余世維導(dǎo)師領(lǐng)隊日本研學(xué)
余世維導(dǎo)師領(lǐng)隊日本研學(xué)詳細(xì)內(nèi)容
日本游學(xué):低增長時代の競爭力突圍之旅
項(xiàng)目背景
經(jīng)歷經(jīng)濟(jì)蕭條期和“失去的三十年”,為什么依舊有一批優(yōu)秀日本企業(yè)屹立不倒?
面對有限的市場空間、低迷的消費(fèi)需求和嚴(yán)峻的轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn),它們?nèi)绾巫龅讲粩。?/p>
這些優(yōu)秀企業(yè)背后的強(qiáng)大競爭力和韌性從何而來,對于當(dāng)下中國企業(yè)有何啟示?
如何向日本優(yōu)秀企業(yè)學(xué)習(xí),獲取低增長時代生存智慧,在逆勢中找到增長機(jī)會?
時間:6月23-29日
華人管理教育領(lǐng)銜導(dǎo)師余世維博士,將攜手30位優(yōu)秀企業(yè)家共同開啟“低增長時代の競爭力突圍之旅”日本游學(xué)。7天6晚,從東京到京都,探尋優(yōu)衣庫、花王、迪士尼、歐姆龍、松下、京瓷等日本代表性標(biāo)桿企業(yè)的核心競爭力與成功密碼,反思日本“失去的三十年”的成敗得失,助力中國企業(yè)找到低增長時代的突圍之道與不敗法則。誠邀您的同行!
行程看點(diǎn)
1.全程導(dǎo)師同行
華人管理教育領(lǐng)銜導(dǎo)師余世維博士全程陪伴同行,現(xiàn)場答疑解惑。
余世維博士
被譽(yù)為“華人管理教育領(lǐng)銜導(dǎo)師”“華人最受歡迎的講師”。20多年言傳身教,培訓(xùn)學(xué)員已超過7000萬人。
美國哈佛大學(xué)企業(yè)管理博士后,英國牛津大學(xué)國際經(jīng)濟(jì)博士后,上海交大和新西蘭奧塔哥大學(xué)DBA博士班導(dǎo)師。
現(xiàn)任:(香港)富格曼國際集團(tuán) 董事長,(上海)交大國際領(lǐng)導(dǎo)力研究所 所長,(印尼)漢威國際能源 執(zhí)行董事
曾任:美國富頓集團(tuán)中國總經(jīng)理,日本航空臺灣地區(qū)副總經(jīng)理,美爽爽化妝品公司駐美副總經(jīng)理,泰華土地開發(fā)公司(泰國)總經(jīng)理
2.重磅嘉賓分享
特邀優(yōu)衣庫、NTT、花王、迪士尼等日本知名企業(yè)實(shí)戰(zhàn)專家,深度分享交流。
3.標(biāo)桿企業(yè)參訪
走進(jìn)花王、歐姆龍、松下、細(xì)尾、MK、京瓷等6家標(biāo)桿企業(yè),多維度探索日式競爭力。
行程安排
時 間 | 行 程 內(nèi)容 | 城 市 |
6月23日 (周日) | 從中國飛抵東京,接機(jī)入住酒店 【晚上】歡迎晚宴 | 東京 |
6月24日 (周一) | 競爭力源泉與啟示 | 東京 |
【上午】大咖分享-田中信彥《從優(yōu)衣庫看日本企業(yè)的產(chǎn)品哲學(xué)與競爭力源泉》 地點(diǎn):早稻田大學(xué) ※田中信彥:早稻田大學(xué)商學(xué)院WJCF研究員,擔(dān)任優(yōu)衣庫創(chuàng)始人柳井正私人高參近20年,大量參與柳井正的戰(zhàn)略及經(jīng)營決策,對優(yōu)衣庫的成功及其經(jīng)營的底層邏輯有獨(dú)到的見解。 ※行程亮點(diǎn):田中老師從日本歷史演變維度,結(jié)合優(yōu)衣庫實(shí)踐案例,以全新視角深度剖析以優(yōu)衣庫為代表的日本企業(yè)成功之道與競爭力源泉。
【下午】大咖分享-岡野壽彥《日本失去的20年對中國企業(yè)的啟示》 地點(diǎn):早稻田大學(xué) ※岡野壽彥:日本最大電信服務(wù)提供商NTT中國區(qū)前總裁。擁有豐富中國經(jīng)驗(yàn),2016年起在NTT數(shù)據(jù)經(jīng)營研究所,開展以中國本地化、合資經(jīng)營和數(shù)字商務(wù)的主題研究。現(xiàn)兼任早稻田大學(xué)商務(wù)金融研究中心“日中商務(wù)推進(jìn)論壇”研究員。 ※行程亮點(diǎn):剖析“日本失去的20年”背后的本質(zhì)原因,回顧經(jīng)濟(jì)下行期日本企業(yè)面臨境況,以及在企業(yè)經(jīng)營層面對中國企業(yè)的借鑒啟示。 | ||
6月25日 (周二) | 產(chǎn)品與運(yùn)營競爭力 | 東京-京都 |
