合同大全

違約處理基本程序----------------------- 違約事件發(fā)生 受損失一方向項(xiàng)目監(jiān)理部提出申訴報(bào)告 項(xiàng)目監(jiān)理部調(diào)查、分析、確認(rèn)違約性質(zhì),并用《工作聯(lián)系單》通知違約方 監(jiān)理工程師評估違約方給對方造成的費(fèi)用增加或工期延誤 與雙方協(xié)商處理意見 總監(jiān)理工程師簽發(fā)相應(yīng)文件 項(xiàng)目監(jiān)理部依據(jù)合同約定......

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費(fèi)用索賠管理基本程序 ----------------------- 總監(jiān)理工程師簽發(fā)《費(fèi)用索賠審批表》 與承包單位、建設(shè)單位協(xié)商 承包單位隨時提交索賠事件的詳細(xì)報(bào)告 項(xiàng)目監(jiān)理部收集資料詳細(xì)記錄過程 索賠事件結(jié)束,承包單位提交 《費(fèi)用索賠申請表》 項(xiàng)目監(jiān)理部審核與評估 費(fèi)用索賠事件發(fā)生 不同意 不......

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結(jié)束監(jiān)理合同的程序 ----------------------- 承包合同已終止 監(jiān)理單位與建設(shè)單位商談合同結(jié)束事宜 簽署協(xié)議終止監(jiān)理委托合同 ......

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是 否 是 否 附錄C.7 索賠處理監(jiān)理工作程序圖 -----------------------11.索賠成立 10.進(jìn)入爭議解決程序 9.發(fā)包人、承包人是否接受 ......

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簽訂監(jiān)理合同 ----------------------- 建設(shè)單位選擇監(jiān)理單位 監(jiān)理單位與建設(shè)單位擬定合同細(xì)節(jié) 監(jiān)理單位編制工程監(jiān)理大綱 建設(shè)單位提供工程的有關(guān)資料 正式簽訂監(jiān)理委托合同 或先簽訂監(jiān)理委托協(xié)議 ......

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工程暫停及復(fù)工管理基本程序 -----------------------發(fā)生須暫停施工的情況 總監(jiān)理工程師簽發(fā)《工程暫停令》 承包單位暫停部分施工并妥善保護(hù)已完成工程 總監(jiān)理工程師審批 承包單位繼續(xù)施工 具備復(fù)工條件時,總監(jiān)理工程師應(yīng)要求承包單位及時填寫 《工程復(fù)工報(bào)審表》,并予以簽批,指令承包......

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工程延期管理基本程序 ----------------------- 延期事件發(fā)生 總監(jiān)理工程師簽發(fā)《工程延期審批表》 與承包單位、建設(shè)單位協(xié)商 監(jiān)理工程師審核與評估 延期事件結(jié)束,承包單位提交《工程延期申請表》 項(xiàng)目監(jiān)理部收集資料 詳細(xì)記錄過程 承包單位隨時提交 延期事件的詳細(xì)報(bào)告 承包單位提交......

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工程變更管理的基本程序-----------------------建設(shè)單位或設(shè)計(jì)單位提出工程變更 設(shè)計(jì)單位簽發(fā)設(shè)計(jì)變更文件 建設(shè)單位予以簽認(rèn) 承包單位向項(xiàng)目監(jiān)理部提交《工程變更費(fèi)用報(bào)審表》 監(jiān)理工程師審核 總監(jiān)理工程師簽認(rèn) 建設(shè)單位審批 不同意 同意 建設(shè)單位審查簽認(rèn) 總監(jiān)理工程師審查簽認(rèn) 承包單......

 166詳情


合同爭議調(diào)解基本程序----------------------- 合同爭議發(fā)生 合同爭議一方或雙方向項(xiàng)目監(jiān)理部書面提交調(diào)解爭議的申請 總監(jiān)理工程師調(diào)查取證并與爭議雙方協(xié)商后,做出調(diào)解決定,用《工作聯(lián)系單》通知爭議 雙方 合同爭議解決 向仲裁委員會申請仲裁或直接向法院起訴 執(zhí)行仲裁委員會的裁決或法院......

