績效考核

投資主管 職位名稱 投資主管 職位代碼 所屬部門 財務部 職 系 職等職級 直屬上級 財務經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 組織設計、評估投資項目、投資方案，擬訂實施計劃和行動方案，向管理層提供建議。 工作內容: 分析經濟形勢，對公司的投資項目進行市場調研、數據收集和可行性分析； 設......

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投資分析專員 職位名稱 投資分析專員 職位代碼 所屬部門 財務部 職 系 職等職級 直屬上級 投資主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 對投資項目實施評估、測算、分析工作，確定投資項目的成本、收益和風險，為管理層的投資決策提供依據。 工作內容: 在上級的領導下,具體承攬開發(fā)部門項目并設計......

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統(tǒng)計分析專員 職位名稱 統(tǒng)計分析專員 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 組織、監(jiān)督、指導完成各類統(tǒng)計報表，并提交上級領導。 工作內容: 建立統(tǒng)計報表體系； 匯總統(tǒng)計分析所需信息，整理、分析統(tǒng)計資料； 建立相關的統(tǒng)計分析模型； ......

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通訊工程師 職位名稱 通訊工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 研究開發(fā)、管理維護通信產品和通信系統(tǒng)。 工作內容: 分析網絡通信系統(tǒng)新產品，根據市場變化提出合理應對措施及研發(fā)方案； 進行通信設備的系統(tǒng)設計，開發(fā)相應軟硬件產品并參與投標； ......

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通訊測試工程師 職位名稱 通訊測試工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 對通信產品進行全面跟蹤測試，以確保其安全可用性。 工作內容: 搭建可靠可用的測試環(huán)境； 分別在模擬環(huán)境和實際環(huán)境中對待測試產品進行測試，并將測試結果反饋給相關部門和人......

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體系認證咨詢師 職位名稱 體系認證咨詢師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 協(xié)助客戶完成體系認證各項準備工作，確保客戶通過認證審核。 工作內容: 對客戶管理現(xiàn)狀進行調研分析； 編寫咨詢方案； 對客戶進行各項培訓； 幫助指導客戶編寫管理文件； ......

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稅務專員 職位名稱 稅務專員 職位代碼 所屬部門 財務部 職 系 職等職級 直屬上級 財務部成本控制主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 辦理公司與稅務相關的各種業(yè)務，確保企業(yè)稅務目標的實現(xiàn)。 工作內容: 協(xié)助財務主管組織擬訂企業(yè)整體稅務計劃； 協(xié)助推進實施企業(yè)的稅務計劃，確保企業(yè)稅務目......

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水利水電工程師 職位名稱 水利水電工程師 職位代碼 所屬部門 工程技術部 職 系 職等職級 直屬上級 工程技術項目經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 總體規(guī)劃設計水庫、水電站、灌溉工程，并主持施工。 工作內容: 研究江河湖海的水文、水利情況及水利建筑特性； 研究規(guī)劃水能利用、農田水利運......

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數據庫工程師 職位名稱 數據庫工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 設計、開發(fā)、維護管理大型數據庫。 工作內容: 設計并優(yōu)化數據庫物理建設方案； 制定數據庫備份和恢復策略及工作流程與規(guī)范； 在項目實施中，承擔數據庫的實施工作； 針對數據庫......

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收銀員 職位名稱 收銀員 職位代碼 所屬部門 財務部 職 系 職等職級 直屬上級 會計主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 及時準確收取現(xiàn)金，并登記金額，日清日結。 工作內容: 及時準確向客戶收取現(xiàn)金； 及時登記收銀金額； 每天盤點收款，做到日清日結。 ......

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試用期員工績效評價樣表 姓 名 部 門 入公司的時間 學 歷 專 業(yè) 直接上級 評價要素 評價結果 態(tài)度 合作能力 A B C D 主動性 A B C D 責任心 A B C D 紀律性 A B C D ......

