突破停滯（主管版）
產品介紹
在日益扁平的組織結構中，因為“晉升停滯”而現(xiàn)實地存在一些“混日子”的員工！
他們對于工作不再投入，他們的工作績效總達不到預期目標，他們只挑順手的工作做，而且固步自封。
為了提升團隊的整體績效，身為主管的你，必須想辦法維持或激發(fā)起他們的興趣與斗志，乃至提升他們的技能；必須為晉升停滯的下屬創(chuàng)造新的夢想，強調能達成的目標，當然，這些目標不再包括以職級、權勢與金錢衡量的晉升發(fā)展。
只有從根本上解決停滯問題，敬業(yè)才會成為員工的心理需求，成為可能的職業(yè)行為！
![變電運行、檢修安全作業(yè)標準化工作程序演示片]()
他們對于工作不再投入，他們的工作績效總達不到預期目標，他們只挑順手的工作做，而且固步自封。
為了提升團隊的整體績效，身為主管的你，必須想辦法維持或激發(fā)起他們的興趣與斗志，乃至提升他們的技能；必須為晉升停滯的下屬創(chuàng)造新的夢想，強調能達成的目標，當然，這些目標不再包括以職級、權勢與金錢衡量的晉升發(fā)展。
只有從根本上解決停滯問題，敬業(yè)才會成為員工的心理需求，成為可能的職業(yè)行為！
生產物流發(fā)布人：中國管理資源網(wǎng)
相似教材1
音像名稱：變電運行、檢修安全作業(yè)標準化工作程序演示片
主講老師：福建省電力有限公司拍攝
出版公司：中國電力音像電子出版社
市場價格：38元 本站特價：38元
現(xiàn)在購買贈送：38 積分詳細信息
音像教材分類
專欄人物 更多
- [舒化魯]企業(yè)整體規(guī)范化管理的實施
- [舒化魯]管理授權與職業(yè)經理人階層
- [舒化魯]企業(yè)內部的五種人
- [舒化魯]職業(yè)經理人的薪資該怎么定
- [舒化魯]成本控制,意識比方法重要
- [崔濤]新產品如何才能“火”起來？
- [崔濤]中國民族品牌奢侈化的“人造
- [崔濤]農產品品牌化征程：一切從“
- [崔濤]雙品牌連鎖魔式：“鬼”見愁
- [崔濤]品牌第一課：將“愛”注入!
