培訓(xùn)時(shí)間:

8D質(zhì)量問題解決

  培訓(xùn)講師:楊老師

  時(shí)間地點(diǎn):
2025年09月23-24日 蘇州

  培訓(xùn)費(fèi)用:3200

  贈(zèng)送積分:3200

    服務(wù)電話:010-82593357

8D質(zhì)量問題解決詳細(xì)內(nèi)容


課程背景

? 上世紀(jì)90年代,Motorola號(hào)稱推動(dòng) 6sigma替公司創(chuàng)造了10億美元的效益,但不要忘記,其背后推動(dòng)了2000多個(gè)的改善項(xiàng)目,這些改善項(xiàng)目的名稱就是“QCC”。8D又稱團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決方法、8D問題求解法(8D Problem Solving)是美國福特公司解決產(chǎn)品質(zhì)量問題的一種方法,曾在供應(yīng)商中廣泛推行,現(xiàn)已成為國際汽車行業(yè)(特別是汽車零部件產(chǎn)家)廣泛采用來解決產(chǎn)品質(zhì)量問題最好的、有效的方法。

? 通過本課程的培訓(xùn),鞏固學(xué)員對(duì)質(zhì)量問題解決工具、PDCA思維法、基礎(chǔ)QC工具等的應(yīng)用技巧,提升人員質(zhì)量意識(shí),促進(jìn)凝聚力,為企業(yè)內(nèi)外部的問題提供解決思路,為企業(yè)推展全面質(zhì)量管理培養(yǎng)人才。相關(guān)工程師和班組長們通過學(xué)習(xí),將能夠運(yùn)用8D工作方法去識(shí)別改善需求和實(shí)施改善,為企業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量、成本等方面的控制提供積極和長期的幫助。

課程方式

? 理論和實(shí)際結(jié)合+案例分析+分組討論

 

課程對(duì)象

? 生產(chǎn)和質(zhì)量主管及工程師、項(xiàng)目主管、項(xiàng)目工程師、生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)支持、人員和班組長、質(zhì)檢員等一線工作

課程時(shí)間

? 2 天

課程特色

? 知識(shí)講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動(dòng)交流、游戲感悟、頭腦風(fēng)暴、強(qiáng)調(diào)學(xué)員參與

課程大綱

課程導(dǎo)入

? 自我介紹/公司狀況

? 質(zhì)量觀念分解描述

? 培訓(xùn)重點(diǎn)及要求

? 問題提出與團(tuán)隊(duì)組建

第一章:問題

? 問題的定義

? 問題的分類

? 問題的思考程序

? 問題的來源和結(jié)果

? 團(tuán)隊(duì)的定義和案例演練

第二章:改善主題的選定與問題描述

? 問題的發(fā)掘

? 問題發(fā)掘的手法

? 問題評(píng)估及其手法

? 改善重點(diǎn)的思考

? FMEA分析

? 問題描述

第三章:緊急處置及目標(biāo)設(shè)定

? 緊急處置法

? 改善目標(biāo)設(shè)定

第四章:現(xiàn)狀分析

? 數(shù)據(jù)收集

? 收集使用的質(zhì)量手法介紹

? 查檢表

? 柏拉圖

? 案例討論

第五章:初步原因分析與驗(yàn)證﹔擬定執(zhí)行暫時(shí)對(duì)策

? 階段目的

? 如何查找和驗(yàn)證可能原因

? 方法介紹

? 暫時(shí)對(duì)策的擬定

第六章:細(xì)部原因分析與驗(yàn)證﹔擬定執(zhí)行永久對(duì)策

? 階段目的

? 真因甄別的方法介紹

? 魚骨圖

? 系統(tǒng)圖

? 永久對(duì)策的擬定

? 對(duì)策的評(píng)估

? 行動(dòng)計(jì)劃的擬定

第七章:效果確認(rèn)

? 執(zhí)行確認(rèn)

? 效果確認(rèn)