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市場總監(jiān)(CMO) 職位名稱 市場總監(jiān)(CFO) 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 總經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 規(guī)劃制定公司的市場戰(zhàn)略與策略，并推進實施，實現(xiàn)市場發(fā)展目標。 工作內容: 協(xié)助總經理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標； 拓展公司的市場策略，把握公......

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市場助理 職位名稱 市場助理 職位代碼 所屬部門 市場部 職 系 職等職級 直屬上級 市場部經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 協(xié)助市場部經理完成市場部相關日常事務性工作。 工作內容: 協(xié)助市場部經理處理與各部門溝通與合作事宜； 協(xié)調重點項目的執(zhí)行，協(xié)助經理及銷售部進行相關外聯(lián)工作； ......

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市場研究專員 職位名稱 市場研究專員 職位代碼 所屬部門 市場部 職 系 職等職級 直屬上級 市場調研主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 在研究客觀經濟走勢與深入全面的市場調研基礎上提供專項報告，為公司的經營管理提供建議。 工作內容: 及時跟蹤和研究國家宏觀經濟政策的走向，對國家重大政......

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市場拓展經理 職位名稱 市場拓展經理 職位代碼 所屬部門 市場部 職 系 職等職級 直屬上級 市場部經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 制定并組織實施市場拓展的整體計劃及策略，實現(xiàn)公司的市場拓展目標。 工作內容: 規(guī)劃、組織、實施、協(xié)調公司市場策劃及廣告業(yè)務； 把握市場動態(tài)，制定產品拓......

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市場調研主管 職位名稱 市場調研主管 職位代碼 所屬部門 市場部 職 系 職等職級 直屬上級 市場部經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 制定、實施各項市場調研計劃以及市場調研項目，為相關部門人員提供所需的市場信息支持。 工作內容: 制定市場調研計劃，組織策劃市場調研項目； 建立健全營銷......

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市場策劃主管 職位名稱 市場策劃主管 職位代碼 所屬部門 市場部 職 系 職等職級 直屬上級 市場部經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 組織制定市場規(guī)劃、市場策略與產品拓展等工作。 工作內容: 研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態(tài)、技術發(fā)展動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等，并收集產品......

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市場部經理 職位名稱 市場部經理 職位代碼 所屬部門 市場部 職 系 職等職級 直屬上級 市場總監(jiān) 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 組織部門人員完成銷售計劃，管理銷售工作，完成公司各種市場目標。 工作內容: 組織編制公司年、季、月度銷售計劃及銷售費用預算，并監(jiān)督實施； 組織公司產品和競爭......

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食品質量控制主管 職位名稱 食品質量控制主管 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 管理、監(jiān)督食品生產過程，實現(xiàn)公司食品質量管理目標。 工作內容: 監(jiān)督食品處理過程及食品質量控制； 與食品保健專家合作，改進食品中的營養(yǎng)成分含量； 對食品質量控制中......

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食品工程師 職位名稱 食品工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 研究、開發(fā)新型食品。 工作內容: 研究各種行業(yè)的食品原料來源，開發(fā)動植物食品資源； 根據營養(yǎng)學和人體健康原理，利用各種天然資源和人造原料開發(fā)新型食品； 研究罐頭食品、烘焙食品......

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生產總監(jiān) 職位名稱 生產總監(jiān) 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 總經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 組織制定并執(zhí)行公司生產戰(zhàn)略計劃，組織、管理、控制和監(jiān)督生產系統(tǒng)，以實現(xiàn)公司生產目標。 工作內容: 參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃； 組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃； 主持......

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生產主管 職位名稱 生產主管 職位代碼 所屬部門 生產部 職 系 職等職級 直屬上級 生產總監(jiān) 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 組織下屬并指導其完成企業(yè)生產計劃，實現(xiàn)企業(yè)生產目標。 工作內容: 規(guī)劃并完成組織生產目標； 協(xié)調生產管理團隊的工作； 指導完成生產線組裝工藝，并進行產品調試； ......

