從個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力到團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力?(含DISC+激勵(lì)因子測(cè)評(píng))
培訓(xùn)講師:陳老師
時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用:2980元
贈(zèng)送積分:2980
從個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力到團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力?(含DISC+激勵(lì)因子測(cè)評(píng))詳細(xì)內(nèi)容
從個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力到團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力?(含DISC+激勵(lì)因子測(cè)評(píng))
培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2024年8月14日(星期三)/上 海
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥2980/人
含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)
不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場(chǎng)地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐
課程簡(jiǎn)介:
領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)展從自我認(rèn)知開始
借助DISC行為風(fēng)格測(cè)評(píng)工具深入認(rèn)知自己和下屬的領(lǐng)導(dǎo)力風(fēng)格及優(yōu)劣勢(shì)
借助MOT激勵(lì)因子測(cè)評(píng)工具深入認(rèn)知自己和下屬的內(nèi)在需求及激勵(lì)方式
借助輪圖工具及團(tuán)隊(duì)目標(biāo)優(yōu)化排兵布陣及整體激勵(lì)機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效
有效提升個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力
本課程聚焦管理者領(lǐng)導(dǎo)力風(fēng)格認(rèn)知,透過行為風(fēng)格輪圖,建立團(tuán)隊(duì)有效排兵布陣策略。結(jié)合激勵(lì)因子,有效自驅(qū)、識(shí)別下屬動(dòng)力來源,有的放矢地實(shí)施激勵(lì),釋放團(tuán)隊(duì)潛能。
課程收益:
個(gè)人層面:自我領(lǐng)導(dǎo)力覺察,發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì);擁抱多樣性,增進(jìn)對(duì)他人待人處事方式的理解
團(tuán)隊(duì)層面:團(tuán)隊(duì)管理者了解團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀,有效輔導(dǎo)、激勵(lì)下屬,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)效能
參訓(xùn)對(duì)象:
團(tuán)隊(duì)管理者
授課形式:
知識(shí)講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動(dòng)交流、游戲感悟、頭腦風(fēng)暴、強(qiáng)調(diào)學(xué)員參與。
獨(dú)家DISC+激勵(lì)因子團(tuán)隊(duì)輪圖工具,提供團(tuán)隊(duì)排兵布陣有效抓手
課程大綱:
模塊一 培訓(xùn)范疇設(shè)定
培訓(xùn)目的說明
學(xué)員破冰
模塊二 基于DISC的自我認(rèn)知
認(rèn)識(shí)DISC的四大維度
認(rèn)知各種領(lǐng)導(dǎo)力風(fēng)格的優(yōu)勢(shì)與挑戰(zhàn)
模塊三 基于DISC輪圖的排兵布陣
團(tuán)隊(duì)輪圖八大角色介紹
團(tuán)隊(duì)輪圖的分析方法論
基于團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的排兵布陣
模塊四 基于Motivator的自我認(rèn)知
認(rèn)識(shí)激勵(lì)因子的六大維度
有效激勵(lì)自己和下屬的方法
模塊五 基于Motivator輪圖的整體激勵(lì)
激勵(lì)因子輪圖結(jié)構(gòu)與分析
基于團(tuán)隊(duì)需求的整體激勵(lì)機(jī)制
模塊六 DISC與激勵(lì)因子的結(jié)合
心手相連,做最好的自己
協(xié)作共贏,做最好的團(tuán)隊(duì)
模塊七 總結(jié)與行動(dòng)
課程知識(shí)要點(diǎn)匯總
感悟與行動(dòng)
講師介紹:陳老師
專業(yè)領(lǐng)域及資質(zhì):
近20年職業(yè)生涯,6年大學(xué)教學(xué)+3年工程師+10年學(xué)習(xí)發(fā)展經(jīng)驗(yàn),具有豐富地學(xué)習(xí)、發(fā)展和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。歷任上海電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師、杜比實(shí)驗(yàn)室測(cè)試工程師、三一海外培訓(xùn)與發(fā)展經(jīng)理(主要職責(zé)包括年度培訓(xùn)規(guī)劃及預(yù)算制定,教學(xué)組和教務(wù)組管理工作,五大培訓(xùn)體系管理,員工培訓(xùn)與發(fā)展及授課,師資與教材管理與開發(fā))、斯凱孚大學(xué)中國(guó)學(xué)習(xí)經(jīng)理(主要職責(zé)包括斯凱孚中國(guó)企業(yè)大學(xué)嘉定新校區(qū)建設(shè)、日常運(yùn)營(yíng)及管理、培訓(xùn)體系發(fā)展及優(yōu)化、中國(guó)區(qū)員工能力發(fā)展及授課、支持推動(dòng)文化與變革、斯凱孚中國(guó)內(nèi)部講師發(fā)展等)。
TTI DISC & Motivator Analyst
CPP認(rèn)證MBTI 第一步第二步施測(cè)師
The Myers-Briggs認(rèn)證Strong Certificated Practitioner
TTI SI 精品線下公開課
霍根測(cè)評(píng)證書 Hogan Assessment Certification
共創(chuàng)式教練證書Co-active Coach Fundamental Certificate和中級(jí)證書Co-active Coach Intermediate Certificate
LORENSBERGS Train the Trainer Master class
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講師:曾老師詳情
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