培訓時間:

用大數(shù)據(jù)打破部門壁壘 ——管理的技術與藝術

  培訓講師:楊云

  時間地點:
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  培訓費用:6980

  贈送積分:6980

    服務電話:010-82593357

用大數(shù)據(jù)打破部門壁壘 ——管理的技術與藝術詳細內(nèi)容

課程對象

總經(jīng)理、流程管理負責人、運營總監(jiān)、財務總監(jiān)等企業(yè)高層管理人員,以及企業(yè)管理部門負責人


課程背景

在大數(shù)據(jù)時代技術改進使得管理這門看似復雜的學科變得簡單和實用,更為重要的意義在于使管理者的“知其然”環(huán)節(jié)從經(jīng)驗主義的定性分析,進化成數(shù)據(jù)定量分析,使得部門間由關注各自任務,變?yōu)榫劢褂行ヅ洌咝н_成目標。通過講解業(yè)務數(shù)據(jù)的融合和挖掘,使本課程更有效的落到操作實處,促進管理技能提升“知其然更知其所以然”的完美結合;是涵蓋百年管理理論與大數(shù)據(jù)實踐智慧結晶的高端管理課程體系,也是管理者追求高效管理必修的內(nèi)容!

本課程根據(jù)現(xiàn)中國企業(yè)現(xiàn)狀,結合講師多年留學海外經(jīng)歷和在國內(nèi)長期擔任公司總經(jīng)理和上市公司董事,以及創(chuàng)業(yè)成功和失敗的實戰(zhàn)經(jīng)驗,以西方理論為基礎,以東方融會貫通實用簡易的實戰(zhàn)工具,針對公司部門銜接的每一個關鍵節(jié)點,提出適當?shù)慕鉀Q步驟,促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

通過學習此課程,全面提升企業(yè)領導群體戰(zhàn)略、決策能力和風險能力以及公司盈利能力。



課程亮點


主要特點:詳細闡述在大數(shù)據(jù)時代管理的實操精髓

案例指導:通過日常業(yè)務大數(shù)據(jù)分析管理,解決部門間的矛盾經(jīng)典實戰(zhàn)個案

案例訓練:掌握大數(shù)據(jù)時代管理的數(shù)據(jù)應用工具技能提升方法

行動建議:現(xiàn)場指導學員設計管理實戰(zhàn)立項

提升建議:課后跟蹤管理潛力的能力改進行動方案


培訓收益


1.以簡單實用為目標設計的學習課程,幫助學員了解并深刻領會企業(yè)在大數(shù)據(jù)環(huán)境下,應用運營報表體系建立方法,解決部門間實際管理壁壘問題的思路和方法。

2.找到最適合您的使用的數(shù)據(jù)管理工具,提升數(shù)據(jù)管理的功能和技巧,使你工作效率倍增。

3.全面深入的了解運營數(shù)據(jù)挖掘等實用技術和高級運用,解決運營工作中的實際問題和各類操作。


課程大綱

前言

1.案例導入:為何銷售人員不服管?

2.什么是大數(shù)據(jù)?

3.企業(yè)運營的競爭力

4.標準化與信息化是數(shù)據(jù)應用的基礎

5.改善管理流程與運營的數(shù)據(jù)來源

6.案例分析:供應鏈部門與銷售部門的對話。

7.營運風險控制的關鍵與信息化管理


第一部分 用企業(yè)運營報表來幫助上游改進工作

1.及時提醒才有價值案例:行政部門如何從管理職能轉變成伙伴職能

2.運營分析是戰(zhàn)略執(zhí)行的保障

3.報表的三大功能

4.大數(shù)據(jù)時代企業(yè)報表成熟度模型

5.案例分析:財務部由賬房先生成長為軍師?


第二部分 成為伙伴關系

1.財務部門的價值

如何進行市場和產(chǎn)品細分分析

產(chǎn)品策略的圖表演繹

定價價格分析與對策

企業(yè)如何營造持續(xù)性的贏利結構(直觀的量本利分析)

案例分析與討論:財務預算模型幫助業(yè)務把控未來


2、市場部門的價值

市場推廣活動的全程分析與管理數(shù)據(jù)分析

整體促銷活動進行監(jiān)控、評估流程和數(shù)據(jù)結構

如何簡便發(fā)現(xiàn)異常費用流向和預警機制的建立

如何利用方案工具尋求最佳市場方案

案例分析與討論:如何共同提升市場活動的價值


第三部分  大數(shù)據(jù)時代管理

1.數(shù)據(jù)層面

管理假設

相關因素分析

建立臺帳、數(shù)據(jù)整合

數(shù)據(jù)分析,建立模型

修正行為,預測趨勢

驗證假設

企業(yè)建立改進機制的步驟

案例分析:讓審計部成為受歡迎的香餑餑


2.管理層面

約束行為與調(diào)整動機

與大數(shù)據(jù)管理配套的KPI設定

案例分析:質(zhì)量部門如何幫助生產(chǎn)部門做改進?


講師介紹


楊云老師


上海地平線培訓網(wǎng)首席顧問

上海交通大學特聘教授

吉林大學兼職教授

中國頂級企業(yè)家俱樂部正和島顧問

上海市品牌授權經(jīng)營企業(yè)協(xié)會的創(chuàng)始人

潮牌大嘴猴服飾品牌和互聯(lián)網(wǎng)爆款55度杯的背后推手

擁有十多年各行業(yè)豐富的咨詢、項目顧問及培訓經(jīng)驗,在品牌運營、數(shù)據(jù)和標準化管理等方面有豐富經(jīng)驗和獨到見解

現(xiàn)為上海達橙實業(yè)有限公司董事長、北京聚知網(wǎng)絡科技董事長,同時是全球領先的CEO發(fā)展機構偉事達中國私人董事會主席和教練


背景介紹:

1.職場經(jīng)驗:

    6年海外生活工作經(jīng)驗、5年外企工作經(jīng)驗、15年企業(yè)高管管理經(jīng)驗,目前自己運營一家合資實業(yè)公司。

曾任正和島副總裁,在正和島一年的工作過程中做了很多項目,包括風口論壇、創(chuàng)新大集和游學。

    曾擔任澳大利亞 BEVERLY HILLS教會學校中文教師;澳大利亞 Classique Furniture Pty. Ltd. Australia 上海辦事處首席代表;寶隆洋行英特爾乳品有限公司行政主管;均瑤集團企業(yè)總裁辦公室行政經(jīng)理;均瑤集團人力資源總監(jiān)助理、企業(yè)標準化部長;均瑤集團文化傳播公司總經(jīng)理;均瑤集團乳業(yè)股份公司總經(jīng)理;上市公司大東方股份有限公司董事。

    具有十多年各行業(yè)豐富的咨詢、項目顧問及培訓經(jīng)驗,尤其熟悉快消、零售、文化產(chǎn)業(yè)、制造業(yè)和房地產(chǎn)行業(yè)。

    85年中國第一批程序開發(fā)員,主持實施SAP,用友等ERP軟件,以顧問式、項目式管理方式,幫任職企業(yè)解決眾多實際管理問題。


2.學歷及教育背景:


上海師范大學          理論物理系        學士

澳大利亞悉尼大學      教育系            訪問學者

上海交通大學          管理學院          MBA

美國西海岸大學        工商管理博士      DBA      


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