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生產與運營部門績效評價樣表 評價因素 評價標準 計劃的完成情況 □A □B □C □D 品質管理是否完善 □A □B □C □D 事故報告是否迅速 □A □B □C □D 安全的控制程度 □A □B □C □D 材料管理是否科學有序 □A □B □C □D 是否遵守生產方針 □A □B □C □D ......

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生產工程師 職位名稱 生產工程師 職位代碼 所屬部門 生產部 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 解決與生產工藝與設備相關問題，以降低各種生產成本和費用。 工作內容: 計劃組織一些如工藝、機器和維護方面的活動； 審核設備的使用，并徹底檢查所有設備及安裝以確保符合生......

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生產調度員 職位名稱 生產調度員 職位代碼 所屬部門 生產部 職 系 職等職級 直屬上級 生產主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 協(xié)調生產過程、生產流程，保證生產活動正常運行。 工作內容: 按主進度計劃安排流水線的工作進度； 按程序變化或其他因素的變化調整生產計劃； 協(xié)助生產主管解決產......

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生產部員工年度績效評價表 年 月 日至 年 月 日 工號 工別 姓名 性別 出生 籍貫 學歷 到工月日 遲到早退 曠工 請假天數 實際工作天數 過失 初核評分 復核評分 評價項目及評分標準 1 工作品質 特別標準，整潔美觀 （10-9） 罕有錯誤，整潔美觀 （7-8） 偶有錯誤，尚屬整潔 （6） 錯......

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審計主管 職位名稱 審計主管 職位代碼 所屬部門 審計部 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 制定并實施審計計劃，完成公司各項經營、財務審計及專項審計。 工作內容: 根據公司的工作目標擬定公司的審計計劃，開展各類經營審計工作及專項審計工作； 收集審計證據、編制審計......

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審計員 職位名稱 審計員 職位代碼 所屬部門 審計部 職 系 職等職級 直屬上級 審計主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 協(xié)助上級實施各種經營、財務審計及專項審計，完成審計報告。 工作內容: 在上級領導下，擬訂審計計劃方案； 按照審計程序和審計方法，獲得充分的審計證據，支持審計發(fā)現(xiàn)和審......

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商品護運員 職位名稱 商品護運員 職位代碼 所屬部門 物流中心 職 系 職等職級 直屬上級 貨運主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 在商品運輸過程中完成相關的日常事務工作。 工作內容: 保管、護送、飼喂、交接所運輸商品； 指導并協(xié)助裝卸人員搬運、堆碼、裝載待運商品； ......

 46詳情

商品儲運員 職位名稱 商品儲運員 職位代碼 所屬部門 物流中心 職 系 職等職級 直屬上級 貨運主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 完成與商品的托運相關日常事務性工作。 工作內容: 編制商品運輸計劃； 填制商品運輸單證，辦理商品托運手續(xù)； 進行商品組配； 監(jiān)督承運人員裝卸商品全過程； ......

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商品保管員 職位名稱 商品保管員 職位代碼 所屬部門 物流中心 職 系 職等職級 直屬上級 倉儲主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 依據日常工作程序完成成品入庫、包裝、發(fā)貨、盤點等工作。 工作內容: 審查入庫手續(xù)完整性，清點實物入庫； 本著區(qū)、架、層、位的原則碼放上架； ......

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軟件咨詢顧問 職位名稱 軟件咨詢顧問 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 為公司提供專業(yè)軟件技術咨詢服務。 工作內容: 為公司所銷售或代理銷售的專業(yè)軟件的售前、售后等提供技術咨詢服務； 根據產品方向，深入研究相應行業(yè)知識及發(fā)展方向； 完成并維護......

 91詳情

軟件工程師 職位名稱 軟件工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 設計、開發(fā)、維護、管理符合功能、性能要求的軟件產品。 工作內容: 參與項目需求分析,進行系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細設計； 根據新產品開發(fā)進度和任務分配，開發(fā)相應的軟件模塊； 根......

