
王珍 教授
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- 所在地區(qū): 山東 濟(jì)南
- 主打行業(yè): 不限行業(yè)
- 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:職業(yè)素養(yǎng) 職業(yè)修養(yǎng) 職業(yè)素養(yǎng) 職業(yè)心態(tài)
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王珍老師的內(nèi)訓(xùn)課程
陽(yáng)光心態(tài) 快樂(lè)工作第一講:了解壓力和壓力管理策略 什么是壓力? 壓力表現(xiàn)癥狀 壓力曲線(xiàn)圖 壓力事件和壓力來(lái)源 克服壓力的策略方法第二講:壓力來(lái)自何處 家庭 人際關(guān)系 工作第三講心態(tài)的力量心態(tài)與幸?;菊J(rèn)識(shí)篇 心態(tài)與幸福的關(guān)系 什么是陽(yáng)光心態(tài)?什么是月亮心態(tài)? 你現(xiàn)在的幸福指數(shù)是高還是低? 幸福人生的三大法寶 你的幸福誰(shuí)做主?幸福人生的掌控者,你把權(quán)力交給了誰(shuí)?第四講心態(tài)的力量心態(tài)左右人生篇 幸福生活需要何種心態(tài)? 我的幸福我做主緊握幸??鞓?lè)
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職業(yè)化素質(zhì)與陽(yáng)光心態(tài)培訓(xùn)對(duì)象 中層管理者課程收獲 提高中層管理者技能課程大綱 第一部分:個(gè)人心態(tài)的轉(zhuǎn)變職業(yè)化 一、職業(yè)素質(zhì) 1、什么是職業(yè)素質(zhì) 2、為什么要加強(qiáng)職業(yè)意識(shí)與素質(zhì)方面的 3、職業(yè)人應(yīng)具備的職業(yè)修養(yǎng) 4、職業(yè)化觀念:為何而工作? 職業(yè)化態(tài)度:為誰(shuí)而工作? 職業(yè)化行為:應(yīng)該如何做? 二、職業(yè)化的表現(xiàn) 1、只要需要就立即工作 2、以自己的工作為榮 3、有極強(qiáng)的責(zé)任心,保守機(jī)密 4、積極主動(dòng)的工作,不要等有命令才開(kāi)始 5、融于集體,團(tuán)結(jié)其他
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成功從優(yōu)秀員工開(kāi)始培訓(xùn)受眾:所有聽(tīng)課的人、員工、主管、經(jīng)理等課程收益:1、樹(shù)立員工“職業(yè)人”意識(shí),培養(yǎng)和樹(shù)立正確的職業(yè)品質(zhì),發(fā)自?xún)?nèi)心的真正熱愛(ài)自己的工作、投入工作、欣賞工作,成為工作的主人,同時(shí)將自己職業(yè)生涯與事業(yè)有機(jī)結(jié)合,實(shí)現(xiàn)公司與個(gè)人價(jià)值的最大化;2、、加強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的凝聚力和向心力,以企業(yè)為家、以企業(yè)為榮;感恩企業(yè)、感恩領(lǐng)導(dǎo)、珍惜擁有;3、掌握人際關(guān)系溝通的技巧,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、事事以團(tuán)隊(duì)利益為重、團(tuán)隊(duì)第一、個(gè)人第二,培養(yǎng)勇于面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)、壓力、風(fēng)險(xiǎn)的良好心理素質(zhì),與團(tuán)隊(duì)共甘苦4、明確職業(yè)生涯規(guī)劃課程大綱:第一部分:個(gè)人心態(tài)的轉(zhuǎn)變職業(yè)化一、職業(yè)素質(zhì)1
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帶著感恩的心去工作第一部分:人生需要懷有一顆感恩的心 感恩是一種精神 感恩是多贏的工作哲學(xué) 我們絕不可做忘恩的人 用感恩的心去看世界 對(duì)擁有的一切心懷感激第二部分:停止抱怨,為工作的賜予而感恩 工作是上天賜予的恩典 感恩是根治抱怨的良藥 抱怨會(huì)把感恩越拋越遠(yuǎn) 正確地對(duì)待工作中的委屈 讓浮躁的心在感恩中得以沉淀 用感恩的心驅(qū)除抱怨的“惡魔”第三部分:履行職責(zé)就是感恩的表現(xiàn) 感恩與責(zé)任是職業(yè)精神的源頭 感恩是最好的自律良方 履行責(zé)任是發(fā)自?xún)?nèi)心的感恩行為
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管理者職業(yè)化素質(zhì)與管理技能提升培訓(xùn)對(duì)象 中層管理者課程收獲 提高中層管理者技能課程大綱 第一講 管理者潛能激勵(lì)—態(tài)度決定一切 一、銀行與個(gè)人發(fā)展之間的關(guān)系 認(rèn)識(shí)銀行,理解工作的意義所在 現(xiàn)代銀行的顯著特征 銀行存在的價(jià)值 銀行對(duì)個(gè)人的意義 認(rèn)同與融入銀行文化 明確崗位職責(zé)與目標(biāo) 每位員工都可能導(dǎo)致銀行的成敗——你是最重要的人 遵守規(guī)則者,獲得機(jī)遇與成功 設(shè)定工作業(yè)績(jī)目標(biāo)與學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的目標(biāo) 二:如何每天充滿(mǎn)激情地投入自己的工作 目標(biāo)引導(dǎo)行動(dòng) 凡事主動(dòng)出擊
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如何打造管理者狼性的執(zhí)行力培訓(xùn)對(duì)象 中層管理者課程收獲 提高中層管理者技能課程大綱 一、關(guān)于執(zhí)行——綜述 ?。ㄒ唬┢髽I(yè)缺乏執(zhí)行力的后果 ?。ǘ槭裁磮?zhí)行難? ?。ㄈ﹫?zhí)行力問(wèn)題是由三大原因造成的—— ?。ㄋ模┕芾碚叩幕韭殬I(yè)認(rèn)知 (五)中層管理者的角色功能 1、中層管理者的角色功能一:下屬 (1)作為下屬的四項(xiàng)職業(yè)準(zhǔn)則 ?。?)作為下屬職業(yè)經(jīng)理常見(jiàn)的角色錯(cuò)位 2、中層管理者的角色功能二:同事 ?。?)職業(yè)經(jīng)理之間是內(nèi)部客戶(hù)關(guān)系 (2)不能把對(duì)方看成客戶(hù)的原因分析 ?。?)內(nèi)