客戶部
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
客戶部
某企業(yè)客戶部組織機(jī)構(gòu)圖與崗位職責(zé)描述 1. 客戶部組織機(jī)構(gòu)圖 [pic] |[pic] | |[pic] | |學(xué)習(xí)方式:遠(yuǎn)程函授認(rèn)證班與面授班 | |認(rèn)證系列:高級(jí)職業(yè)經(jīng)理CEO資格認(rèn)證、人力資源總監(jiān)國(guó)際認(rèn)證、市場(chǎng)總監(jiān)國(guó)際認(rèn)證等系 | |列。 | |頒發(fā)雙證:通用中英文權(quán)威鋼印高級(jí)經(jīng)理資格證書(shū)(國(guó)際電子注冊(cè),可學(xué)分轉(zhuǎn)移直接對(duì)接| |國(guó)際學(xué)位)+MBA高等教育研修證書(shū)(隨證書(shū)附帶全套學(xué)員學(xué)習(xí)檔案與國(guó)際中英文成績(jī)單) | |。 | |收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):僅收取1280元 單位網(wǎng)站: www.mhjy.net | |報(bào)名電話:0451-88723232 咨詢郵箱:xchy007@163.com | |聯(lián)系人:王海濤老師 | |地址:哈爾濱市道外區(qū)南馬路120號(hào)職工大學(xué)109室美華教育 郵政編碼:150020| 二.客戶部各職務(wù)詳細(xì)崗位職責(zé)描述 1. 客戶服務(wù)總監(jiān) 直接上司:總經(jīng)理 主要工作:與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài),收集客戶信息,開(kāi)拓 客戶資源。 崗位職責(zé):(具體工作) (1)對(duì)外與客戶的高層人員、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員協(xié)調(diào),與客戶進(jìn)行談判、聯(lián)絡(luò)、收款等 ; (2)綜合分析客戶的產(chǎn)品、目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)消費(fèi)者、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等各方面的狀況,拿 出廣告企劃提案,并且將它推銷給客戶; (3)及時(shí)掌握客戶需要,并反饋給公司; (4)關(guān)心任何與客戶有關(guān)的知識(shí)與信息并將它們記錄下來(lái),及時(shí)提供給客戶; (5)與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò),隨時(shí)了解客戶狀態(tài),收集客戶信息; (6)開(kāi)拓新客戶,開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)。 職位要求: ◆具有銷售、市場(chǎng)調(diào)查、企劃、傳播、媒體等方面的專業(yè)知識(shí); ◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知; ◆具備項(xiàng)目管理能力; ◆熟練操作辦公軟件。 ◆工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); ◆良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; ◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。 2. 客戶關(guān)系主管 直接上司:客戶總監(jiān) 主要工作:建立、發(fā)展客戶支持項(xiàng)目,提升公司形象,以維護(hù)客戶關(guān)系。 崗位職責(zé):(具體工作) (1)根據(jù)公司政策協(xié)議和預(yù)算結(jié)構(gòu),建立和發(fā)展客戶支持項(xiàng)目; (2)保持和發(fā)展適當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù),對(duì)客戶支持項(xiàng)目做出計(jì)劃和分析; (3)準(zhǔn)備和實(shí)施政策、預(yù)算和目標(biāo),控制擔(dān)保和信譽(yù)支出; (4)培訓(xùn)和支持客戶關(guān)系員工; (5)為售后員工包括售后區(qū)域經(jīng)理提供指導(dǎo),實(shí)施公司信譽(yù)政策; (6)制定銷售、市場(chǎng)和售后部門(mén)計(jì)劃、程序和項(xiàng)目,提高公司形象和保持客戶的忠 誠(chéng)度; (7)為經(jīng)銷商和下屬確定培訓(xùn)項(xiàng)目,準(zhǔn)備和提出其所需的相關(guān)資料。 職位要求: ◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知; ◆具有客戶關(guān)系的專門(mén)經(jīng)驗(yàn); ◆有統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理活動(dòng)能力; ◆熟練操作辦公軟件。 ◆積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); ◆具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; ◆積極主動(dòng)、性格開(kāi)朗、講求效率、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。 3. 客戶代表 直接上司:客戶主管 主要工作:開(kāi)拓、維持客戶網(wǎng)絡(luò),完成簽單銷售計(jì)劃。 崗位職責(zé):(具體工作) (1)識(shí)別捕捉商業(yè)外機(jī)會(huì),開(kāi)拓新資源、建立良好的客戶網(wǎng)絡(luò); (2)維持客戶工作流程的正常運(yùn)行; (3)為客戶策劃宣傳、組織文章、廣告效果反饋報(bào)告和其他服務(wù); (4)根據(jù)工作安排,完成大客戶的調(diào)研開(kāi)發(fā); (5)進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查。 