往來核算會計職位說明書
××有限公司崗位工作說明書 |一、崗位標(biāo)識信息 | | |崗位名稱： 往來核算會計 隸屬部門： 財務(wù)部 | |崗位編碼： 直接上級： 財務(wù)部經(jīng)理 | |工資等級： 直接下級： 無 | |可輪換崗位：無 分析日期： | |二、崗位工作概述 | | | | |公司的各往來賬的核算、銀行及現(xiàn)金日記賬的核算、公司在資本市場的相關(guān)| |運作。 | |三、工作職責(zé)與任 | | |務(wù) | | |（一）負(fù)責(zé)銀行往來業(yè)務(wù)核算 | |1.核算與銀行往來有關(guān)的各項業(yè)務(wù)。 | |2.定期核對銀行賬目，并進(jìn)行反饋； | |3.掌握銀行賬面余額，月底核對銀行賬戶并做余額調(diào)節(jié)表。 | |（二）負(fù)責(zé)國外銷售應(yīng)收賬款往來業(yè)務(wù)核算 | |1.核算國外銷售應(yīng)收賬款并記錄； | |2.憑發(fā)票登記，記賬； | |3.定期與銷售人員核對銷售明細(xì)賬及監(jiān)督匯款。 | |（三）負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬及相關(guān)明細(xì)賬 | |（四）研究并掌握公司在資本市場上的運作規(guī)則及相關(guān)的法規(guī)條例 | |（五）對市場部的銷售情況進(jìn)行核對、核實匯款、調(diào)賬、催單 | |（六）完成上級委派的其他任務(wù) | |四、工作績效標(biāo)準(zhǔn) | | |（一）及時準(zhǔn)確的記賬、統(tǒng)計； | |（二）認(rèn)真審核，及時調(diào)平賬戶； | |（三）現(xiàn)金及銀行日記賬登記無差錯； | |（四）國外銷售往來賬目登記無差錯； | |（五）及時催收公司應(yīng)收賬款； | |（六）掌握上市公司運作規(guī)則的最新動態(tài)； | |五 崗位工作關(guān)系 | | |（一）內(nèi)部關(guān)系 | |1.所受監(jiān)督：在公司的財務(wù)核算工作方面，接受財務(wù)部經(jīng)理的指示和監(jiān)督；| |2.所施監(jiān)督：對銷售回款實施監(jiān)督； | |3.合作關(guān)系：本崗位工作相對獨立； | |（二）外部關(guān)系 | |一般情況本崗位不直接與公司外部人員或機(jī)構(gòu)發(fā)生工作聯(lián)系。 | |六、崗位工作權(quán)限 | | |（一）對各往來賬戶的審核權(quán)； | |（二）對客戶的催款權(quán)； | |七、崗位工作時間 | | | 在公司制度規(guī)定的正常班時間內(nèi)工作，一般無需加班。 | |八、崗位工作環(huán)境 | | | 在室內(nèi)工作；溫度、濕度適宜；無噪音、粉塵等污染；照明條件良好， | |一般無相關(guān)職業(yè)病發(fā)生。 | |九、知識及教育水平要求| | |（一）會計知識； | |（二）稅務(wù)知識； | |（三）會計法規(guī)，經(jīng)濟(jì)法知識； | |（四）審計知識； | |（五）計算機(jī)基礎(chǔ)知識及常用軟件知識； | |（六）英語知識。 | |十、崗位技能要求 | | |（一）熟悉會計核算和會計法規(guī)； | |（二）熟悉經(jīng)濟(jì)法、稅法的有關(guān)知識； | |（三）良好的計算能力、統(tǒng)計能力； | |（四）具備一定的判斷力。 | |十一、工作經(jīng)驗要 | | |求 | | | 大學(xué)?？埔陨衔幕潭龋敃I(yè)畢業(yè)，業(yè)績優(yōu)秀者至少1年以上相關(guān) | |工作經(jīng)驗。 | |十二、其他素質(zhì)要 | | |求 | | | | |任職者需具有健康的體魄，充沛的精力；強(qiáng)烈的責(zé)任心；無特殊性別與年齡| |要求。 |
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