管理資源網(wǎng)
何新云老師
何新云 老師
  •  所在地區(qū): 廣東 深圳
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:人力資源戰(zhàn)略 人力資源管理
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
何新云老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

何新云老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

何新云

掃一掃,關(guān)注公眾號

何新云

何新云老師公開課

向華為學(xué)習(xí):打造流程化組織高管研討班課程特色1、課程內(nèi)容著重關(guān)注變革過程,突出變革如何與戰(zhàn)略目標(biāo)相匹配,以及變革的財務(wù)產(chǎn)出;2、課程通過流程變革的方法工具及案例的現(xiàn)場學(xué)習(xí),結(jié)合講師自身在華為流程管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),幫助學(xué)員理解流程優(yōu)化變革的意義,為學(xué)員實(shí)踐流程變革提供行之有效的工具和方法論。課程目標(biāo)1、幫助企業(yè)優(yōu)化流程設(shè)計(jì),建立科學(xué)合理的流程規(guī)則系統(tǒng);2、解放高層管理者,使其更有精力專注于企業(yè)的戰(zhàn)略性目標(biāo);3、以流程的標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制人才,幫助企業(yè)打造高效的職業(yè)化團(tuán)隊(duì);4、優(yōu)化流程,解決企業(yè)短板問題,通過流程變革實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)復(fù)制,獲取更多商機(jī)。崗位收益:1、從現(xiàn)狀到未來,學(xué)會對企業(yè)流程成熟度進(jìn)行測評;2、學(xué)

 講師:何新云 呂遠(yuǎn)洋 接貴斌 廖維我要報名


突破績效管理的瓶頸績效管理實(shí)務(wù)研修會時間:7月26日-28日 地點(diǎn):青島績效管理在企業(yè)中的重要性不言而喻,大多數(shù)企業(yè)都引入了績效管理工具。然而,大多數(shù)的企業(yè)績效管理卻不盡人意。 很多企業(yè)將績效考核等同于績效管理的全部,陷入了為考核而考核的誤區(qū)。事實(shí)上,衡量績效管理成敗的標(biāo)準(zhǔn)是員工的工作績效是不是得到了改善,是否達(dá)成了組織目標(biāo)。績效是管理出來的,而不是考核出來的!只做考核永遠(yuǎn)不能產(chǎn)生任何績效! 本課程圍繞績效管理的9個關(guān)鍵控制點(diǎn),結(jié)合大量的咨詢案例,為您突破績效管理的瓶頸! 【培訓(xùn)師】何新云 具有16余年HR管理和咨詢工作經(jīng)驗(yàn)。曾任職于 深圳華為、 金蝶軟件等知名企業(yè),擔(dān)任HR經(jīng)理;任職于大型港

 講師:何新云我要報名


新入職招聘內(nèi)部提拔 基于勝任力(勝任素質(zhì)模型) 招聘與面試創(chuàng)新管理研修會 時間:2010年6月26-28日 地點(diǎn):青島 企業(yè)的競爭力取決于人力資源隊(duì)伍的強(qiáng)大與否。傳統(tǒng)的選拔與提拔人員時往往只重視人的知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)能力、經(jīng)驗(yàn)、外在形象等硬能力,而忽視了人的深層次的價值觀、特質(zhì)、工作驅(qū)動力等內(nèi)在的軟因素是否與企業(yè)文化相一致。勝任力就是通過對冰山以下部分的認(rèn)知選取高績效人才并運(yùn)用到人力資源管理的各個模塊中。 #61607; 為什么面試的時候感覺還不錯的人,卻在工作中差強(qiáng)人意? #61607; 為什么業(yè)務(wù)工作優(yōu)秀,而提拔到管理崗位后,卻業(yè)績平平? #61607; 如何理解、識別與判斷素質(zhì)?使用什么工具

 講師:何新云我要報名


如何看人不走眼,慧眼識才 基于勝任力的招聘與面試技巧研修會 時間:12月22-24日 地點(diǎn):濟(jì)南 濟(jì)南環(huán)聯(lián)假日大酒店 為什么面試的時候感覺還不錯的人,卻在工作中差強(qiáng)人意,如何看人不走眼? 為什么業(yè)務(wù)工作優(yōu)秀,而提拔到管理崗位后,卻業(yè)績平平? 如何理解、識別與判斷素質(zhì)?使用什么工具可以發(fā)現(xiàn)人的素質(zhì)? 傳統(tǒng)的面試與選拔技術(shù)與基于素質(zhì)模型的行為面試技術(shù)之間有哪些不同? 本課程將帶來全新的理念和方法,使您在選拔與提拔人才方面獲得巨大的優(yōu)勢! 【培訓(xùn)師】 何新云 middot;曾任職于 (深圳華為),擔(dān)任招聘經(jīng)理,策劃并參與了華為的萬人招聘; middot;任職于 (金蝶軟件),擔(dān)任HR經(jīng)理;在大型港資

 講師:何新云我要報名


COPYRIGT @ 2001-2024 HTTP://m.musicmediasoft.com INC. aLL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有