對(duì)外聯(lián)絡(luò)部主管崗位描述
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
對(duì)外聯(lián)絡(luò)部主管崗位描述
崗位描述 對(duì)外聯(lián)絡(luò)部主管 崗位名稱(chēng): 對(duì)外聯(lián)絡(luò)部主管 直接上級(jí): 經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理 直接下級(jí): 外貿(mào)人員、外協(xié)人員 本職工作: 對(duì)企業(yè)產(chǎn)品出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)工作 直接責(zé)任: 1. 主持對(duì)外聯(lián)絡(luò)部例會(huì),并參加企業(yè)召開(kāi)的有關(guān)會(huì)議。 2. 批閱有關(guān)對(duì)外聯(lián)絡(luò)部的文件及工作報(bào)告。 3. 正確傳達(dá)上級(jí)的指示、文件。 4. 向下屬布置對(duì)外聯(lián)絡(luò)的工作任務(wù)。 5. 向上級(jí)報(bào)告聯(lián)絡(luò)部的工作情況,并可代表聯(lián)絡(luò)部向上級(jí)投訴。 6. 對(duì)下級(jí)人員在工作中的爭(zhēng)議,做出裁決。 7. 協(xié)調(diào)與相關(guān)部門(mén)之間的工作聯(lián)系。 8. 向下級(jí)授權(quán)。 9. 巡視、監(jiān)督、檢查聯(lián)絡(luò)部的對(duì)外聯(lián)絡(luò)及同相關(guān)企業(yè)協(xié)作工作的落實(shí)情況。 10. 關(guān)心聯(lián)絡(luò)部工作人員的思想、生活和待遇。 11. 關(guān)心聯(lián)絡(luò)部門(mén)工作人員的思想、生活和待遇。 12. 根據(jù)工作需要調(diào)配聯(lián)絡(luò)部門(mén)的工作人員。 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任: 1. 對(duì)聯(lián)絡(luò)部聯(lián)絡(luò)工作完成情況好壞負(fù)責(zé)。 2. 對(duì)下屬工作人員的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé)。 3. 對(duì)所管轄范圍的設(shè)備、工具完好性負(fù)責(zé)。 4. 對(duì)聯(lián)絡(luò)部的一切法律行為負(fù)責(zé)。 主要權(quán)利: 1. 對(duì)聯(lián)絡(luò)部下屬工作人員的工作有檢查權(quán)。 2. 對(duì)下述人員違反企業(yè)管理法規(guī),有處分建議權(quán)。 3. 對(duì)違反員工守則、工作秩序的下屬人員有批評(píng)權(quán)。 4. 對(duì)聯(lián)絡(luò)部的聯(lián)絡(luò)工作有向上級(jí)報(bào)告權(quán)。 管轄范圍: 對(duì)外聯(lián)絡(luò)部和有關(guān)企業(yè)產(chǎn)品的出口業(yè)務(wù)
對(duì)外聯(lián)絡(luò)部主管崗位描述
崗位描述 對(duì)外聯(lián)絡(luò)部主管 崗位名稱(chēng): 對(duì)外聯(lián)絡(luò)部主管 直接上級(jí): 經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理 直接下級(jí): 外貿(mào)人員、外協(xié)人員 本職工作: 對(duì)企業(yè)產(chǎn)品出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)工作 直接責(zé)任: 1. 主持對(duì)外聯(lián)絡(luò)部例會(huì),并參加企業(yè)召開(kāi)的有關(guān)會(huì)議。 2. 批閱有關(guān)對(duì)外聯(lián)絡(luò)部的文件及工作報(bào)告。 3. 正確傳達(dá)上級(jí)的指示、文件。 4. 向下屬布置對(duì)外聯(lián)絡(luò)的工作任務(wù)。 5. 向上級(jí)報(bào)告聯(lián)絡(luò)部的工作情況,并可代表聯(lián)絡(luò)部向上級(jí)投訴。 6. 對(duì)下級(jí)人員在工作中的爭(zhēng)議,做出裁決。 7. 協(xié)調(diào)與相關(guān)部門(mén)之間的工作聯(lián)系。 8. 向下級(jí)授權(quán)。 9. 巡視、監(jiān)督、檢查聯(lián)絡(luò)部的對(duì)外聯(lián)絡(luò)及同相關(guān)企業(yè)協(xié)作工作的落實(shí)情況。 10. 關(guān)心聯(lián)絡(luò)部工作人員的思想、生活和待遇。 11. 關(guān)心聯(lián)絡(luò)部門(mén)工作人員的思想、生活和待遇。 12. 根據(jù)工作需要調(diào)配聯(lián)絡(luò)部門(mén)的工作人員。 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任: 1. 對(duì)聯(lián)絡(luò)部聯(lián)絡(luò)工作完成情況好壞負(fù)責(zé)。 2. 對(duì)下屬工作人員的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé)。 3. 對(duì)所管轄范圍的設(shè)備、工具完好性負(fù)責(zé)。 4. 對(duì)聯(lián)絡(luò)部的一切法律行為負(fù)責(zé)。 主要權(quán)利: 1. 對(duì)聯(lián)絡(luò)部下屬工作人員的工作有檢查權(quán)。 2. 對(duì)下述人員違反企業(yè)管理法規(guī),有處分建議權(quán)。 3. 對(duì)違反員工守則、工作秩序的下屬人員有批評(píng)權(quán)。 4. 對(duì)聯(lián)絡(luò)部的聯(lián)絡(luò)工作有向上級(jí)報(bào)告權(quán)。 管轄范圍: 對(duì)外聯(lián)絡(luò)部和有關(guān)企業(yè)產(chǎn)品的出口業(yè)務(wù)
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