1963年出生于四川,現(xiàn)年44歲。
經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)研究生；
高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)管理咨詢顧問(wèn)、杰出企業(yè)家。

任職經(jīng)歷：曾先后任職于
四川大學(xué)客座教授
國(guó)家創(chuàng)新基金項(xiàng)目評(píng)審專家
自貢市人民政府科技顧問(wèn)
梁教授現(xiàn)任上海名哲企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司高級(jí)顧問(wèn)/培訓(xùn)講師、科瑞德新材料有限公司董事長(zhǎng)，歷任知名企業(yè)生產(chǎn)/質(zhì)量部經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理、企管部經(jīng)理、銷售部經(jīng)理、營(yíng)銷總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、常務(wù)副總裁、高級(jí)管理顧問(wèn)/高級(jí)培訓(xùn)師、董事副總裁等職。
梁教授被授予“四川省十大杰出青年企業(yè)家”、“四川省優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè)家”、“中國(guó)最具影響力的500名高級(jí)管理咨詢顧問(wèn)”。

授課風(fēng)格：
案例豐富、生動(dòng)活潑、深入淺出，理論聯(lián)系實(shí)際，具有感染力。

主講課程（可以組合新題目）：60余門(mén)
領(lǐng)導(dǎo)技能與人力資源類 ：《企業(yè)文化的構(gòu)建與推進(jìn)》、《如何做好人力資源經(jīng)理》、《人力資源管理實(shí)務(wù)》、《企業(yè)招聘與培訓(xùn)管理實(shí)務(wù)》、《企業(yè)組織設(shè)計(jì)與管理》、《企業(yè)薪酬與績(jī)效考核管理實(shí)務(wù)》、《非人力資源干部的人力資源管理》、《有效授權(quán)》、《目標(biāo)績(jī)效考核》、《職業(yè)經(jīng)理人塑造》、《企業(yè)中層經(jīng)理成功管理系列講座》、《溝通技巧》、《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《時(shí)間管理》等等。
戰(zhàn)略及營(yíng)銷類 ：《企業(yè)戰(zhàn)略管理》、《如何進(jìn)行營(yíng)銷談判》、《現(xiàn)代營(yíng)銷策劃與管理》、《銷售員的激勵(lì)與管理》、《全員服務(wù)體系》、《渠道建設(shè)與管理》、《金牌銷售技巧》、《成功的市場(chǎng)營(yíng)銷/服務(wù)人員必備的專業(yè)特質(zhì)》、《市場(chǎng)調(diào)研》、《市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)》、等等。
中國(guó)人力資源師認(rèn)證考試：七個(gè)大專題的全部課程
中國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)認(rèn)證考試：八個(gè)大專題的全部課程
中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人資格評(píng)審委員會(huì)認(rèn)證課程(CCMC項(xiàng)目)

暢銷書(shū)籍
“長(zhǎng)盛力”由企業(yè)管理出版社出版；
“民主管理的兩大課題—開(kāi)發(fā)才智與關(guān)心欲求”；
“論加入WTO與提升國(guó)企核心競(jìng)爭(zhēng)力”；
“企業(yè)文化與團(tuán)隊(duì)管理”。

咨詢和培訓(xùn)業(yè)績(jī)：
（1）咨詢項(xiàng)目：
主持完成奇瑞汽車、大眾汽配、東鍋集團(tuán)、長(zhǎng)征集團(tuán)、大西洋集團(tuán)等60多家大中型企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、人力資源管理、營(yíng)銷管理等方面的咨詢項(xiàng)目。
（2）培訓(xùn)經(jīng)歷：客戶超過(guò)400家，部分重點(diǎn)客戶名單如下：
東鍋集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃；
長(zhǎng)征集團(tuán)股票上市策劃；
大西洋全球化市場(chǎng)營(yíng)銷整體方案；
ABB企業(yè)文化本土化建設(shè)；
美菱集團(tuán)海外擴(kuò)張規(guī)劃；
溫州雙聯(lián)機(jī)械團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)；
溫州黃河集團(tuán)人力資源規(guī)劃；
樂(lè)清中泰塑業(yè)連鎖營(yíng)銷；
浙江企泰防爆市場(chǎng)拓展與管控。