監(jiān)事（職工代表）職位說明書
7．監(jiān)事（職工代表）職位說明書 |職業(yè)名稱 |監(jiān)事（職工代表） | |文件編號 |GZSM-A007 | |編制 | | |核準(zhǔn) | | |生效日期 | | 1. 基本資料 |職務(wù)名稱 |監(jiān)事 |所屬部門 |監(jiān)事會 |直接上級職 |—— | | | | | |位 | | |定員人數(shù) |1人 |轄員人數(shù) |—— |直接下級職 |—— | | | | | |位 | | 2. 職位關(guān)系 |可擔(dān)任此職位的人員|由公司董事長提名候選人，公司職工民主選舉產(chǎn)生。| 3. 工作說明 1．工作概要 |監(jiān)督公司經(jīng)營管理活動，維護公司根本利益。 | 2. 工作內(nèi)容 |類別 |內(nèi)容 |考核標(biāo)準(zhǔn) | |1．全權(quán) |檢查公司財務(wù)； |是否嚴(yán)格按照《公司法》| | |對董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)時違反 |、《公司章程》規(guī)定行使| | |法律、法規(guī)或者公司章程的行為進 |職權(quán)； | | |行監(jiān)督； | | | |當(dāng)董事和經(jīng)理的行為損害公司利益 | | | |時，要求其予以糾正； | | | |公司章程規(guī)定的其他職權(quán)； | | | |列席董事會會議。 | | |2．承辦 |股東/監(jiān)事會交辦的其他工作。 |工作績效考核。 | |3．報審后承辦| | | |4．配合 | | | |5．其他 | | | 4. 任職資格 1．學(xué)歷要求 |最低學(xué)歷要求 |專業(yè)要求 | |大學(xué)本科 |不限 | 2．業(yè)務(wù)培訓(xùn)要求 |培訓(xùn)內(nèi)容 |培訓(xùn)期限 | |企業(yè)經(jīng)營管理課程培訓(xùn)； | | |國有企業(yè)監(jiān)事培訓(xùn)。 | | 3．工作經(jīng)驗要求 |要求有3年的管理經(jīng)驗。 | 4．個性特征要求 |為人正直，誠實，有信用，具有較強的責(zé)任感； | |善于與人溝通，具有較好的人際關(guān)系能力； | |具有敏銳的頭腦和良好的判斷力； | |處事客觀公正，在職工中有較好的信譽和較高的威望。 | 5．其他要求 | |
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