價(jià)值 1.有效地加速產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)的進(jìn)程。 .說服初次試用者再購買,以建立購買習(xí)慣。 .增加產(chǎn)品的消費(fèi),提高銷售額。 .有效地抵御和擊敗競(jìng)爭(zhēng)者的促銷活動(dòng)。 .帶動(dòng)關(guān)連產(chǎn)品的銷售。 四、美容美發(fā)企業(yè)促銷活動(dòng)的策劃與組織 1. 促銷的終極目的: . 影響美容美發(fā)店促銷效果的因素 .促銷策劃的程序1 .常用促銷活動(dòng)類型 .較特殊的促銷活動(dòng)類型 .促銷活動(dòng)應(yīng)注意的要項(xiàng) 第五節(jié) 公關(guān)策劃概論 一、公關(guān)策劃的定義 二、公關(guān)策劃的特征 1.目標(biāo)性 .計(jì)劃性 .靈活性 .有效性 ①.需要與可能 ②.投入與產(chǎn)出 三、公關(guān)策劃的一般程序 1.搜集公關(guān)信息 .策劃公關(guān)目標(biāo) .分析公關(guān)對(duì)象 .策劃公關(guān)策略 .進(jìn)行公關(guān)決策 .公關(guān)效果的評(píng)價(jià)與總結(jié) 附件一、商旅結(jié)合詩蝶產(chǎn)品假日促銷公關(guān)策劃 一、策劃案目的 二、主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析 三、市場(chǎng)機(jī)會(huì) 四、策劃案操作 五、策劃案實(shí)施效果 思 考 題 第二章 個(gè)人職業(yè)生涯設(shè)計(jì) 第二章 個(gè)人職業(yè)生涯設(shè)計(jì)1 目錄 第一節(jié) 職業(yè)生涯自我設(shè)計(jì) 一、美容美發(fā)行業(yè)的發(fā)展歷程與現(xiàn)狀 二、對(duì)美容美發(fā)職業(yè)的認(rèn)識(shí) 三、怎樣作好自我職業(yè)生涯設(shè)計(jì) 四、自我職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的原則1 1.反省自己,聽取建議1 .行業(yè)參考,經(jīng)驗(yàn)借鑒1 .科學(xué)合理,有的放矢 .目標(biāo)檢測(cè),專注到位 .長遠(yuǎn)考慮,貴在勤奮 五、自我職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的程序 1.第一步:自我分析 ①.我是誰? ②.在哪點(diǎn)? ③.去哪里? ④.怎樣去? ⑤.到了嗎? .第二步:自我診斷 .第三步:制定職業(yè)發(fā)展通路計(jì)劃 六、自我職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的要點(diǎn) 1.對(duì)職業(yè)負(fù)責(zé) .要優(yōu)化你的交際技能 .要善于發(fā)現(xiàn)變化并適應(yīng)變化 .要靈活 .要善于學(xué)用新技術(shù) .要舍得花錢花時(shí)間學(xué)習(xí)各種指南性知識(shí)簡(jiǎn)介 .摒棄各種錯(cuò)誤觀念 .選擇就業(yè)單位時(shí)事前應(yīng)多做摸底研究 .要不斷開拓進(jìn)取、不斷開發(fā)新技能 第二節(jié) 溝通與管理 一、溝通 1.溝通的定義 .溝通的種類 .溝通的意義 .溝通的要項(xiàng) .常見的溝通形式 .常見的溝通技巧 ①.員工與顧客之間的溝通技巧 ②.主管與員工之間的溝通技巧 ③.企業(yè)與主管機(jī)構(gòu)的溝通技巧 二、管理 1.確立目標(biāo) .學(xué)習(xí)習(xí)慣 .勤于思,多于踐,貴在恒 .檢討自己 .要有信念1 .中心團(tuán)隊(duì)1 三、溝通與管理1 第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與決策 一、領(lǐng)導(dǎo) 1.領(lǐng)導(dǎo)的含義 .領(lǐng)導(dǎo)的職權(quán) ①.科學(xué)決策 ②.合理用人 ③.統(tǒng)一指揮 ④.統(tǒng)籌協(xié)調(diào) .領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力 ①.決策權(quán) ②.用人權(quán) ③.指揮權(quán) .領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人素質(zhì)要求 ①.