大數(shù)據(jù)挖掘、可視化與ChatGPT職場(chǎng)賦能暨工信部教考中心大數(shù)據(jù)挖掘工程師認(rèn)證
培訓(xùn)講師:劉老師
時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用:7800元
贈(zèng)送積分:7800
大數(shù)據(jù)挖掘、可視化與ChatGPT職場(chǎng)賦能暨工信部教考中心大...詳細(xì)內(nèi)容
大數(shù)據(jù)挖掘、可視化與ChatGPT職場(chǎng)賦能
暨工信部教考中心大數(shù)據(jù)挖掘工程師認(rèn)證
培訓(xùn)班
培訓(xùn)服務(wù)一覽表 | |||
培訓(xùn)地點(diǎn) | 昆明 | 成都 | 北京 |
培訓(xùn)時(shí)間 | 6月 27-29 | 9月 26-28 | 11月 23-25 |
培訓(xùn)方式 | · 現(xiàn)場(chǎng)面授 · 直播授課 · 錄播回放 | ||
專家授課 | · 3天集中培訓(xùn)學(xué)習(xí):每天6課時(shí),實(shí)戰(zhàn)專家授課 · 理論梳理 · 案例分享 · 實(shí)戰(zhàn)演練 | ||
紙質(zhì)資料 | 大數(shù)據(jù)挖掘、可視化與ChatGPT職場(chǎng)賦能培訓(xùn)講義 | ||
學(xué)習(xí)平臺(tái) | PC:it.zpedu.com 移動(dòng)端:it云課APP | ||
社群服務(wù) | · 學(xué)員在線交流 · 專家在線答疑 · 班主任教學(xué)管理 | ||
備注:此課程可根據(jù)具體需求定制企業(yè)內(nèi)訓(xùn)解決方案。 |
一、 培訓(xùn)重點(diǎn)
1. 數(shù)據(jù)分析實(shí)戰(zhàn)
2. 數(shù)據(jù)挖掘理論及核心技術(shù)
3. 大數(shù)據(jù)算法原理及案例實(shí)現(xiàn)
4. Python應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)
5. ChatGPT職場(chǎng)賦能
二、 培訓(xùn)特色
1.理論與實(shí)踐相結(jié)合、案例分析與行業(yè)應(yīng)用穿插進(jìn)行;
2.專家精彩內(nèi)容解析、學(xué)員專題討論、分組研究;
3.通過全面知識(shí)理解、專題技能和實(shí)踐結(jié)合的授課方式。
三、 日程安排
時(shí)間 | 知識(shí)模塊 | 授課內(nèi)容 |
第一天 上午 | 數(shù)據(jù)分析實(shí)戰(zhàn) | 第一講零基礎(chǔ)學(xué)Python 講解Python背景、國內(nèi)發(fā)展?fàn)顩r、基礎(chǔ)語法、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)及繪圖操作等內(nèi)容。特別針對(duì)向量計(jì)算這塊,著重介紹Python在這方面的優(yōu)勢(shì)及用法。 |
第二講數(shù)據(jù)分析方法論 講解統(tǒng)計(jì)分析基礎(chǔ),包括統(tǒng)計(jì)學(xué)基本概念,假設(shè)檢驗(yàn),置信區(qū)間等基礎(chǔ),并結(jié)合數(shù)據(jù)案例說明其使用場(chǎng)景和運(yùn)用方法。介紹數(shù)據(jù)分析流程和常見分析思路,并結(jié)合案例進(jìn)行講解。 | ||
第三講數(shù)據(jù)處理技法 從數(shù)據(jù)接入、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換等幾個(gè)方面進(jìn)行講解。數(shù)據(jù)接入包含接入MySQL、Oracle、Hadoop等常見數(shù)據(jù)庫操作;數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)包含Pandas包的具體用法和講解;數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換包含對(duì)數(shù)據(jù)集的關(guān)聯(lián)、合并、重塑等操作。此外,針對(duì)海量數(shù)據(jù)的情況下,介紹在Spark平臺(tái)上的數(shù)據(jù)處理技術(shù),并結(jié)合真實(shí)環(huán)境進(jìn)行操作講解。 | ||
第一天 下午 | 數(shù)據(jù)挖掘理論及核心技術(shù) | 第四講認(rèn)識(shí)數(shù)據(jù)挖掘 講解數(shù)據(jù)挖掘基本概念,細(xì)致講解業(yè)務(wù)理解、數(shù)據(jù)理解、數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、建立模型、模型評(píng)估、模型部署各環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容及相關(guān)技術(shù);結(jié)合業(yè)界經(jīng)典場(chǎng)景,講解數(shù)據(jù)挖掘的實(shí)施流程和方法體系。 |
