業(yè)務拓展部招聘復試表格.doc
綜合能力考核表詳細內(nèi)容
業(yè)務拓展部招聘復試表格.doc
姓 名性 別年 齡學 歷應聘崗位面試人面試時間評分標準: 1分; 2分; 3分; 4分項 目評 分解 釋目標值專
業(yè)
能
力
新產(chǎn)品、新技術認知追蹤能力
了解國內(nèi)外在線旅游行業(yè)新產(chǎn)品、新服務方式,以及相關行業(yè)新技術發(fā)展
進行行業(yè)動態(tài)追蹤分析市場、競爭對手分析能力
信息收集能力
對市場狀況進行分析
市場報告撰寫分析預測能力
能進行銷售預測
財務預測、規(guī)劃
對行業(yè)發(fā)展趨勢進行分析預測產(chǎn)品策劃能力
制定新產(chǎn)品計劃
開發(fā)過程管理
進行項目組合管理部門協(xié)作能力
部門間的有效溝通
協(xié)同進行合作推廣戰(zhàn)略聯(lián)盟
合理選擇聯(lián)盟對象
有效進行聯(lián)盟管理7.其它評分:面試評語:用人部門意見: □ 同意錄用 □ 暫不錄用,進入人才庫 □ 不予考慮
審批意見: 業(yè)務拓展部招聘復試表格
人力資源表格 ...
業(yè)務拓展部招聘復試表格.doc
姓 名性 別年 齡學 歷應聘崗位面試人面試時間評分標準: 1分; 2分; 3分; 4分項 目評 分解 釋目標值專
業(yè)
能
力
新產(chǎn)品、新技術認知追蹤能力
了解國內(nèi)外在線旅游行業(yè)新產(chǎn)品、新服務方式,以及相關行業(yè)新技術發(fā)展
進行行業(yè)動態(tài)追蹤分析市場、競爭對手分析能力
信息收集能力
對市場狀況進行分析
市場報告撰寫分析預測能力
能進行銷售預測
財務預測、規(guī)劃
對行業(yè)發(fā)展趨勢進行分析預測產(chǎn)品策劃能力
制定新產(chǎn)品計劃
開發(fā)過程管理
進行項目組合管理部門協(xié)作能力
部門間的有效溝通
協(xié)同進行合作推廣戰(zhàn)略聯(lián)盟
合理選擇聯(lián)盟對象
有效進行聯(lián)盟管理7.其它評分:面試評語:用人部門意見: □ 同意錄用 □ 暫不錄用,進入人才庫 □ 不予考慮
審批意見: 業(yè)務拓展部招聘復試表格
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