政治思想素質(zhì) ②.業(yè)務(wù)知識(shí)素質(zhì) ③.工作能力素質(zhì) ④.氣質(zhì)修養(yǎng)素質(zhì) ⑤.身體健康素質(zhì) .領(lǐng)導(dǎo)者的群體素質(zhì)要求 ①.良好的精神動(dòng)力結(jié)構(gòu) ②.復(fù)合的知識(shí)結(jié)構(gòu) ③.疊加的知識(shí)結(jié)構(gòu) ④.協(xié)調(diào)的氣質(zhì)結(jié)構(gòu) ⑤.梯形的年齡結(jié)構(gòu) .領(lǐng)導(dǎo)的方法 ①.開會(huì)調(diào)查 ②.典型調(diào)查 ③.抓中心工作 ④.緊抓不懈 ⑤.留有余地 ⑥.抓兩頭,帶中間 ⑦.說服教育,典型示范 ⑧.三結(jié)合 ⑨.關(guān)心與照顧 ⑩.發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用 .領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù) ①.經(jīng)驗(yàn)性 ②.靈活性 ③.多樣性 ④.創(chuàng)造性 ⑤.技巧性 ⑥.實(shí)踐性 .領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的內(nèi)容 ①.待人的藝術(shù) ②.辦事的藝術(shù) ③.時(shí)間管理的藝術(shù) 二、決策 1.決策的含義 .決策的特征 ①.目的性 ②.超前性 ③.擇優(yōu)性 ④.可行性 ⑤.明確性 ⑥.民主性 .決策的分類 .決策的原則 ①.滿意原則 ②.系統(tǒng)原則 ③.可行性原則1 ④.集體與個(gè)人相結(jié)合的原則1 ⑤.反饋原則1 ⑥.信息原則1 .決策的程序1 .決策的方法 ①.定性決策法 ②.定量決策法 第四節(jié) 協(xié)調(diào)與控制 一、協(xié)調(diào) 1.協(xié)調(diào)的意義 ①.協(xié)調(diào)是組織內(nèi)部業(yè)務(wù)活動(dòng)順利進(jìn)行的必要條件 ②.協(xié)調(diào)是激發(fā)員工工作熱情的有力手段 ③.協(xié)調(diào)是建立良好外部環(huán)境的重要途徑 .協(xié)調(diào)的分類 ①.按協(xié)調(diào)的范圍分 ②.按協(xié)調(diào)的內(nèi)容分 ③.按協(xié)調(diào)的指向分 ④.按協(xié)調(diào)對(duì)象的組織狀況分 ⑤.按協(xié)調(diào)的組織性質(zhì)分 .協(xié)調(diào)的原則 ①.互相尊重的原則 ②.互相合作的原則 ③.原則性和靈活性相結(jié)合的原則 ④.客觀公正的原則 ⑤.信息溝通的原則 .組織內(nèi)部的協(xié)調(diào) ①.培育組織理念 ②.搞好組織團(tuán)結(jié) ③.合理劃分責(zé)權(quán) ④.制定超級(jí)目標(biāo) ⑤.召開協(xié)調(diào)會(huì)議 ⑥.搞好利益協(xié)調(diào) ⑦.進(jìn)行思想教育 ⑧.鼓勵(lì)聯(lián)絡(luò)交往 ⑨.雙方妥協(xié)讓步 ⑩.暫時(shí)冷凍擱置 .組織外部的協(xié)調(diào) ①.企業(yè)與政府機(jī)關(guān)之間的協(xié)調(diào) ②.企業(yè)與用戶(顧客)之間的協(xié)調(diào) ③.企業(yè)與供應(yīng)協(xié)作企業(yè)之間的協(xié)調(diào) ④.企業(yè)與新聞(媒介)單位之間的協(xié)調(diào) 二、控制 1.控制的含義 ①.控制是管理過程的一個(gè)階段 ②.控制是發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的全過程 ③.控制職能的完成需要一個(gè)科學(xué)的程序 ④.控制的要素 ⑤.控制的目的 .控制的種類 ①.按控制活動(dòng)的重點(diǎn)分類 ②.按控制對(duì)象分類 ③.按控制出處分類1 ④.按控制手段分類:1 ⑥.按控制的業(yè)務(wù)內(nèi)容分類1 .控制的程序 ①.標(biāo)準(zhǔn)的建立 ②.績(jī)效同標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較 ③.偏差的矯正 .控制的環(huán)節(jié) ①.控制的三個(gè)環(huán)節(jié) ②.預(yù)先控制 a.人力資源的預(yù)先控制 b.原材料的預(yù)先控制 c.資本的預(yù)先控制 d.