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不同意 同意 不同意 同意| 5.設(shè)計(jì)單位進(jìn)行變更 ||設(shè)計(jì) | |7.承包人施工 | 否 是 是 否 附錄C.6 變更監(jiān)理工作程序圖-----------------------3.按原計(jì)劃施工 2.監(jiān)理機(jī)構(gòu)審核建議書 4.發(fā)包人審批 6.監(jiān)理機(jī)構(gòu)審簽變更設(shè)計(jì)......

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崗位說明書編 號:BS03崗位名稱:合同管理所在部門:商務(wù)部 工作關(guān)系: 1. 上級:商務(wù)部經(jīng)理2. 下級:無3. 內(nèi)部聯(lián)系:財(cái)務(wù)部、計(jì)供部、各營銷機(jī)構(gòu)4. 外部聯(lián)系:客戶 工作任務(wù): 負(fù)責(zé)公司商務(wù)合同的全面管理。 工作職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)合同的統(tǒng)一編號、歸檔、登記合同的執(zhí)行情況。2. 負(fù)責(zé)重......

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文件類型合同管理助理...   2007.12.22

|員工職位|合同管理助理 |職位級別|員工層 ||: | |: | ||直屬上級|合同管理部主任 |直屬下級| ......

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文件類型合同管理辦法...   2007.12.22

合同管理辦法 1 目的 為規(guī)范本公司合同的管理,避免和減少因合同管理不當(dāng)造成的損失,維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際情況,特制定本辦法。 2 適用范圍 適用于公司與其他法人或組織簽訂的經(jīng)濟(jì)合同、技術(shù)合同等,公司參股、控股的具有法人資格的其他組織應(yīng)參照本辦法另行制定......

 118詳情


文件類型合同管理辦1...   2007.12.22

合同管理辦法 1 目的 為規(guī)范本公司合同的管理,避免和減少因合同管理不當(dāng)造成的損失,維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際情況,特制定本辦法。 2 適用范圍 適用于公司與其他法人或組織簽訂的經(jīng)濟(jì)合同、技術(shù)合同等,公司參股、控股的具有法人資格的其他組織應(yīng)參照本辦法另行制定......

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文件類型合同管理...   2007.12.22

合同管理辦法 第一節(jié) 總則 1. 為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合同管理,減少失誤,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)《經(jīng)濟(jì)合同法》及其他有關(guān) 法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況,制訂本制度。 2. 公司各部門及辦事處對外簽訂的各類經(jīng)濟(jì)合同一律適用本制度。 3. 經(jīng)濟(jì)合同管理是企業(yè)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,搞好經(jīng)濟(jì)合同管理,對于公司經(jīng)濟(jì)活 ......

 157詳情


文件類型合同簽定...   2007.12.22

|商品采購合同的內(nèi)容和簽訂原則及程序 || || 一、采購合同的概念 ......

 143詳情


合同注意事項(xiàng): 1. 2. 順祝商祺! 3. 合同中未盡事宜,在執(zhí)行過程中,若出現(xiàn)違約或其它糾紛,雙方應(yīng)本著誠信原則,由 雙方友好協(xié)商解決。雙方通過協(xié)商無法解決的沖突或矛盾應(yīng)向甲方所在地:北京市 石景山區(qū)人民法院提出訴訟。 4. 如任何一方要在合約到期時續(xù)簽合約,必須提前30天以書面形式通知對方。否......

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文件類型合同欺詐...   2007.12.22

合同欺詐 出現(xiàn)合同欺詐現(xiàn)象。由于市場經(jīng)濟(jì)不規(guī)范,利用合同進(jìn)行欺詐的現(xiàn)象逐步增多。梅山公司在近幾年的合同管理過程中,也發(fā)現(xiàn)對方利用合同進(jìn)行欺詐的現(xiàn)象。如:1998年浙江某公司以提供設(shè)備與技術(shù)、包銷全部產(chǎn)品、保證利潤等條件要求與同梅山合資設(shè)立公司,當(dāng)梅山公司高價購進(jìn)了對方設(shè)備(實(shí)為不能用的設(shè)備)后,對方......