第五講數(shù)據(jù)挖掘核心技術(shù) 細(xì)致講解抽樣、分區(qū)、樣本平衡、特征選擇、訓(xùn)練模型、評(píng)估模型等數(shù)據(jù)挖掘核心技術(shù)原理,并結(jié)合案例講解其具體實(shí)現(xiàn)和用法。尤其針對(duì)樣本平衡,重點(diǎn)講解人工合成、代價(jià)敏感等算法;針對(duì)特征選擇,重點(diǎn)講解特征選擇的核心思路,并結(jié)合Python進(jìn)行案例演示。 | ||
第二天 上午 | 大數(shù)據(jù)算法原理及案例實(shí)現(xiàn)(1) | 第六講特征降維算法及Python實(shí)現(xiàn) 降維是大數(shù)據(jù)分析非常重要的算法,它可以在降低極少信息量的情況下,極大地縮小數(shù)據(jù)規(guī)模。主要講解主成分、LDA以及t-SNE原理,并結(jié)合案例進(jìn)行Python實(shí)現(xiàn)。特別地,針對(duì)海量數(shù)據(jù)情況下的應(yīng)用場(chǎng)景,講解實(shí)現(xiàn)思路和Python案例。 |
第七講決策樹算法及Python實(shí)現(xiàn) 決策樹是非常經(jīng)典的算法,一般常見于小數(shù)據(jù)的挖掘。由于決策樹具有極強(qiáng)的可解釋性,針對(duì)海量數(shù)據(jù)仍然是非常重要的實(shí)用價(jià)值。主要講解ID3、C4.5、C5.0以及CART決策樹算法的實(shí)現(xiàn)原理,并結(jié)合案例進(jìn)行Python實(shí)現(xiàn)。 | ||
第八講好萊塢百萬級(jí)影評(píng)數(shù)據(jù)分析與電影推薦實(shí)現(xiàn) 實(shí)戰(zhàn)部分:基于好萊塢百萬級(jí)的影評(píng)數(shù)據(jù),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行建模、清洗、透視表操作。然后根據(jù)用戶畫像分析不同的用戶喜好通過機(jī)器學(xué)習(xí)算法對(duì)不同性別、年齡階段的用戶進(jìn)行定制化的電影推薦,最后把推薦的電影進(jìn)行可視化的展示操作 | ||
第二天 下午 | 大數(shù)據(jù)算法原理及案例實(shí)現(xiàn)(2) | 第九講因果推理算法及Python實(shí)現(xiàn) 大數(shù)據(jù)分析技術(shù)可以幫助我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、解決一些業(yè)務(wù)問題,然而如何去判斷我們的改進(jìn)是否生效,是否在業(yè)務(wù)指標(biāo)上呈現(xiàn)過一定的因果邏輯,則是一個(gè)重要問題和分析方向。本節(jié)主要介紹因果推理算法,包括貝葉斯推理、狀態(tài)空間模型以及CausalImpact工具等內(nèi)容,并結(jié)合案例進(jìn)行Python實(shí)現(xiàn)。 |
第十講深度學(xué)習(xí)算法及Python實(shí)現(xiàn) 對(duì)于大數(shù)據(jù)的建模任務(wù),我們可以基于深度學(xué)習(xí)來實(shí)現(xiàn),不僅能夠針對(duì)海量數(shù)據(jù)進(jìn)行建模,其效果也非常不錯(cuò)。本節(jié)主要講解深度學(xué)習(xí)的發(fā)展歷程,DBN、DNN等經(jīng)典深度學(xué)習(xí)算法,深度學(xué)習(xí)優(yōu)化算法以及一些技巧。同時(shí),介紹Keras、OpenCV庫的使用方法,并結(jié)合案例進(jìn)行Python實(shí)現(xiàn)。 | ||
第十一講采用YOLO實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)視覺技術(shù) 實(shí)戰(zhàn)部分:基于YOLO面部模型,完成對(duì)圖片和視頻的人臉識(shí)別,實(shí)戰(zhàn)中會(huì)講解YOLO的重要類和函數(shù)。主要內(nèi)容包括YOLO庫的安裝和部署、圖像增強(qiáng)、像素操作、圖形分析等各種技術(shù),并且詳細(xì)介紹了如何處理來自文件或攝像機(jī)的視頻,以及如何檢測(cè)和跟蹤移動(dòng)對(duì)象。 | ||
