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賈皓然老師
賈皓然 老師
  •  所在地區(qū): 河北 石家莊
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長(zhǎng)領(lǐng)域:領(lǐng)導(dǎo)力
  •  企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
賈皓然老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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賈皓然

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賈皓然

賈皓然老師的內(nèi)訓(xùn)課程

零售企業(yè)拓展和籌建【培訓(xùn)對(duì)象】公司拓展部人員、項(xiàng)目經(jīng)理、公司總經(jīng)理【課程收益】#61557; 掌握門(mén)店拓展的選址策略及市場(chǎng)調(diào)查#61557; 確定門(mén)店拓展立項(xiàng)和可行性分析#61557; 規(guī)避合同風(fēng)險(xiǎn)#61557; 掌握賣(mài)場(chǎng)動(dòng)線(xiàn)設(shè)計(jì)和磁石點(diǎn)技術(shù)運(yùn)用#61557; 合理投資--商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃和貨架需求測(cè)算#61557; 掌握門(mén)店氛圍布置的基本原則【課程安排】上午:第一、二、三講下午:第四、五講【課程大綱】第一講:門(mén)店選址策略和選址模型#61548; 對(duì)于目標(biāo)城市地區(qū)類(lèi)型的確認(rèn)#61548; 商圈里的障礙物#61548; 店鋪選址的基本法則#61548; 商圈內(nèi)非直接競(jìng)爭(zhēng)業(yè)態(tài)的影響#61548; 影響

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購(gòu)物籃分析【培訓(xùn)對(duì)象】門(mén)店主管/經(jīng)理、采購(gòu)主管、店長(zhǎng)、總監(jiān)【課程收益】#61557; 了解購(gòu)物籃的作用#61557; 掌握提升購(gòu)物籃的方法#61557; 了解商品和購(gòu)物籃的關(guān)系#61557; 商品價(jià)格和購(gòu)物籃的關(guān)聯(lián)分析【課程安排】上午:第一、二、三、四講下午:第五、六、七講【課程大綱】第一講:購(gòu)物籃分析#61548; 購(gòu)物籃方面的差距#61548; 商品銷(xiāo)售相關(guān)性與關(guān)聯(lián)商品#61548; 購(gòu)物籃比例---表示商品之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系#61548; 影響商品銷(xiāo)售的其他因素第二講:商品相關(guān)性的實(shí)際意義#61548; 關(guān)聯(lián)商品在賣(mài)場(chǎng)中與其他商品的關(guān)系#61548; 關(guān)聯(lián)商品陳列第三講:購(gòu)物籃中商品的生存百

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高效主管勝任能力【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)主管、部門(mén)經(jīng)理、中層管理干部及具有管理潛質(zhì)的儲(chǔ)備干部等【課程收益】#61557; 了解如何管理好自己,給自己一個(gè)清晰的定位#61557; 了解如何管理好下屬,在工作中培養(yǎng)自己對(duì)下屬的影響力#61557; 如何管理和發(fā)展你的團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造價(jià)值#61557; 了解什么樣的主管才是一名稱(chēng)職的主管#61557; 了解門(mén)店主管的每日、周、月的工作流程【課程安排】上午:第一、二、三講下午:第四、五講【課程大綱】第一講:主管所面臨的管理挑戰(zhàn)#61548; 主管的管理內(nèi)容#61548; 部門(mén)主管的重要性第二講:主管的角色、職責(zé)與基本心態(tài)#61548; 主管的角色認(rèn)知#615

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高效采購(gòu)主管課程當(dāng)零售行業(yè)進(jìn)入程序化,自動(dòng)化,現(xiàn)代化時(shí)代,采購(gòu)技能也發(fā)生了微妙的變化。例如:對(duì)商品的成本了解,以前僅僅局限于三個(gè)來(lái)源:走市場(chǎng),看生產(chǎn)基地,從供應(yīng)商口中得到相應(yīng)的信息,而現(xiàn)在。更多的是從其他的媒體渠道,尤其是網(wǎng)絡(luò)上mdash;mdash;期貨網(wǎng),網(wǎng)絡(luò)1號(hào)店,hellip;hellip;信息來(lái)源發(fā)生了變化,工作性質(zhì)也就發(fā)生了變化。中國(guó)零售業(yè)發(fā)展的十幾年間,采購(gòu)們也從最初的坐商變成了行商,而現(xiàn)在,在零售業(yè)進(jìn)入高競(jìng)爭(zhēng),高成本時(shí)代,廣大的零售企業(yè)采購(gòu)們到底應(yīng)該具備什么樣的能力與素質(zhì),知識(shí)與技能,成了大家普遍關(guān)注的課題?!九嘤?xùn)對(duì)象】企業(yè)采購(gòu)部門(mén)主管、經(jīng)理、總監(jiān)【課程收益】#61557; 清

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高級(jí)談判技巧bull; 發(fā)達(dá)國(guó)家約有10%的人每天直接或間接從事談判活動(dòng),其中職業(yè)的商務(wù)談判占5%以上。成功的人不接受lsquo;不rsquo;為答案,他們藉談判找出雙贏,并取得自己所要的。就像在生活中一樣,你在商務(wù)上或工作上不見(jiàn)得能得到你所值的,你靠談判得到你所要的。hellip;hellip;那么什么是談判?談判前需要作何準(zhǔn)備呢?如何通過(guò)有價(jià)值的談判來(lái)獲得對(duì)手的認(rèn)可,獲得你想要的結(jié)果呢?【培訓(xùn)對(duì)象】采購(gòu)部門(mén)主管、經(jīng)理,銷(xiāo)售部門(mén)主管、業(yè)務(wù)經(jīng)理【課程收益】#61557; 談判的目的---雙贏#61557; 談判內(nèi)容和目標(biāo)的確定#61557; 談判員的能力要求和心理素質(zhì)要求#61557; 談判對(duì)

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打造卓越店長(zhǎng)【培訓(xùn)對(duì)象】門(mén)店店長(zhǎng)、營(yíng)運(yùn)經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)主管【課程收益】#61557; 了解門(mén)店店長(zhǎng)的工作職責(zé)#61557; 明確門(mén)店店長(zhǎng)的工作內(nèi)容#61557; 掌握門(mén)店店長(zhǎng)的工作方法#61557; 掌握門(mén)店店長(zhǎng)的日常工作流程#61557; 作為店長(zhǎng)的職業(yè)心態(tài)#61557; 作為店長(zhǎng)的勝任力#61557; 店長(zhǎng)的績(jī)效考核#61557; 掌握店長(zhǎng)月度經(jīng)營(yíng)會(huì)議的內(nèi)容【課程安排】上午:第一、二講下午:第三、四講【課程大綱】第一講:店長(zhǎng)的角色及工作職責(zé)#61548; 店長(zhǎng)的角色認(rèn)知#61548; 店長(zhǎng)的工作職責(zé)#61548; 店長(zhǎng)的管理職責(zé)#61548; 店長(zhǎng)日、周、月工作流程第二講:店長(zhǎng)的能力和素質(zhì)1、

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