 141詳情


文件類型合同文書大全...   2007.12.22

合同文書大全隨著新合同法的施行及中國加入WTO后,各國之間的經(jīng)濟(jì)往來及技術(shù)合作愈來愈多,而這一切都需要法律性的契約來約束。本次就企業(yè)必備的各種合同進(jìn)行詳細(xì)介紹。 一、技術(shù)開發(fā)合同概念解說技術(shù)開發(fā)合同是指當(dāng)事人之間就新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝和新材料及其系統(tǒng)的研究開發(fā)所訂立的合同。寫作指導(dǎo)技術(shù)開發(fā)合同應(yīng)......

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文件類型合同審批流程...   2007.12.22

合同審批工作程序1. 目的:使合同文本完整、規(guī)范,確保第一時間正確解決問題。2. 范圍:2.1工程類合同審批。2.2設(shè)計(jì)類合同審批。2.3材料設(shè)備類合同審批。2.4各類合同的歸檔。3. 職責(zé):在第一時間上傳下達(dá),加強(qiáng)各流轉(zhuǎn)部門的信息傳遞,督促各審批部門加速審批。 4. 程序:4.1檢查合同資料是否......

 123詳情


文件類型合同制定規(guī)范...   2007.12.22

合同制定規(guī)范 |文件編號: |生效日期: |受控編號: ||NW502201 |2000.3.20 | ||密級:秘密 |版次: Ver 2.1 |修改狀態(tài): ||總頁數(shù) |37 ......

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|合作經(jīng)營企業(yè)合同 ||   ||  第一條......

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可愛多童裝特許加盟合同 甲方:上海寶秀服飾有限公司 乙方: 1. 合同總則 1、為了拓展可愛多童裝銷售市場,甲方推出可愛多特許加盟計(jì)劃。2、鑒于乙方申請,甲方根據(jù)加盟計(jì)劃,授予乙方單點(diǎn)單柜(加盟店或?qū)Yu柜)特許經(jīng)營權(quán)。3、乙方自愿申請加入可愛多專賣店或?qū)9竦慕?jīng)營,接受甲方授予的單點(diǎn)......

 74詳情


區(qū)域特許合同的基本結(jié)構(gòu) 一、訂立區(qū)域特許合同的目的區(qū)域特許合同的目的:·把特許體系介紹到目標(biāo)區(qū)域;·增進(jìn)特許體系在目標(biāo)區(qū)域的適應(yīng)性;·使次特許人成為目標(biāo)區(qū)域的特許人;·按既定的速度和時間表在目標(biāo)區(qū)域發(fā)展特許體系;·使得次特許人能為目標(biāo)區(qū)域的次受許人提供全套的運(yùn)營中服務(wù)。二、區(qū)域特許合同的基本結(jié)構(gòu)在......

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文件類型"?雍賢芾硪Z定...   2007.12.22

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勞動和社會保障事務(wù)代理協(xié)議書(勞務(wù)輸出)甲方:浙江天地環(huán)保工程有限公司乙方:浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司 根據(jù)《勞動法》及有關(guān)規(guī)定,本著社會管人、單位用人的管理模式,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商,就勞動和社會保障事務(wù)咨詢代理(以下簡稱勞動保障事務(wù)代理)訂立協(xié)議如下: 1. 根據(jù)甲方委托,乙方同意為甲方提供勞動......

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勞動和社會保障事務(wù)代理協(xié)議書(人事代理)甲方:浙江天地環(huán)保工程有限公司乙方:浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司 根據(jù)《勞動法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方協(xié)商,就勞動和社會保障事務(wù)咨詢代理(以下簡稱勞動保障事務(wù)代理)訂立協(xié)議如下: 1. 根據(jù)甲方委托,乙方同意為甲方提供勞動保障事務(wù)代理服務(wù)。 2. 乙方可為甲......

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文件類型勞動合同鑒證書...   2007.12.22

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財(cái)務(wù)資源部: 此次勞動合同簽證及購買空白文本共計(jì)費(fèi)用897元(大寫捌佰玖拾柒元整)人民幣,各單位分?jǐn)偯骷?xì)如下: 集團(tuán)部門:180元 冰箱公司:180元 空調(diào)公司:174元 配件公司:200元 營銷系統(tǒng):163元 人力資源部 2002/08/20......