第三天 上午 | Python可視化應(yīng)用實(shí)戰(zhàn) | 第十二講數(shù)據(jù)分析圖表及Python案例 數(shù)據(jù)可視化是大數(shù)據(jù)分析的重要手段,通過合理地使用圖表,不僅可以簡(jiǎn)潔地表達(dá)數(shù)據(jù)的含義,高效地發(fā)現(xiàn)問題,還可以為報(bào)告的編寫以及數(shù)據(jù)分析web應(yīng)用增色不少。本節(jié)主要講解常用的數(shù)據(jù)分析圖表及其使用場(chǎng)景,介紹數(shù)據(jù)可視化的方法論,避免生搬硬套的使用圖表,針對(duì)不同的業(yè)務(wù)場(chǎng)景和需求,合理選擇可視化方法。介紹的工具不限于matplotlib、pycha、pyecharts、ggplot、Bokeh、HoloViews、mpld3、plotly、pygal等常用可視化庫。 |
第十四講使用Notebook編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告 數(shù)據(jù)分析報(bào)告在大數(shù)據(jù)分析過程中具有重要價(jià)值,它體現(xiàn)了大數(shù)據(jù)分析的目的、過程和結(jié)果,以及對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的解讀、改進(jìn)方案等等,本節(jié)主要講解使用Notebook編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告的具體方法,以及編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告的方法論,并結(jié)合案例講解其用法。 | ||
第十五講Seaborn可視化開發(fā)實(shí)戰(zhàn) Seaborn是一款不錯(cuò)的可視化框架,它和 Pandas一樣是建立在 Matplotlib 之上的??梢曰赟eaborn快速開發(fā)一個(gè)輕量級(jí)的數(shù)據(jù)分析web應(yīng)用。在網(wǎng)頁中嵌入圖表、數(shù)據(jù)以及分析的算法,非常適合打造企業(yè)內(nèi)部的敏捷數(shù)據(jù)分析工具集。本節(jié)主要介紹Pie、Scatter、Radar等等各種可視化解決方案,同時(shí)講解一個(gè)用Seaborn實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)分析功能(兼圖表)的實(shí)際案例,搭建服務(wù)器,在企業(yè)內(nèi)部實(shí)現(xiàn)輕量級(jí)數(shù)據(jù)分析應(yīng)用。 | ||
第三天 下午 | ChatGPT職場(chǎng)賦能 | 第十六講GPT4 Plus 快速入門 首先了解以ChatGPT為代表的大語言模型的原理,并且對(duì)比介紹GPT3與GPT4的區(qū)別。接下來介紹如何在國內(nèi)的環(huán)境下方便穩(wěn)定的使用ChatGPT4。最后演示在GPT使用過程中如何高效的使用提示詞,以及GPT4新特性:Custom Instructions 與角色設(shè)置 |
第十七講GPT4 Plus 提高辦公效率
介紹Excel如何安裝GPT插件,自動(dòng)編寫函數(shù)提升表格的處理效果。接下來介紹Python如何調(diào)用GPT API并介紹Token計(jì)算、字?jǐn)?shù)限制、內(nèi)容亂碼解決方案。最后講解ChatGPT4 Plus如何自動(dòng)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)挖掘流程并生成分析報(bào)告。以及Plugin Store 第三方插件安裝與使用 | ||
第十八講文案、短視頻、AI主播的定制化生成
首先介紹如果通過GPT生成高質(zhì)量的文案,或者如果通過AI來優(yōu)化已有的文案。接下通過百度旗下的AI工具通過文案自動(dòng)生成高質(zhì)量的短視頻。最后通過阿里的語言訓(xùn)練模型,打造屬于自己或者公司的數(shù)字人 |
四、 授課專家
劉老師 10多年的IT領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)研究和項(xiàng)目開發(fā)工作,在長(zhǎng)期軟件領(lǐng)域工作過程中,對(duì)軟件企業(yè)運(yùn)作模式有深入研究,熟悉軟件質(zhì)量保障標(biāo)準(zhǔn)ISO9003和軟件過程改進(jìn)模型CMM/CMMI,在具體項(xiàng)目實(shí)施過程中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),有深刻認(rèn)識(shí)。通曉多種軟件設(shè)計(jì)和開發(fā)工具。對(duì)軟件開發(fā)整個(gè)流程非常熟悉,能根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)定制具體軟件過程,并進(jìn)行項(xiàng)目管理和監(jiān)控,有很強(qiáng)的軟件項(xiàng)目組織管理能力。