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軟件測試工程師 職位名稱 軟件測試工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 按照軟件工程規(guī)范流程，進行軟件開發(fā)不同階段的各種測試工作。 工作內容: 按照測試流程和計劃，構建測試環(huán)境，設計測試腳本和用例，執(zhí)行測試腳本和測試用例，尋找Bug； 分......

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人事部門績效評價樣表 評價因素 評價標準 用人是否做到了人盡其才 □A □B □C □D 員工錄用是否有計劃性 □A □B □C □D 企業(yè)的人才儲備情況如何 □A □B □C □D 文件與信息管理是否科學 □A □B □C □D 各種制度是否健全 □A □B □C □D 評價是否科學有效 □A □......

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人力資源總監(jiān) 職位名稱 人力資源總監(jiān) 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 總經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 規(guī)劃、指導、協(xié)調公司的人力資源管理與組織建設，最大限度地開發(fā)人力資源，促進公司經營目標的實現(xiàn)和長遠發(fā)展。 工作內容: 全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略； 建立并完善......

 52詳情

人力資源專員 職位名稱 人力資源專員 職位代碼 所屬部門 人力資源部 職 系 職等職級 直屬上級 人力資源經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 協(xié)助上級制定實施人力資源目標及計劃，以實現(xiàn)人力資源最優(yōu)配置。 工作內容: 協(xié)助上級掌握人力資源狀況； 管理勞動合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的......

 73詳情

人力資源助理 職位名稱 人力資源助理 職位代碼 所屬部門 人力資源部 職 系 職等職級 直屬上級 人力資源經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 執(zhí)行人力資源日常性事務工作，輔助人力資源經理完成人力資源目標規(guī)劃。 工作內容: 協(xié)助上級執(zhí)行公司的培訓和績效評價的組織、后勤保障工作，例如收集審......

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人力資源信息系統(tǒng)經理 職位名稱 人力資源信息系統(tǒng)經理 職位代碼 所屬部門 人力資源部 職 系 職等職級 直屬上級 人力資源經理 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 規(guī)劃、組織、建立、管理和控制人力資源信息系統(tǒng)。 工作內容: 規(guī)劃、組織人力資源管理系統(tǒng)； 進行人力資源管理系統(tǒng)的外購或自建決策分......

 53詳情

人力資源經理 職位名稱 人力資源經理 職位代碼 所屬部門 人力資源部 職 系 職等職級 直屬上級 人力資源總監(jiān) 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 協(xié)助制定、組織實施公司人力資源戰(zhàn)略，建設發(fā)展人力資源各項構成體系，最大限度地開發(fā)人力資源，為實現(xiàn)公司經營發(fā)展戰(zhàn)略目標提供人力保障。 工作內容: ......

 100詳情

人力資源顧問 職位名稱 人力資源顧問 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 針對客戶人力資源狀況及相關業(yè)務流程提供管理咨詢方案，并提供各種人力資源相關服務。 工作內容: 通過與客戶進行的深度洽談與溝通，達成項目合作意向，為公司開拓人力資源咨詢項目......

 54詳情

渠道經理 職位名稱 渠道經理 職位代碼 所屬部門 銷售部 職 系 職等職級 直屬上級 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 建立與管理產品銷售渠道，提供服務支持。 工作內容: 對 重要客戶進行開拓、溝通與管理，制定合作方案； 執(zhí)行銷售和市場推廣方案； 制定渠道策略，提供渠道服務支持； 及時溝通......

 320詳情

前臺 職位名稱 前臺 職位代碼 所屬部門 行政部 職 系 職等職級 直屬上級 行政主管 薪金標準 填寫日期 核 準 人 職位概要: 做好公司日常行政事務工作，保證公司信息通訊順暢，提高公司運作效率。 工作內容: 轉接總機電話，收發(fā)傳真、信件和報刊； 接待來訪客人，并通報相關部門； 管理辦公用品，管理......

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