沈陽市:畢業(yè)生不論就業(yè)創(chuàng)業(yè)都給補(bǔ)貼

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進(jìn)入暑期,2009屆高校畢業(yè)生都離開學(xué)校進(jìn)入社會,那些還未找到工作的大學(xué)生心里一定非常焦急。8月18日,沈陽市下發(fā)了《關(guān)于促進(jìn)我市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的補(bǔ)充通知》,多項利好政策帶給了那些還未就業(yè)的沈城學(xué)子。



今年畢業(yè)的沈陽籍大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的,或已畢業(yè)不到兩年靈活就業(yè)的,如果以自由職業(yè)者身份參加了養(yǎng)老和醫(yī)療保險,沈陽市財政將對養(yǎng)老和醫(yī)保的統(tǒng)籌部分給予補(bǔ)貼,養(yǎng)老保險按沈陽市職工月平均工資7.2%補(bǔ)貼;醫(yī)保按職工月平均工資的5.6%補(bǔ)貼。畢業(yè)生拿相關(guān)證件到社區(qū)即可辦理申請,補(bǔ)貼的期限至明年6月30日。



以前高校畢業(yè)生的見習(xí)基地只限于企業(yè),現(xiàn)在已經(jīng)擴(kuò)大到非財政撥款的事業(yè)單位和社會組織了。沈陽市人事局將通過洽談會等方式招收見習(xí)畢業(yè)生。見習(xí)期如果6個月不夠可延長至12個月,見習(xí)期間的補(bǔ)貼不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),其中60%由市財政出資,為見習(xí)單位減輕了不少壓力。另外如果見習(xí)單位聘用了畢業(yè)生并繳納了保險的,企業(yè)繳費(fèi)的50%也由政府承擔(dān),這一政策一直施行至年底。



許多高校畢業(yè)生不愛去私企,怕待遇政策不落實?,F(xiàn)在新政策規(guī)定,高校畢業(yè)生到非公有制單位就業(yè)的,在專業(yè)技術(shù)職稱評定方面與國企員工同等待遇,在申報科研項目和科研經(jīng)費(fèi)時視情況予以支持。如果今后考上公務(wù)員,那么在私企時參加養(yǎng)老保險的繳費(fèi)年限可以合并計算為工齡。



企業(yè)招收應(yīng)屆畢業(yè)生簽約1年并給繳了社會保險的,在今年年內(nèi)政府將給予1/3的保險補(bǔ)貼。如果其他社會組織如教育、培訓(xùn)等相關(guān)機(jī)構(gòu)錄用的畢業(yè)生總數(shù)達(dá)到職工總數(shù)的30%,向街道、主管部門申請,街道和主管部門會將閑置的房屋、場地、設(shè)施等資源以無償或低償方式優(yōu)先給這些單位。同時政府鼓勵畢業(yè)生自辦這類社會組織,申辦時將享受一站式服務(wù),還能到當(dāng)?shù)厝耸虏块T申請貸款。

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