公司員工檔案管理辦法(doc)

 

第一條  目的。為加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度，規(guī)范公司員工的檔案管理，以適應公司人才戰(zhàn)略發(fā)展的需要，特制定本辦法。
第二條  管理方式。為充分利用社會資源，有效發(fā)揮社會中介機構管理檔案的優(yōu)勢，方便人才流動，公司委托海淀人才服務中心集中管理員工的檔案。
第三條  人員涵蓋范圍。下列二類人員的檔案由公司統(tǒng)一管理：
1、與公司本部簽訂1年以上（含1年）勞動合同的員工；
2、所屬全資子公司、控股公司的總經(jīng)理（法人代表），參股、控股公司由本部派出的董事、監(jiān)事、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務總監(jiān)、部門經(jīng)理及與本部簽訂1年以上（含1年）勞動合同的普通員工；
第四條  下列人員的檔案不在公司統(tǒng)一管理之列：
1、根據(jù)集團有關規(guī)定由集團管理的領導人員；
2、與公司本部簽訂一年以下（不含一年）勞動合同的員工；
3、公司聘用的社會獨立董事；
4、公司聘用的離、退休人員；

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