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曾祥兵老師曾祥兵老師實(shí)戰(zhàn)派招聘管理專家搜弘面試官資深顧問核心講師搜弘研究院高級(jí)研究員原流行美公司招聘部經(jīng)理原好孩子公司集團(tuán)招聘經(jīng)理招聘研究網(wǎng)專家委員會(huì)戰(zhàn)略顧問10年招聘工作經(jīng)驗(yàn),歷經(jīng)制造業(yè)、零售零售、高科技及多元化企業(yè)集團(tuán),構(gòu)建了好孩子、流行美招聘體系建設(shè),面試人數(shù)累計(jì)逾萬人,奠定在招聘管理方面的實(shí)戰(zhàn)專家地位。實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)03年畢業(yè)后從事招聘管理工作,歷經(jīng)招聘專員、招聘經(jīng)理、招聘部經(jīng)理等職位,在過去的6年里,作為好孩子集團(tuán)和流行美招聘體系搭建者和主要推動(dòng)者,在集團(tuán)招聘管控體系建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì)、渠道規(guī)劃與創(chuàng)新,企業(yè)內(nèi)部面試官隊(duì)伍體系構(gòu)建及推動(dòng)實(shí)施取得較好的成效。曾祥兵老師從基層做起,歷任安興紙業(yè)招聘專員、好孩子集團(tuán)總部招聘經(jīng)理、流行美公司招聘部經(jīng)理等職位,最后從招聘實(shí)施者到招聘運(yùn)營管理積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。招聘管理實(shí)戰(zhàn)案例行業(yè)人才庫建設(shè)搭建好孩子集團(tuán)人才地圖,建立競爭對(duì)手?jǐn)?shù)據(jù)庫,涵蓋其公司各層面崗位及關(guān)鍵人才,從被動(dòng)招聘到主動(dòng)狙擊競爭對(duì)手優(yōu)秀人才,從運(yùn)營角度列挖對(duì)手核心人才,支撐業(yè)務(wù)戰(zhàn)略及目標(biāo)達(dá)成。招聘渠道創(chuàng)新渠道創(chuàng)新2006年搭建好孩子集團(tuán)全國性工人招聘渠道,以此滿足集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需求。...詳細(xì)>>
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