【上午】企業(yè)參訪-花王【世界級產(chǎn)品競爭力打造】 ※花王:創(chuàng)立于1887年,是一家具有百年歷史的日化企業(yè),全球員工總數(shù)超3萬人?;ㄍ跏兄怠I收遠(yuǎn)超日本資生堂,不僅在CITI和CATI指數(shù)的全品牌排名中名列前茅,在日化行業(yè)和亞太區(qū)域排行榜上位居榜首。 ※行程亮點(diǎn):學(xué)習(xí)世界級產(chǎn)品競爭力標(biāo)桿、百年企業(yè)花王如何通過研發(fā)與創(chuàng)新成為行業(yè)巨頭,感受花王的清凈文化,了解其創(chuàng)業(yè)歷程、科技創(chuàng)新、產(chǎn)品及研發(fā)管理。 大咖分享-引地聰《花王的技術(shù)經(jīng)營與產(chǎn)品研發(fā)》 ※引地聰:前花王研究戰(zhàn)略副總裁。1983年進(jìn)入花王,曾長期負(fù)責(zé)花王產(chǎn)品研究和開發(fā)工作。 ※行程亮點(diǎn):學(xué)習(xí)花王矩陣式產(chǎn)品研發(fā)模式,如何實(shí)現(xiàn)研發(fā)、技術(shù)和經(jīng)營的協(xié)同統(tǒng)一。 【下午】大咖分享-齊藤茂一《服務(wù)消費(fèi)到商品消費(fèi):東京迪士尼的運(yùn)營競爭力》 ※齊藤茂一:東京迪士尼創(chuàng)始團(tuán)隊人員、前運(yùn)營總監(jiān)。致力于通過服務(wù)機(jī)制提升一線服務(wù)水準(zhǔn),曾培訓(xùn)中國服務(wù)從業(yè)人員超過2.5萬人。 ※行程亮點(diǎn):全球服務(wù)看日本,日本服務(wù)看迪士尼。從服務(wù)機(jī)制和人員培訓(xùn)的角度,講述東京迪士尼把普通人變成服務(wù)大師的方法。借用迪士尼的服務(wù)理論衍生到養(yǎng)老服務(wù),學(xué)習(xí)如何提升服務(wù)意識,讓顧客感動,從而提升用戶滿意度。
【傍晚】搭乘新干線前往京都 | ||
6月26日 (周三) | 管理與制造競爭力 | 京都 |
【上午】企業(yè)參訪-歐姆龍【普適化5S管理競爭力】 ※歐姆龍:從只有2名員工的小工廠發(fā)展成3萬余人的跨國科技制造企業(yè)。歐姆龍最早可以追溯到1933年,前身為“立石電機(jī)”,在立石家族傳承3代,期間完成上市。1990年正式將社名改為“歐姆龍”,2003年首次將社長移交至外姓?,F(xiàn)在立石家族仍以信托銀行參股的方式參與在歐姆龍當(dāng)中。 ※行程亮點(diǎn):參訪歐姆龍?zhí)柟S(被稱為“輪椅上的工廠”)。工廠員工184人,其中殘疾人147人,占總數(shù)的80%。學(xué)習(xí)大型科技企業(yè)如何通過普適化的5S管理,兼顧社會責(zé)任與企業(yè)效益,實(shí)現(xiàn)連續(xù)40年盈利。 【下午】企業(yè)參訪-松下PETEC回收工廠【獨(dú)樹一幟的全球“逆制造”競爭力】 ※松下PETEC工廠:世界最大的家用電器制造商松下電器于2000年專門設(shè)立了環(huán)保再生工廠PETEC,負(fù)責(zé)將回收的電器變廢為寶,將可再生利用的部件、原材料投入到新的產(chǎn)品生產(chǎn)中,減少對環(huán)境的依賴和損耗。 ※行程亮點(diǎn):在變廢為寶的“城市礦山”PETEC工廠中,參觀回收率達(dá)到95%的資源再生流水線,學(xué)習(xí)以資源循環(huán)利用實(shí)現(xiàn)降本增效的“逆制造”經(jīng)驗(yàn)。
【晚上】半程復(fù)盤&導(dǎo)師點(diǎn)評 | ||
6月27日 (周四) | 服務(wù)與變革競爭力 | 京都 |
【上午】企業(yè)參訪-MK出租車【以服務(wù)創(chuàng)造企業(yè)競爭力】 ※MK出租車:公司成立于1960年。作為日本三大服務(wù)標(biāo)桿企業(yè)之一,以及日本服務(wù)最好的出租車公司,它把出租車做成了高端服務(wù)業(yè),司機(jī)收入是同行的2倍,成為全世界出租車行業(yè)和服務(wù)業(yè)競相學(xué)習(xí)的榜樣。 ※行程亮點(diǎn):學(xué)習(xí)MK出租車極致服務(wù)背后的科學(xué)管理培訓(xùn)體系,以及如何通過管理讓一線把服務(wù)待客心進(jìn)行落地。
