績效考核范圍-員工績效評價表（二）
員工績效評價表（二）
姓名： 部門： 聘雇日期： 職等：
□年度評價 □半年評價 □特別評價 □評價期間
評價項目 不滿意 勉 強 好 很 好 優(yōu) 秀
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25
1． 工作品質(zhì)
本項不考慮工作量，僅看工作是否正確、清楚、完全。
□無從觀察
工作懶散，可避免的錯誤頻繁。
附注： 經(jīng)常犯錯，工作不細心。 大體滿意，偶爾有小錯誤。 工作幾乎保持正確、清楚；有錯自行改正。 工作一直保持超高水準。


2． 合作
考慮其對工作、同事、公司之態(tài)度；是否愿意為人服務及與人溝通；是否愿嘗試新觀念、新方法。
□無從觀察
似乎無法與人合作，不愿接受新事物。
附注： 時常不能合作，表現(xiàn)不同意的態(tài)度；難以相處。 大致上與人相處愉快，偶爾會有磨擦。 一向合作良好，愿意接受新方法。 與同事或主管合作有效；隨時準備嘗試新觀念；與人相處非常好。

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