陳蕊老師 ——中層管理者綜合能力提升導(dǎo)師曾任美團到店事業(yè)群餐飲SaaS事業(yè)部全國培訓(xùn)負(fù)責(zé)人曾任獵聘集團全國培訓(xùn)負(fù)責(zé)人曾任花生好車培訓(xùn)/TD總監(jiān)曾任新華人壽北京分公司培訓(xùn)總監(jiān)國家一級企業(yè)培訓(xùn)師國家一級人力資源管理師【個人簡介】陳蕊老師擁有10年以上培訓(xùn)管理經(jīng)驗，主要深耕業(yè)務(wù)B端、C端前中臺培訓(xùn)，擅長培訓(xùn)體系建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、各類通用技能培訓(xùn)、人才發(fā)展學(xué)習(xí)地圖、專兼職講師管理等，精通各種培訓(xùn)技術(shù),例如DISC教練技術(shù)、各種工作坊等。在美團任職期間：1、KA大客戶團隊從100人快速激增到200人，從0開始搭建覆蓋不同層級、不同崗位階段的KA培訓(xùn)體系。從管理工作中精選出100個實戰(zhàn)案例，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，系統(tǒng)分析問題，設(shè)計實操工具，提煉管理技巧，自主研發(fā)了20個培訓(xùn)課件，總課時達(dá)到40小時。2、以業(yè)務(wù)需求為出發(fā)點，通過銷售管理技巧培訓(xùn)提升商機轉(zhuǎn)化率。以線上、線下培訓(xùn)相結(jié)合的方式，打造“銷售武器彈藥庫”，經(jīng)過90天項目運作，大客戶的商機轉(zhuǎn)化率在培訓(xùn)后比培訓(xùn)前提升12。3、持續(xù)從實戰(zhàn)中提煉和萃取打法，通過培訓(xùn)方式在一線快速推廣復(fù)制和應(yīng)用，提升管理者綜合素養(yǎng)。2022年餐飲SaaS產(chǎn)品轉(zhuǎn)型——由一...詳細(xì)>>

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