【上午】企業(yè)參訪-細(xì)尾株式會社【從瀕臨破產(chǎn)到全球化轉(zhuǎn)型】 ※細(xì)尾:這座高級工坊成立于1688年,已在家族內(nèi)傳襲了12代。由于傳統(tǒng)和服市場已經(jīng)縮水90%,這家傳統(tǒng)老鋪瀕臨破產(chǎn)。危機(jī)之下,它們大膽變革,以流傳300余年的西陣織的精湛工藝為世界頂級品牌提供特制面料,實(shí)現(xiàn)V字復(fù)興。 ※行程亮點(diǎn):與細(xì)尾第11代傳人——細(xì)尾真生會長現(xiàn)場交流。學(xué)習(xí)老牌企業(yè)如何跨界創(chuàng)新,給傳統(tǒng)文化產(chǎn)品注入現(xiàn)代文創(chuàng)血液。利用積累數(shù)百年的傳統(tǒng)技術(shù),在經(jīng)營上突破創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)起死回生。
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6月28日 (周五) | 哲學(xué)與經(jīng)營競爭力 | 京都 |
【上午】企業(yè)參訪-京瓷總部【標(biāo)桿級競爭力與企業(yè)經(jīng)營哲學(xué)】 ※京瓷:公司由日本經(jīng)營哲學(xué)家稻盛和夫先生創(chuàng)立于1959年。60余年來,京瓷公司經(jīng)歷過多次經(jīng)濟(jì)危機(jī)卻保持著每年都盈利的奇跡。京瓷倡導(dǎo)并實(shí)踐的“阿米巴經(jīng)營”,已經(jīng)成為全球各大商學(xué)院的經(jīng)典企業(yè)經(jīng)營案例。 ※行程亮點(diǎn):實(shí)地體驗(yàn)京瓷的科技與產(chǎn)品,學(xué)習(xí)稻盛和夫先生的經(jīng)營哲學(xué),以及阿米巴經(jīng)營的底層邏輯。
【下午】導(dǎo)師分享- 余世維博士分享主題&復(fù)盤&互動交流 【晚上】結(jié)業(yè)總結(jié)&晚宴 | ||
6月29日 (周六) | 由大阪關(guān)西國際機(jī)場送機(jī)回國 | 返程 |
備注:若遇不可控因素等影響,按現(xiàn)場實(shí)際情況安排為準(zhǔn)。 |
報名須知
本期學(xué)習(xí)費(fèi)用:49800元/人
費(fèi)用包含:
1. 公務(wù)費(fèi)、專家費(fèi)、專業(yè)翻譯費(fèi) (日中翻譯) 、場地費(fèi);
2. 日本單次簽證費(fèi)用,(如需辦理多次往返簽證需要補(bǔ)差價) ;
3. 日本全程酒店住宿費(fèi)用(日本當(dāng)?shù)厮男莾扇艘婚g;含早),若需要單間大床房,需補(bǔ)全程單間差3900元/人/全程;
4. 日本全程商務(wù)用餐費(fèi)用;
5. 日本全程巴士接送費(fèi)用;
6. 新干線費(fèi)用;
7. 司機(jī)、導(dǎo)游小費(fèi);
8. 個人海外人身意外保險費(fèi)用;
9. 行程中所列可能游覽的景點(diǎn)門票及車費(fèi)(迪士尼、環(huán)球影城等特殊景點(diǎn)除外);
10. 發(fā)票。
費(fèi)用不包含:
1. 個人護(hù)照辦理費(fèi)?;
2. 中國至日本的往返國際機(jī)票費(fèi)用;
3. 夜聊環(huán)節(jié)可能發(fā)生的場地、用餐、飲料等相關(guān)費(fèi)用;
4. 單獨(dú)接送機(jī)費(fèi)用;
5. 機(jī)場、酒店搬運(yùn)行李及加時費(fèi)用;
6. 往返國內(nèi)機(jī)場的費(fèi)用;
7. 行李超重費(fèi)用;
8. 酒店電話、傳真、洗熨、收費(fèi)電視、飲料等個人消費(fèi);
9. 個人自選活動費(fèi)用;
10. 超出上述行程標(biāo)明提供服務(wù)范圍之外的費(fèi)用;
11. 行程計劃外司機(jī)導(dǎo)游加班服務(wù)的超時費(fèi)用 。
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非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理 2025-04-08
非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理培訓(xùn)時間/地點(diǎn):2025年4月89日(星期二 星期三)/上 海2025年11月1112日(星期二 星期三)/蘇 州收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥4800/人含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐課程收益:通過學(xué)習(xí),快速提煉財務(wù)報表的關(guān)鍵數(shù)據(jù)信息,并能通過老師案例講解,透視數(shù)據(jù)背后傳遞的公...
