地產鐵軍—引爆房地產銷售團隊執(zhí)行力及凝聚力成長特訓
地產鐵軍—引爆房地產銷售團隊執(zhí)行力及凝聚力成長特訓詳細內容
地產鐵軍—引爆房地產銷售團隊執(zhí)行力及凝聚力成長特訓
**天:
時間設置 | 課程模塊 | 課程內容 | 課程設置目的 | |
8:30-9:00 | 簽到 |
| 準時、投入的狀態(tài) | |
9:00-10:30 | **部份 創(chuàng)建房地產團隊 | 熱身 介紹培訓目的、形式和守則。 樹立團隊目標 組建團隊?!?/p> 房地產人員為什么要設定目標 ·目標對人生及事業(yè)的影響 (目標的游戲) ·制定銷售目標的SMART原則 ·如何分段實現(xiàn)大目標 游戲目標與障礙 教練視頻 | 營造良好的學習氛圍,使學員很快融入其中。 遵守學習規(guī)則、建立團隊共識。 令學員放下面子,能主動面對錯誤。 | |
10:45-12:00 | 第二部份 房地產團隊關鍵信念培植 | 打破固有信念,改變只在一瞬間。 獲得當下強大的力量。 100%聆聽。 別對自己說不可能。 ·房地產職業(yè)心態(tài)養(yǎng)成-KASH 房地產員工的八大心態(tài) 心態(tài)來源于信念 行動結果 游戲互動 | 了解信念的形成,以及信念是如果強烈影響人們的行為。 提升聆聽的能力。 獲取更多當下的力量,正言、正行、正思維。 溝通從“心”開始 | |
12:00-13:30 | 午餐 | 一起聚餐,共同交流分享,人因分享而收獲更多的體驗。 | ||
13:30-15:30 | 第三部分 房地產團隊信任的力量 | 團隊信任是一種心態(tài) 信任是人生的**課 團隊信任的力量 團隊信任創(chuàng)造雙贏 信任的承諾 信任練習 游戲互動 | 讓每個人知道信任的重要性 打造一支信任的團隊 建立一種信任機制 | |
15:45-17:30 | 第四部份 房地產團隊協(xié)作與溝通 | 負責任是重要的一課 敢與用負責任的心態(tài)面對每一件事情 勇與承擔責任,讓負責任變成一種習慣 團隊負責任特質訓練 游戲互動 | 讓每個人知道負責任的重要性 打造一支負責任的團隊 打造一支高效溝通的團隊 建立一種負責任機制 | |
**天作業(yè) | 略 |
第二天:
時間設置 | 課程模塊 | 課程內容 | 課程設置目的 |
8:30-10:00 | 第五部份 房地產團隊業(yè)績承諾是金 | 作業(yè)體驗分享 承諾的程度決定結果程度 承諾與人生品牌 互動游戲 | 提升學員對承諾的重視, 言行一致,言出必行。 |
10:15-12:00 | 第六部份 房地產團隊共贏是長贏之道 | 體驗式環(huán)節(jié)(略) 團隊協(xié)作溝通訓練 游戲互動 | 提升共贏的氣度; 增強以人際圈互動對象的包容和理解。 |
12:00-13:30 | 午餐 | 一起聚餐,共同交流分享,人因分享而收獲更多的體驗。 | |
13:30-15:30 | 第七部分 房地產團隊100%負責任 | 100%負責任。 領袖風采 執(zhí)行力提升 團隊亮劍精神 | **場景真實的再現(xiàn),讓學員看到沉甸甸的責任,讓學員能站在公司或者領導的立場上換位思考問題。啟發(fā)學員在工作中做一個100%的責任者。 學會感恩身邊人和事。 |
15:45-17:00 | 第八部份 房地產團隊選擇與愛 | 體驗選擇的力量 體驗愛的力量 誠實與選擇 生命輪練習 | 人生選擇的重要性 用愛的胸懷接納身邊的人、事、物 打開心門,創(chuàng)造一個充滿愛的世界 |
17:00-17:30 | 第九部分 房地產員工感恩企業(yè)及老板 | 導師的分享與互動 天堂餐 總結、嘉許 合影留念 | 讓員工感恩企業(yè)與老板 用感恩的心做人做事 |
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