職位要求: ◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知; ◆具有與客戶溝通的專門(mén)經(jīng)驗(yàn); ◆熟悉廣告程序; ◆熟練操作辦公軟件。 ◆性格開(kāi)朗、熱情敬業(yè)、不畏艱難、不斷進(jìn)取; ◆誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)格自律; ◆具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 ----------------------- 總經(jīng)理 市場(chǎng)總監(jiān) 銷售總監(jiān) 客戶服務(wù)總監(jiān) 其他總監(jiān) 客戶資料主管 客戶關(guān)系主管 客戶代表1 客戶代表2
客戶部
某企業(yè)客戶部組織機(jī)構(gòu)圖與崗位職責(zé)描述 1. 客戶部組織機(jī)構(gòu)圖 [pic] |[pic] | |[pic] | |學(xué)習(xí)方式:遠(yuǎn)程函授認(rèn)證班與面授班 | |認(rèn)證系列:高級(jí)職業(yè)經(jīng)理CEO資格認(rèn)證、人力資源總監(jiān)國(guó)際認(rèn)證、市場(chǎng)總監(jiān)國(guó)際認(rèn)證等系 | |列。 | |頒發(fā)雙證:通用中英文權(quán)威鋼印高級(jí)經(jīng)理資格證書(shū)(國(guó)際電子注冊(cè),可學(xué)分轉(zhuǎn)移直接對(duì)接| |國(guó)際學(xué)位)+MBA高等教育研修證書(shū)(隨證書(shū)附帶全套學(xué)員學(xué)習(xí)檔案與國(guó)際中英文成績(jī)單) | |。 | |收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):僅收取1280元 單位網(wǎng)站: www.mhjy.net | |報(bào)名電話:0451-88723232 咨詢郵箱:xchy007@163.com | |聯(lián)系人:王海濤老師 | |地址:哈爾濱市道外區(qū)南馬路120號(hào)職工大學(xué)109室美華教育 郵政編碼:150020| 二.客戶部各職務(wù)詳細(xì)崗位職責(zé)描述 1. 客戶服務(wù)總監(jiān) 直接上司:總經(jīng)理 主要工作:與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài),收集客戶信息,開(kāi)拓 客戶資源。 崗位職責(zé):(具體工作) (1)對(duì)外與客戶的高層人員、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員協(xié)調(diào),與客戶進(jìn)行談判、聯(lián)絡(luò)、收款等 ; (2)綜合分析客戶的產(chǎn)品、目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)消費(fèi)者、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等各方面的狀況,拿 出廣告企劃提案,并且將它推銷給客戶; (3)及時(shí)掌握客戶需要,并反饋給公司; (4)關(guān)心任何與客戶有關(guān)的知識(shí)與信息并將它們記錄下來(lái),及時(shí)提供給客戶; (5)與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò),隨時(shí)了解客戶狀態(tài),收集客戶信息; (6)開(kāi)拓新客戶,開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)。 職位要求: ◆具有銷售、市場(chǎng)調(diào)查、企劃、傳播、媒體等方面的專業(yè)知識(shí); ◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知; ◆具備項(xiàng)目管理能力; ◆熟練操作辦公軟件。 ◆工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); ◆良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; ◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。 2. 客戶關(guān)系主管 直接上司:客戶總監(jiān) 主要工作:建立、發(fā)展客戶支持項(xiàng)目,提升公司形象,以維護(hù)客戶關(guān)系。 崗位職責(zé):(具體工作) (1)根據(jù)公司政策協(xié)議和預(yù)算結(jié)構(gòu),建立和發(fā)展客戶支持項(xiàng)目; (2)保持和發(fā)展適當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù),對(duì)客戶支持項(xiàng)目做出計(jì)劃和分析; (3)準(zhǔn)備和實(shí)施政策、預(yù)算和目標(biāo),控制擔(dān)保和信譽(yù)支出; (4)培訓(xùn)和支持客戶關(guān)系員工; (5)為售后員工包括售后區(qū)域經(jīng)理提供指導(dǎo),實(shí)施公司信譽(yù)政策; (6)制定銷售、市場(chǎng)和售后部門(mén)計(jì)劃、程序和項(xiàng)目,提高公司形象和保持客戶的忠 誠(chéng)度; (7)為經(jīng)銷商和下屬確定培訓(xùn)項(xiàng)目,準(zhǔn)備和提出其所需的相關(guān)資料。 職位要求: ◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知; ◆具有客戶關(guān)系的專門(mén)經(jīng)驗(yàn); ◆有統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理活動(dòng)能力; ◆熟練操作辦公軟件。 ◆積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); ◆具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; ◆積極主動(dòng)、性格開(kāi)朗、講求效率、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。 3. 客戶代表 直接上司:客戶主管 主要工作:開(kāi)拓、維持客戶網(wǎng)絡(luò),完成簽單銷售計(jì)劃。 崗位職責(zé):(具體工作) (1)識(shí)別捕捉商業(yè)外機(jī)會(huì),開(kāi)拓新資源、建立良好的客戶網(wǎng)絡(luò); (2)維持客戶工作流程的正常運(yùn)行; (3)為客戶策劃宣傳、組織文章、廣告效果反饋報(bào)告和其他服務(wù); (4)根據(jù)工作安排,完成大客戶的調(diào)研開(kāi)發(fā); (5)進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查。 職位要求: ◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知; ◆具有與客戶溝通的專門(mén)經(jīng)驗(yàn); ◆熟悉廣告程序; ◆熟練操作辦公軟件。 ◆性格開(kāi)朗、熱情敬業(yè)、不畏艱難、不斷進(jìn)取; ◆誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)格自律; ◆具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 ----------------------- 總經(jīng)理 市場(chǎng)總監(jiān) 銷售總監(jiān) 客戶服務(wù)總監(jiān) 其他總監(jiān) 客戶資料主管 客戶關(guān)系主管 客戶代表1 客戶代表2
客戶部
[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來(lái),僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請(qǐng)來(lái)電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問(wèn)管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對(duì)提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過(guò)任何改動(dòng);但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時(shí)本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對(duì)其自行開(kāi)發(fā)的或和他人共同開(kāi)發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識(shí)產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。
我要上傳資料,請(qǐng)點(diǎn)我!
管理工具分類
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營(yíng)銷資料方案報(bào)告說(shuō)明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計(jì)劃書(shū)市場(chǎng)分析戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購(gòu)物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識(shí)電子書(shū)客戶管理企業(yè)文化報(bào)告論文項(xiàng)目管理財(cái)務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績(jī)效考核資料面試招聘人才測(cè)評(píng)崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績(jī)效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵(lì)人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績(jī)效管理入職指引薪酬設(shè)計(jì)績(jī)效管理績(jī)效管理培訓(xùn)績(jī)效管理方案平衡計(jì)分卡績(jī)效評(píng)估績(jī)效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營(yíng)管理制度組織機(jī)構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財(cái)務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會(huì)計(jì)管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉(cāng)庫(kù)管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購(gòu)管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢?cè)\斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績(jī)效考核其它
精品推薦
下載排行
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 16695
- 7問(wèn)卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 16695
- 9文件簽收單 16695
- 10跟我學(xué)禮儀 16695