講師:安老師詳情
金牌店長執(zhí)行力落地班 2025-04-08
金牌店長執(zhí)行力落地班——中國式人性+美國式PDCA圈,消滅30個執(zhí)行力死角,快速突破門店業(yè)績【課程對象】店長經(jīng)理、儲備店長、培訓(xùn)經(jīng)理、總經(jīng)理、運(yùn)營總監(jiān)、 區(qū)域經(jīng)理等追求卓越門店管理技能人士。老板帶隊建立同頻團(tuán)隊,落地效果最好。特別建議黃金團(tuán)隊組合:老板帶隊+5名核心店長!一、店長,給你一個門店,你會怎么管?店長強(qiáng),門店就強(qiáng)!業(yè)績是管理出來的!門店管理的核心就...
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中層經(jīng)理管理能力提升 2025-04-09
《中層經(jīng)理管理能力提升》講師/Lecturer:姜老師費(fèi)用/Price:¥4800元/人課程概述/Overview課程背景:中層經(jīng)理是連接高層和基層的橋梁,起著承上啟下的紐帶作用,高層的理念、戰(zhàn)略要靠中層執(zhí)行落實(shí)到基層,方能落地生根實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。然而,中層經(jīng)理半路出家的現(xiàn)象較多,他們?nèi)鄙賹芾斫巧⒐芾矸椒ǖ恼J(rèn)知,沒有及時實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,也沒有系統(tǒng)掌握系統(tǒng)管理...
講師:姜老師詳情
現(xiàn)場質(zhì)量管理與突破性快速改善(質(zhì)量問題分析與解決) 2025-04-09
現(xiàn)場質(zhì)量管理與突破性快速改善(質(zhì)量問題分析與解決)培訓(xùn)時間/地點(diǎn):2025年3月1920日(星期三 星期四)/蘇 州2025年4月2829日(星期一 星期二)/成 都2025年6月1112日(星期三 星期四)/嘉 興2025年9月1718日(星期三 星期四)/蘇 州2025年11月1920日(星期三 星期四)/嘉 興2025年4月911日(星期三 星期五)/...
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供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型及先進(jìn)實(shí)踐 2025-04-09
供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型及先進(jìn)實(shí)踐課程安排2025年4月910日(星期三 星期四)/上 海2025年9月1718日(星期三 星期四)/上 海課程費(fèi)用¥5,200/人(含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、稅費(fèi))課程背景 隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,數(shù)據(jù)的獲取成本變得越來越低,采購與供應(yīng)鏈管理也迎來了“大數(shù)據(jù)”時代。如何從海量的數(shù)據(jù)中洞悉供應(yīng)市場的變化,找到最...
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以過程和風(fēng)險為基礎(chǔ)的ISO 9001 & ISO 14001 & 2025-04-09
以過程和風(fēng)險為基礎(chǔ)的ISO 9001 amp; ISO 14001 amp; ISO 45001 三標(biāo)管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)培訓(xùn)時間/地點(diǎn):2025年4月911日(星期三星期五)/嘉 興2025年7月911日(星期三星期五)/嘉 興2025年10月1517日(星期三星期五)/嘉 興2025年5月2023日(星期二星期五)/蘇 州2025年11月1114日(星期二...
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