對(duì)C/C++、HTML 5、python、Hadoop、java、java EE、android、IOS、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算有比較深入的理解和應(yīng)用,具有較強(qiáng)的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力,熟悉Android框架、IOS框架等技術(shù),了解各種設(shè)計(jì)模式,能在具體項(xiàng)目中靈活運(yùn)用。
五、 培訓(xùn)費(fèi)用
培訓(xùn)費(fèi):7800元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、平臺(tái)費(fèi)、資料費(fèi)以及直播視頻回放一年等費(fèi)用)。
參加培訓(xùn)并通過考試學(xué)員,由工業(yè)和信息化部教育與考試中心統(tǒng)一頒發(fā)《大數(shù)據(jù)挖掘工程師》工業(yè)和信息化職業(yè)能力證書,證書可作為專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)能力考核的證明,以及專業(yè)技術(shù)人員崗位聘用、任職、定級(jí)和晉升職務(wù)的重要依據(jù)。
推薦課程
降低采購成本與供應(yīng)商談判技巧 2025-05-24
降低采購成本與供應(yīng)商談判技巧{價(jià)格}4500元/人(包括授課費(fèi)、講義、午餐、課間茶點(diǎn)等)課程時(shí)長(zhǎng):2天-13小時(shí):9:00-12:00;13:30-17:00{時(shí)間、地點(diǎn)}2025年3月8-9日廣州4月12-13日深圳5月24-25日廣州6月13-14日廣州7月5-6日廣州8月9-10日深圳9月6-7日廣州10月18-19日深圳11月8-9日廣州 12月6-...
講師:張仲豪詳情
非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理 2025-05-24
非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理日期地址:2024年12月27日 - 2024年12月28日 上海2025年4月19-20日上海;5月24-25日上海;6月26-27日上海;7月24-25日上海;8月30-31日上海;9月25-26日上海;11月27-28日上海;12月20-21日上海培訓(xùn)費(fèi)用:5280元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐、稅費(fèi)等)培訓(xùn)收益l掌握基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí)...
講師:William Wu詳情
供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力高級(jí)研修班 2025-05-24
供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力高級(jí)研修班培訓(xùn)時(shí)間: 25年5月24-25日線上直播 25年10月25-26日 直播課培訓(xùn)費(fèi)用: 4280元/人培訓(xùn)對(duì)象:供應(yīng)鏈總監(jiān)、經(jīng)理、主管和采購、項(xiàng)目管理、材料管理、運(yùn)營管理、供應(yīng)商質(zhì)量保證、財(cái)務(wù)、計(jì)劃、物流和其他供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)人士。課程背景:許多經(jīng)理人在成為供應(yīng)鏈管理領(lǐng)導(dǎo)者之前,或是學(xué)技術(shù)的,或是做營銷的,或是搞研發(fā)的或是從事服...
講師:武文紅詳情
低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險(xiǎn)及協(xié)商解除面談溝通技巧 2025-05-24
低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險(xiǎn)及協(xié)商解除面談溝通技巧-HR必備疑難問題及應(yīng)對(duì)課程時(shí)間:2025年3月21上海 3月 25日深圳 3月27日北京5月17日北京 5月23日深圳 5月24日上海6月21日上海 7月19日深圳 7月26日北京8月23日成都 9月12日北京 9月25日上海 9月 26日深圳 課程費(fèi)用:3500元/人(包含:上下午茶歇、午餐...
