知己知彼的行為風格

  培訓講師:高伯任

講師背景:
澳大利亞艾迪考文(EdithCowanUniversity)工商管理碩士。有著企業(yè)管理實務(wù)、企業(yè)文化咨詢及專業(yè)培訓的豐富經(jīng)歷。其培訓及咨詢本著務(wù)實、高效、系統(tǒng)、持久的理念。案例豐富,深入淺出,且提供多種實用的解決問題之工具及技巧,能為企業(yè)帶 詳細>>

高伯任
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知己知彼的行為風格詳細內(nèi)容

知己知彼的行為風格

《知己知彼的行為風格》

課程大綱

主講老師:高伯任老師

第一單元:認識行為風格

1.     案例分析:為什么他偏偏和我不一樣

2.     什么是行為風格

3.     行為風格的應(yīng)用領(lǐng)域

4.     行為風格自測

5.     行為風格的基本理論

 

第二單元: 識別四種行為風格

1.     行為風格識別矩陣

2.     四種典型的行為風格特點

3.     知名典型人物風格分析

4.     小組活動:詞匯分類

5.     練習:西游記角色風格分析

6.     電影片斷分析:他們的行為風格是什么?

 

第三單元: 行為風格報告分析

1.     個人測評結(jié)果分析與講解

2.     主風格與次風格的關(guān)系

3.     本我和現(xiàn)實我的行為風格差別分析

4.     行為風格與工作崗位的匹配分析

5.     如何識別自我的壓力與變化趨勢

6.     如何利用行為風格進行團隊建設(shè)與優(yōu)化

7.     行為風格分析小結(jié):揚長避短+取長補短

第四單元:如何與不同風格的人溝通

1.     案例分析:葡萄規(guī)則

2.     研討:不同風格之間如何看待對方

3.     看待風格差異的五個層次

4.     研討:不同風格的人之間如何建立信任?

5.     識別不同風格之間的人首要需求

6.     小組討論:不同行為風格的匹配性與相容性

7.     與四種風格的人有效溝通的策略與技巧

8.     小組研討與演練:如何與他共事

9.     單元小結(jié)

 

第五單元:總結(jié)與應(yīng)用計劃

1.     回顧與小結(jié)

2.     訓后行動計劃
 

 知己知彼

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