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蘇建偉老師
蘇建偉 老師
  •  所在地區(qū): 上海
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:人力資源 勞動關(guān)系 公司法
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
蘇建偉老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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蘇建偉

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蘇建偉

蘇建偉老師的內(nèi)訓(xùn)課程

招投標(biāo)報價實(shí)戰(zhàn)技巧與合同風(fēng)險管理課程目標(biāo): ← 本課程貫穿整個合同管理的全過程,希望能掌握詢價/報價/比價/議價流程; ← 掌握合同簽約,更改執(zhí)行,供應(yīng)商違約的處理和爭議處理條款; ← 了解-保密協(xié)議,掌握采購合同的價格形式和折扣,了解風(fēng)險防范方法。課程對象:采購員,采購工程師,訂單管理人員,采購經(jīng)理。課程長度:2天。課程大綱: 第一講 咬文嚼字——合同的形式 ← 合同的特征,形式和條款 ← 買賣合同 ← 采購合同 ← 買賣雙方的義務(wù)和權(quán)利 第二講 投石問路——詢價 ← 詢價四種基本的方法 ← 競爭性招標(biāo)需要具備6項前提條件 ← 適合談判的情況 ←

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勞動關(guān)系與人力資源法律風(fēng)險防范【師資簡介】 講師蘇建偉;畢業(yè)于華東政法大學(xué)法律系。系世界500強(qiáng)企業(yè)上海汽車集團(tuán)法律事務(wù)部總監(jiān),企業(yè)法律顧問(國家級資質(zhì))、公職律師、高級經(jīng)濟(jì)師。勞動合同法、經(jīng)濟(jì)合同法、人力資源管理專家,CCTV12法律頻道《法律講堂》特邀客座教授。 蘇老師長期在上海汽車集團(tuán)從事行政及法律事務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作,積累了大量的企業(yè)經(jīng)濟(jì)法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。曾服務(wù)于上海通用汽車有限公司等企業(yè)。曾先后擔(dān)任各類型企業(yè)人力資源經(jīng)理、法務(wù)經(jīng)理、執(zhí)業(yè)律師等工作,蘇老師根據(jù)多年深入企業(yè)任職企業(yè)經(jīng)營法律顧問的豐富經(jīng)驗(yàn),將大量鮮活生動的企業(yè)案例融入課程之中,

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2019年用工新法規(guī)解讀與風(fēng)險管控與實(shí)操您是否有過同樣的經(jīng)歷?●人員工資上漲、社保上漲、用工成本加重,企業(yè)利潤嚴(yán)重流失!●未與員工簽訂勞動合同,支付雙倍工資!●醫(yī)療期內(nèi)早辭退一天,用人單位多賠4萬多元!●解雇“詐病”員工,企業(yè)被判賠償4萬多!●勞動者工作滿22年,單位拒續(xù)簽判賠44個月工資!●員工違紀(jì)、曠工,單位卻苦苦找不到合法的對策!●依據(jù)企業(yè)制度做出的處理決定,員工工卻堅稱“不認(rèn)可”,結(jié)果遭遇敗訴,賠錢了事!●單位做出的績效考核結(jié)論,仲裁委和法院不予采信,還得賠錢!●核心骨干帶走了客戶,帶走了技術(shù),但是您卻無處索賠!2019年新常態(tài)”下的中國經(jīng)濟(jì)令人困惑與擔(dān)憂,為此今年“兩會”前后,包括政

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公司法人治理結(jié)構(gòu)與企業(yè)經(jīng)營合同合規(guī)合法性審查【課程背景介紹】黨的十八大以來,新一輪國企改革不斷涉“深水區(qū)”、啃“硬骨頭”,取得顯著成效,但應(yīng)該看到,仍存在機(jī)制不活、動力不足等問題。建設(shè)具有全球競爭力的世界一流企業(yè),必須從根本上建立監(jiān)管到位、決策科學(xué)、創(chuàng)新強(qiáng)勁、活力迸發(fā)的國資國企管理體制機(jī)制,從而真正激發(fā)廣大企業(yè)的活力動力。當(dāng)下國企混合所有制改革,不僅僅是停留在股權(quán)結(jié)構(gòu)上面的混合,也就是說,國企在完成股權(quán)、產(chǎn)權(quán)制度的改革后,公司的治理結(jié)構(gòu)也是需要實(shí)現(xiàn)代化改革。同時,在國企混合所有制企業(yè)的活力、效率以及未來市場競爭力提升方面,進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營機(jī)制改革也是很重要的。目前來說,涉及到治理機(jī)制改革和企業(yè)

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依法治企:《民法典》解讀暨對移動業(yè)項目管理之影響 ——提升依法治企的管理能力 課程簡介: 2020年5月28日15時08分,十三屆全國人大三次會議表決通過了《中華人民共和國民法典》,宣告中國“民法典時代”正式到來。 編纂民法典,是對我國現(xiàn)行的、制定于不同時期的民法通則、物權(quán)法、合同法、擔(dān)保法、婚姻法、收養(yǎng)法、繼承法、侵權(quán)責(zé)任法和人格權(quán)方面的民事法律規(guī)范進(jìn)行全面系統(tǒng)的編訂纂修,形成一部具有中國特色、體現(xiàn)時代特點(diǎn)、反映人民意愿的民法典。 民法典從生老病死到衣食住行,從婚姻家庭到生產(chǎn)生活,從物權(quán)、繼承,到合同、侵

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依法治企的法律思維與風(fēng)險防控【課程背景】:黨的十九大提出,全面推進(jìn)依法治國,建設(shè)社會主義法治國家。中國企業(yè)作為基本社會單元和市場主體,是推行依法治國的微觀基礎(chǔ)?!耙婪ㄖ纹蟆笔瞧髽I(yè)做強(qiáng)做優(yōu)的必由之路。積極指導(dǎo)推動國企依法決策、依法競爭、依法發(fā)展,不僅是提升企業(yè)核心競爭力的重要舉措,也是增強(qiáng)中國經(jīng)濟(jì)控制力、影響力、促進(jìn)國企穩(wěn)健發(fā)展的重要保證?!笆奈濉币?guī)劃開端之年的中國企業(yè),要將法律精神與企業(yè)經(jīng)營、企業(yè)管理制度、員工利益和企業(yè)文化有效結(jié)合起來,公司所有員工要培養(yǎng)法律思維,增強(qiáng)法律意識,促進(jìn)依法治企建設(shè),防范法律風(fēng)險。探討公司如何從管理制度、組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程和財務(wù)預(yù)算等方面提高內(nèi)控的有效性;提高集

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