? 推移圖

? 對(duì)策執(zhí)行追蹤

第八章:防呆及標(biāo)準(zhǔn)化(預(yù)防再發(fā)生)

? 防呆

? 標(biāo)準(zhǔn)化

第九章:水平展開(結(jié)案)

? 水平展開

? 結(jié)案原則

? 案例分享

課程小結(jié)

? 回答學(xué)員問題及疑點(diǎn)澄清

 

 

講師簡介

楊老師  資深質(zhì)量顧問

? 25+年質(zhì)量管理及咨詢經(jīng)驗(yàn)

? 國家注冊(cè)質(zhì)量管理體系咨詢師(2006年)

? 國家注冊(cè)環(huán)境管理體系咨詢師(2007年)

? 國家注冊(cè)職業(yè)健康安全管理體系咨詢師(2007年)

? VDA-QMC注冊(cè)VDA6.3 審核員(2016版)

 

工作專長

? 各行業(yè)的ISO 9001、 IATF 16949、ISO 14001、ISO 45001、IS022301、ISO/IEC 27001、IRIS 、TL 9000等管理體系輔導(dǎo)培訓(xùn)

? IATF 16949相關(guān)SPC/MSA/FMEA/PPAP/APQP/VDA 6.3/VDA 6.5 工具運(yùn)用培訓(xùn)

? 6S、QC7工具、QCC品管圈等各種現(xiàn)場及品質(zhì)管理工具

? 質(zhì)量成本管理、目標(biāo)管理、物料管理、現(xiàn)場工作改善技巧多種生產(chǎn)管理和制程改善課程的專任講師

 


專業(yè)資格

 

 

輔導(dǎo)客戶(部分節(jié)選)

? 英杰維特功能材料、常州天合光能、強(qiáng)茂電子(無錫)、椿中島機(jī)械(太倉)、南京星喬威泰克汽車零部件、沈陽通安實(shí)業(yè)、煙臺(tái)通源汽車零部件、康德瑞恩電磁技術(shù)(蘇州)、德爾福柴油系統(tǒng)(煙臺(tái))、奇瑞安川電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)、安波福電子(蘇州)、利優(yōu)比壓鑄(常州)、德爾福(上海)動(dòng)力推進(jìn)系統(tǒng)、博斯特(上海)、萊頓汽車部件、微齒精密機(jī)械、愛斯得電子、蘇州寶富塑料制品、博思格鋼鐵、三五傳動(dòng)膠帶、揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)上海海尼藥業(yè)、高德(無錫) 電子、豪利機(jī)械(蘇州)、卡特彼勒(吳江)、常州法聯(lián)精機(jī)、海德魯鋁業(yè)(蘇州)、蘇州三電精密零件、中國電信上海公司、璨飛光學(xué)(蘇州)、富士膠片印版、無錫市福萊特信息科技、普萊默電子(無 錫)、張家港特恩馳電纜、IHI 壽力壓縮技術(shù)(蘇州)、霞飛諾眼鏡工業(yè)(蘇州)、寶馬(中國)汽車貿(mào)易、張家港特恩馳電纜、無錫博世柴油系統(tǒng)、北京西門子汽車電驅(qū)動(dòng)(常州)、美伊電鋼(中國)、西克制冷(無錫)、埃馬克(中國)機(jī)械、羅杰斯科技(蘇州)……


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高效的管理溝通技巧訓(xùn)練主講:田勝波老師培訓(xùn)費(fèi):2600元/人(包括聽課費(fèi)、講義費(fèi)、午餐費(fèi)、水果茶點(diǎn)等),食宿費(fèi)用自理。備注:《中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力修煉》3天課程中的第二天課程目標(biāo)充分認(rèn)識(shí)溝通、管理溝通及其意義掌握基于管理者角色背景下的溝通能力提升方向重點(diǎn)掌握通過不同溝通形式、面對(duì)不同對(duì)象及其性格背景下的溝通技巧重點(diǎn)提升管理者在激勵(lì)下屬、塑造卓越團(tuán)隊(duì)環(huán)節(jié)...