講師:龐律師 曾老師 郝律師詳情
全面薪酬體系模式設(shè)計(jì)(電腦實(shí)操版) 2025-05-24
課程排期/Scheduling北京:2024年10月19日-20日深圳:2024年11月23日-24日北京:2024年12月14日-15日北京:2025年04月12日-13日上海:2025年05月24日-25日深圳:2025年06月28日-29日上海:2025年12月27日-28日課程概述/Overview課程背景薪酬,心愁,新仇。科學(xué)合理的薪酬制度是現(xiàn)代企...
講師:白老師詳情
系統(tǒng)洞察-從癥狀到全局 2025-05-24
系統(tǒng)洞察-從癥狀到全局培訓(xùn)時(shí)間:三月五月七月九月十一月15 周六24 周六12 周六13 周六29 周六培訓(xùn)地點(diǎn):深圳培訓(xùn)費(fèi)用:3200元/人(培訓(xùn)費(fèi)用、資料費(fèi)、茶歇、結(jié)業(yè)證書、稅費(fèi),一年內(nèi)可免費(fèi)復(fù)訓(xùn))培訓(xùn)對(duì)象:企業(yè)骨干員工/管理層課程背景:現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境變得越來越復(fù)雜,涉及到多個(gè)因素和利益相關(guān)者的相互作用。管理層需要能夠理解和應(yīng)對(duì)這種復(fù)雜性,而系統(tǒng)思考提供了...
講師:褚老師詳情
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)主管質(zhì)量管理能力顯著提升實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練培訓(xùn)時(shí)間:25年5月24-25日北京培訓(xùn)費(fèi)用: 4280元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)等)培訓(xùn)對(duì)象:制造型企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理、廠長(zhǎng)、主管、車間主任、班組長(zhǎng);現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)工藝主管、工程師、技術(shù)員;品質(zhì)經(jīng)理、主管、工程師、班組長(zhǎng);設(shè)備工裝主管、技術(shù)人員為什么21世紀(jì)的今天還是有很多企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)主管對(duì)質(zhì)量及質(zhì)量管理的認(rèn)識(shí)還是非常...
講師:王小偉詳情
TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 2025-05-24
TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營時(shí)間地點(diǎn):深圳:2025年05月24日-25日上海:2025年06月13日-14日北京:2025年06月20日-21日廣州:2025年07月04日-05日成都:2025年07月24日-25日深圳:2025年08月12日-13日上海:2025年09月10日-11日北京:2025年09月23日-24日廣州:2025年10月21日-22日...
講師:姜垣浩詳情
薪酬實(shí)戰(zhàn)電腦實(shí)操的全面薪酬體系設(shè)計(jì) 2025-05-24
薪酬實(shí)戰(zhàn)電腦實(shí)操的全面薪酬體系設(shè)計(jì)【課程背景】“薪酬,心愁,新仇?!笨茖W(xué)合理的薪酬制度是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展成功的重要原因。隨著技術(shù)的迭代發(fā)展,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來越向人才競(jìng)爭(zhēng)傾斜,對(duì)人才的渴望與渴求對(duì)企業(yè)來說越來越重要,所以一個(gè)科學(xué)合理的薪酬在吸引人才、留住人才、鼓勵(lì)人才發(fā)揮優(yōu)勢(shì)作用也越加明顯。但是薪酬問題卻是影響員工敬業(yè)度滿意度最直接的問題,也導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展因?yàn)樾匠陠栴}上...
講師:白睿詳情
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實(shí)務(wù) 2025-05-24
課程背景:1、本課程在較為系統(tǒng)的框架基礎(chǔ)上,理清了培訓(xùn)管理工作這一管理領(lǐng)域的眾多模糊問題,真正站在了培訓(xùn)管理者而不光是操作者、培訓(xùn)者的角度,向培訓(xùn)管理者提供了一系列具有實(shí)務(wù)操作性的工具、思考方式、培訓(xùn)理念、工作風(fēng)格;2、課程對(duì)于有機(jī)會(huì)接觸企業(yè)培訓(xùn)各個(gè)領(lǐng)域的培訓(xùn)管理者尤為重要,對(duì)于從事過一階段的培訓(xùn)管理工作,已經(jīng)感受到培訓(xùn)管理中一些難點(diǎn)與重點(diǎn)的朋友尤其適合;3...
講師:田勝波詳情
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