 67詳情


財(cái)務(wù)資源部: 此次勞動合同簽證及購買空白文本共計(jì)費(fèi)用1500元(大寫壹仟伍佰元整)人民幣,各單位分?jǐn)偯骷?xì)如下: 集團(tuán)部門:100元 冰箱公司:1000元 空調(diào)公司:200元 配件公司:100元 營銷系統(tǒng):100元 人力資源部 2002/5/20......

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天津市大中電器有限公司 天津市大中電器有限公司 勞動合同補(bǔ)充條款 為了保守商業(yè)秘密以維護(hù)甲方的合法權(quán)益,雙方商定如下條款以茲遵守: 1. 甲方的商業(yè)秘密包括以下方面: (文件、圖紙、資料; (經(jīng)營情況及資料; (供貨商和客戶資料; (購買的資料和派出培訓(xùn)帶回的資料; (專利技術(shù)和非專利技術(shù); (內(nèi)......

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勞動合同續(xù)訂表 鑒證編號: 甲乙雙方于 年 月 日簽訂的勞動合同, 年 月日已到期,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,同意在不變更原合同內(nèi)容的基礎(chǔ)上,續(xù)訂勞動合同。 |續(xù)訂合同期限 | |自 年 月 日起至 年 ......

 97詳情


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 154詳情


目 錄 1 適用范圍 ...................................................... ( 1 )2 引用文件 ...................................................... ( 1 )3 管理職責(zé) .......

 191詳情


龍巖卷煙廠企業(yè)標(biāo)準(zhǔn) 勞動合同管理暫行規(guī)定 QZ/RL0004—2002 A/0—2002/07/19 現(xiàn)將2002年7月19日龍巖卷煙廠第十屆職工代表大會第七次會議通過的《龍巖卷煙廠勞動合同管理暫行規(guī)定》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。 龍巖卷煙廠勞動合同管理暫行規(guī)定(見附件A) 文件歸口部門:人力資源部 ......

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1.勞動者在什么情況下有權(quán)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?(1)根據(jù)《勞動法》第28條規(guī)定,用人單位在下列情況下解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定,對勞動者給予一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 ①經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的; ②勞動者患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工......

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文件類型勞動合同處理...   2007.12.22

勞動關(guān)系管理交接 勞動合同管理的主要內(nèi)容:制定勞動關(guān)系管理規(guī)定、指導(dǎo)及管理各部門對勞動法規(guī)及勞動關(guān)系管理規(guī)定的實(shí)施、接受勞動法規(guī)及制度的咨詢、處理勞動糾紛、處理勞動合同(具體見《職位說明書》)。勞動合同管理分工:集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)管理集團(tuán)部門及營銷各部門的勞動合同事宜、新進(jìn)員工勞動合同的簽訂、對全......

 117詳情


文件類型勞動合同變更表...   2007.12.22

勞動合同變更表 鑒證編號: 經(jīng)雙方協(xié)商同意,對 年 月 日簽訂的勞動合同書,作如下變更:|勞 | ||動 | ......

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文件類型勞動合同變更書...   2007.12.22

勞動合同變更書 經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意,對本合同作以下變更:| || ......

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北京首信股份有限公司全員勞動合同制管理暫行辦法 (2001年11月20日北京首信股份有限公司第一屆董事會第二次會議通過) 第一章 總 則 第一條 為維護(hù)公司和員工的合法權(quán)益,建立穩(wěn)定、和諧的勞動關(guān)系,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《北京市實(shí)行勞動合同制度的實(shí)施細(xì)則》及本公司《章程》,結(jié)合公司的......

 93詳情


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文件類型勞動合同書...   2007.12.22

勞動合同書 [pic] 合同編號( ) 甲方: 有限公司 乙方: (身份證號: )  根據(jù)國家和本地人事勞動管理規(guī)定和本公司員工聘有辦法,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本勞動合同。 合同期限。 自 年 月 日至 年 月日止,有效期為 年 崗位。 1.本合同簽訂時,雙方約定乙方在甲方的......

 117詳情


勞 動 合 同 書 用工單位(以下簡稱甲方): 住所地: 法定代表人: 委托代理人: 員工姓名(以下簡稱乙方): 戶口所在地: 現(xiàn)住址: 身份證號碼: 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)勞動法規(guī)的規(guī)定,在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,以確立雙方的勞動關(guān)系。 1. 合同期限及試用期 合同......

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