財(cái)政資源的預(yù)先控制 ③.現(xiàn)場(chǎng)控制 ④.反饋控制 a.財(cái)務(wù)報(bào)告分析 b.標(biāo)準(zhǔn)成本分析 c.質(zhì)量控制分析 d.員工成績(jī)?cè)u(píng)定 第五節(jié) 理念與創(chuàng)新 一、理念 1.管理理念的內(nèi)容 ①.組織的任務(wù)和利益 ②.對(duì)相關(guān)組織和個(gè)人的責(zé)任 ③.組織的社會(huì)責(zé)任 ④.組織的價(jià)值觀、道德觀 .管理理念的特點(diǎn) ①.抽象性 ②.穩(wěn)定性 ③.共有性 ④.繼承性 .管理理念的作用 ①.指導(dǎo)作用 ②.激勵(lì)作用 a.環(huán)境激勵(lì) b.目標(biāo)激勵(lì) ③.自我約束作用 ④.溝通作用 a.管理理念內(nèi)含的價(jià)值觀、道德觀使溝通易于進(jìn)行 b.管理理念內(nèi)含的或派生的組織目標(biāo)使溝通易于進(jìn)行 c.管理理念使組織與外部環(huán)境的溝通易于進(jìn)行 .管理理念的形成 ①.管理者個(gè)人的價(jià)值觀、倫理道德觀 ②.組織歷史經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn) ③.組織的外部環(huán)境及其變化 ④.組織性質(zhì)1 ⑤.社會(huì)文化背景1 .管理理念的滲透1 ①.通過管理活動(dòng)滲透1 ②.樹立英雄榜樣1 ③.設(shè)立業(yè)績(jī)、行為評(píng)價(jià)制度 ④.共同活動(dòng) ⑤.教育培訓(xùn) 二、創(chuàng)新 1.創(chuàng)新的特征與內(nèi)容 ①.創(chuàng)新的特征 a.創(chuàng)造性 b.相對(duì)性 c.動(dòng)態(tài)性 d.風(fēng)險(xiǎn)性 e.效益性 ②.創(chuàng)新的內(nèi)容 a.產(chǎn)品創(chuàng)新 b.技術(shù)創(chuàng)新 c.組織結(jié)構(gòu)創(chuàng)新 d.制度創(chuàng)新 e.科學(xué)理論創(chuàng)新 .創(chuàng)新的原則與方法 ①.創(chuàng)新的原則 a.創(chuàng)新與維持相統(tǒng)一的原則 b.開拓進(jìn)取、求實(shí)穩(wěn)健的原則 c.統(tǒng)一協(xié)調(diào)、力量集中的原則 d.鼓勵(lì)創(chuàng)新、允許失敗的原則 ②.創(chuàng)新的方法 a.智力激勵(lì)法 b.形態(tài)分析法 c.綜攝法 d.列舉法 .創(chuàng)新的要素 ①.創(chuàng)新的要素 ②.創(chuàng)新參加者的素質(zhì) ③.創(chuàng)新組織者的素質(zhì) ④.創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì) ⑤.人員結(jié)構(gòu) .創(chuàng)新的過程 ①.組織結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新過程 .調(diào)查 .組織結(jié)構(gòu)需要?jiǎng)?chuàng)新的征兆 a.權(quán)力過分集中 b.權(quán)力過分分散 c.部門間職責(zé)不清 d.信息溝通不靈 e.職工士氣低落 f.組織效率、效益低 -.確定主題 ·.決策 .制定方案 -.抉擇方案1 ?.實(shí)施1 .制定實(shí)施計(jì)劃1 -.進(jìn)行動(dòng)員與培訓(xùn)1 ?.試點(diǎn)與推廣1 1.跟蹤和評(píng)價(jià)1 .外部環(huán)境1 -.業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)1 ?.員工隊(duì)伍11 ˉ.效率、效益11 ②.技術(shù)創(chuàng)新過程11 .決策階段11 ·.研究開發(fā)階段11 ?.實(shí)施階段1 1.實(shí)現(xiàn)階段1 第六節(jié) 步步高升1 一、走好求職之路1 1.人生面臨許多重要選擇,擇業(yè)便是其中之一1 .一個(gè)人的一生,可以劃分為不同的生命階段。1 .職業(yè)生涯在人的生命周期中所占的時(shí)間最長,職業(yè)對(duì)人的意義最大1 .選擇職業(yè),在一定意義上講,也是選擇生活方式1 .職業(yè)期望伴隨著人生的職業(yè)生涯,不同的人會(huì)有不同的選擇1 .興趣是事業(yè)成功的一半,也是干好職業(yè)的前提條件之一1 .