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產(chǎn)品需求分析與需求管理【培訓(xùn)課時(shí)】2天(12課時(shí))【參加對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)、研發(fā)經(jīng)理/項(xiàng)目經(jīng)理/技術(shù)經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品規(guī)劃專家等【培訓(xùn)費(fèi)用】3980元/人,6600元2人。(含指定教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐) 課程背景通過和眾多國內(nèi)科技企業(yè)接觸,發(fā)現(xiàn)這些企業(yè)中普遍存在:1. 技術(shù)很牛,但最終倒閉的公司一大推;被技術(shù)人員嗤之以鼻的公司,反而活的...

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成功的產(chǎn)品經(jīng)理——產(chǎn)品經(jīng)理的野蠻成長【2024年度計(jì)劃時(shí)間地點(diǎn)安排】9月26-27北京 9月23-24上海 9月19-20深圳10月28-29杭州 11月7-8日成都曾老師(新增)12月26-27北京 12月26-27上海 12月23-24深圳【參加對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、公司人力資源總監(jiān)、產(chǎn)品線總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理/項(xiàng)...

 講師:Charles曹詳情


降本增效:共創(chuàng)式OKR目標(biāo)管理工作坊費(fèi)用:4980/元人(學(xué)費(fèi)包含:導(dǎo)師課酬、助教輔導(dǎo)費(fèi)、教材、資料、課間茶歇等培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用。不包含學(xué)員的食、宿、行及其他個(gè)人費(fèi)用)【課程背景】OKR讓很多企業(yè)成功實(shí)現(xiàn)管理升級(jí),獲得了指數(shù)級(jí)增長,然而更多企業(yè)實(shí)踐的結(jié)果卻差強(qiáng)人意,與當(dāng)初學(xué)習(xí)和導(dǎo)入時(shí)的熱情形成了鮮明的反差。OKR陷入僵局,員工怨聲載道,管理進(jìn)退兩難。如果您:1、...

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《職場高效溝通心理學(xué)》講師/Lecturer:許老師費(fèi)用/Price:¥4580元/人課程排期/Scheduling上海:2024年05月30日-31日課程概述/Overview課程背景:良好的職場溝通不但能夠有效表達(dá)工作意愿,提升溝通的效率,還有助于建立良好的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),發(fā)展人際關(guān)系中的支持系統(tǒng)。相反,失敗的職場溝通會(huì)導(dǎo)致更多的誤解、沖突、工作低效率、決...

 講師:許老師詳情


金字塔原理:邏輯思維與高效表達(dá)課程概述/Overview課程介紹《金字塔原理》課程的基本原則和思想來源于芭芭拉?明托女士經(jīng)久不衰的經(jīng)典暢銷商業(yè)管理書籍——《金字塔原理》。本課程通過對(duì)文章結(jié)構(gòu)性特點(diǎn)的講解,強(qiáng)化學(xué)員表達(dá)與思考時(shí)的邏輯思維方式,大量的實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)式演練,從而提高學(xué)員表達(dá)與思考的能力?;诖?,它受到全球眾多跨國公司的推崇,也受到廣大職場人士和諸多學(xué)習(xí)者...

 講師:姜老師詳情


項(xiàng)目全過程管理控制與實(shí)踐Control and Practice of Project Process Management講師/Lecturer:楊老師費(fèi)用/Price:¥4800元/人課程排期/Scheduling2025年03月21-22日 上海2025年04月24-25日 深圳2025年05月22-23日 北京2025年06月26-27日 廣州202...

 講師:楊老師詳情


《職場高效溝通心理學(xué)》講師/Lecturer:蔣老師費(fèi)用/Price:¥4580元/人課程排期/Scheduling廣州:2024年08月08日-09日深圳:2024年11月20日-21日廣州:2024年12月25日-26日上海:2025年03月14日-15日深圳:2025年04月10日-11日北京:2025年05月15日-16日成都:2025年05月22日...

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