培訓(xùn)時(shí)間:

超級溝通力

  培訓(xùn)講師:鮑愛中

  時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用:800

  贈(zèng)送積分:800

鮑愛中
    服務(wù)電話:010-82593357

超級溝通力詳細(xì)內(nèi)容

掌握溝通的基本內(nèi)涵; 精通高效溝通的各種形式; 掌握高效溝通的步驟和技巧; 提高與上司的溝通質(zhì)量; 改善與下屬的溝通方法; 通過溝通改善與其它部門的工作關(guān)系;
參加對象:希望培養(yǎng)和增強(qiáng)溝通技巧、溝通能力,以期建立起良好關(guān)系并創(chuàng)造互利機(jī)會(huì)的所有人士。

課程大綱:
第一單元 認(rèn)識自我(測試)
• 你的氣質(zhì);
• 你的性格是內(nèi)向還是外向?
• 你屬于敏感型、感情型、思考型還是想象型?
• 你樂觀嗎?
• 你是疑心很重的人嗎?

第二單元 溝通與管理溝通
• 溝通的內(nèi)涵、過程、要素和基本原則;
• 溝通渠道及相關(guān)問題;
• 溝通的障礙及克服技巧;

第三單元 人際溝通
• 人際溝通的特點(diǎn)、作用和原則;
• 人際溝通的障礙及相應(yīng)對策;
• 人際溝通的技巧;
• 人際沖突處理;

第四單元 組織溝通
• 有效的組織溝通;
• 組織外部溝通;
• 組織內(nèi)部溝通;

第五單元 非語言溝通
• 非語言溝通;
• 身體語言溝通;
• 環(huán)境語言溝通;

第六單元 傾聽技巧
• 傾聽的認(rèn)識與培養(yǎng);
• 傾聽的障礙及克服;
• 傾聽中的提問與反饋;

第七單元 團(tuán)隊(duì)溝通
• 團(tuán)隊(duì)溝通的概念及特征;
• 團(tuán)隊(duì)溝通中的壓力模型;
• 會(huì)議溝通;

第八單元 談判技巧
• 談判的一般過程;
• 談判的準(zhǔn)備;
• 談判的策略;
• 談判的技巧;
• 談判中的語言溝通和非語言溝通;

第九單元 如何與“難處”的人打交道
• 如何與難處的客戶打交道;
• 如何與難處的上司打交道;
• 如何與難處的同事打交道;
• 如何與難處的下屬打交道;

授課講師:
鮑愛中 先生
復(fù)旦大學(xué)企業(yè)管理博士,中華培訓(xùn)網(wǎng)、中華企管培訓(xùn)網(wǎng)高級培訓(xùn)講師、咨詢顧問;曾經(jīng)工作于國有企業(yè)、臺資企業(yè)及多家民營企業(yè),擔(dān)任過培訓(xùn)經(jīng)理、人事主管,并有多年的董事長助理、總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),積累了比較豐富的管理工作與培訓(xùn)、咨詢經(jīng)驗(yàn)。

培訓(xùn)課程主要特色:依托于多年的管理工作背景及管理培訓(xùn)、咨詢經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合相關(guān)的管理理論,在眾多的具體案例分析中,使課程翔實(shí)生動(dòng)——既能調(diào)動(dòng)學(xué)員積極參與的興趣,活躍氣氛,又能使學(xué)員在短暫的交流中有所收獲。

課程主要特征:案例分析 + 分組討論 + 情景模擬 + 互動(dòng)游戲

主要培訓(xùn)課程:《打造卓越的領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力》、《戰(zhàn)略創(chuàng)新——獲取企業(yè)競爭優(yōu)勢》、《贏在中層》、《中層經(jīng)理的五維管理》、《有效授權(quán)與激勵(lì)藝術(shù)》、《超級溝通力》、《高效時(shí)間管理》、《目標(biāo)管理與執(zhí)行力》、《企業(yè)文化與企業(yè)變革》、《創(chuàng)建績優(yōu)團(tuán)隊(duì)》、《壓力管理》、《培訓(xùn)培訓(xùn)師》、《高效決策與危機(jī)管理》、《快速提升客戶服務(wù)技巧》、《用“心”銷售》、《如何為員工規(guī)劃職業(yè)生涯》等。

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