職業(yè)也與能力不可分1 .選擇職業(yè)不是一相情愿的事情,制約它的因素很多1 .擇業(yè)的成與敗往往和當(dāng)事人的能力沒有太大關(guān)聯(lián)1 1.擇業(yè)準(zhǔn)備1 11.社會(huì)需要是每個(gè)人擇業(yè)時(shí)務(wù)必首先考慮的大前提1 1.從小事做起,才能成就大事1 1.人是要有點(diǎn)精神的1 1.世上本來有許多路,走的人少了,路也就荒蕪了1 1.大學(xué)畢業(yè)生是人力資源中最可寶貴的優(yōu)質(zhì)部分,理應(yīng)合理配置1 二、面試技巧1 1.奪回面試的主動(dòng)權(quán)1 .善于打破沉默1 .保持積極應(yīng)答狀態(tài)1 .善于向面試官提問1 .勿與面試官過份"套近乎"1 .面試結(jié)束巧妙收?qǐng)? .巧妙應(yīng)答提問1 .面試失敗說明什么11 .面試藝術(shù)111 三、怎樣做一名合格的美容師111 四、專業(yè)美容師的整體形象11 五、怎樣讓大公司看中你11 六、與上司相處的幾大問題11 思考題11 第三章 創(chuàng)業(yè)開店 1 目錄11 第一節(jié) 創(chuàng)業(yè)籌劃1 一、計(jì)劃階段應(yīng)完成的事項(xiàng)與須知1 1.征得家人的同意1 .儲(chǔ)存資金1 .學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)1 .市場(chǎng)調(diào)查1 .人力配置分析1 .安排資金1 .盈虧計(jì)算1 .決定公司類型1 .編制計(jì)劃1 二、執(zhí)行階段應(yīng)完成的事項(xiàng)1 1.店鋪?zhàn)赓U1 .籌集所需資金1 .開業(yè)手續(xù)1 ①.到工商行政管理部門申請(qǐng)辦理營業(yè)執(zhí)照1 ②.到銀行開戶1 ③.辦理《法人代碼證書》1 ④.到稅務(wù)局辦理稅務(wù)登記1 ⑤.到衛(wèi)生防疫站辦理衛(wèi)生許可證1 ⑥.到物價(jià)部門辦理收費(fèi)許可1 ⑦.申請(qǐng)開業(yè)登記表1 .店鋪設(shè)計(jì)1 .確定商品及服務(wù)項(xiàng)目1 .開展服務(wù)培訓(xùn)1 .廣告籌劃1 .開張慶祝活動(dòng)籌劃1 第二節(jié) 市場(chǎng)調(diào)查與經(jīng)營定位1 一、市場(chǎng)調(diào)查1 1.市場(chǎng)調(diào)查的原則1 .市場(chǎng)調(diào)查的一般程序1 .美容美發(fā)院進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查的主要內(nèi)容11 ①.收集競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)11 競(jìng)爭(zhēng)店?duì)I業(yè)情形的調(diào)查示意圖11 ②.交通流量考察1 考察交通流量流程圖1 ③.客戶分析1 二、建立美容院的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)--定位1 1.店的形態(tài)定位1 ①.發(fā)廊型1 ②.沙龍型1 ③.治療型1 ④.休閑型1 ⑤.享受型1 .店的規(guī)模定位1 ①.社區(qū)美容院1 ②.大型綜合美容院1 ③.超大型豪華會(huì)員制美容院1 .店的經(jīng)營定位1 ①.目標(biāo)客源1 ②.產(chǎn)品和價(jià)格1 ③.服務(wù)定位1 三、中國美容美發(fā)企業(yè)發(fā)展趨勢(shì)1 1.以抗衰老為主導(dǎo)的美容生物科技異軍突起1 .天然活性護(hù)膚品成為時(shí)尚1 .高科技引爆的減肥、塑身、緊膚市場(chǎng)經(jīng)久不衰1 .減壓療法正成為許多美容院的新賣點(diǎn)1 .專業(yè)化、個(gè)人化、高附加值1 .男士美容日趨流行1 .看人先看手,美甲已成為品位的標(biāo)志之一1 第三節(jié) 開店選址與商圈評(píng)估1 一、店址的選擇1 1.交通因素1 .客流因素1 .競(jìng)爭(zhēng)因素1 .租金因素1 .高速公路旁1 .周圍居民少而同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)店已配齊的區(qū)域1 二、商圈的概念及分類1 1.中央商圈11 .次級(jí)商圈11 .周邊商圈11 三、商圈評(píng)估1 ...
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