劉福老師的內(nèi)訓(xùn)課程
HR如何讀懂勞動(dòng)合同法課程背景HR是代表用人單位與員工簽訂勞動(dòng)合同的專業(yè)部門,隨著信息化技術(shù)的發(fā)展,員工在勞動(dòng)方面的維權(quán)意識(shí)和專業(yè)程度不斷提高,作為HR從業(yè)人員或企業(yè)高層管理者,必須要精通勞動(dòng)法律法規(guī),才能提升自身的管理能力,增強(qiáng)用人單位對(duì)用工風(fēng)險(xiǎn)的管控技能。培訓(xùn)對(duì)象 HR從業(yè)者、高層管理人員課程收獲快速、全面、系統(tǒng)掌握勞動(dòng)合同方面的法律知識(shí)培訓(xùn)方式 面授+體驗(yàn)課程大綱 一、勞動(dòng)關(guān)系管理的作用和價(jià)值 二、勞動(dòng)法律體系 三、勞動(dòng)法律疑難問(wèn)題之輕松掌握 四、如何運(yùn)用勞動(dòng)法律進(jìn)行日常管理 五、解除或終止