如何建立有效的企業(yè)集團管控體系
如何建立有效的企業(yè)集團管控體系詳細內容
如何建立有效的企業(yè)集團管控體系
隨著中國經濟快速增長和經濟全球化發(fā)展,很多中國企業(yè)開始進入集團化發(fā)展階段,企業(yè)集團管控面臨諸多問題:集團總部為什么必須不惜一切代價加強集團管控體系建設?現代企業(yè)制度下,法律到底賦予集團總部哪些權力?集團總部創(chuàng)造價值的途徑和方法是什么?集團企業(yè)的戰(zhàn)略應如何制定?集團戰(zhàn)略對所屬單位起什么作用?集團總部定位不清,職責不明,管理錯位、越位現象嚴重,該如何解決?如何提高集團總部能力?集團總部各職能部門如何做到職責清晰,管理有序?集團總部如何構建合適的集團戰(zhàn)略管控、財務管控和人力管控體系?集團總部該如何評價所屬單位的業(yè)績?集團企業(yè)應當如何對所屬單位高管人員進行管理,以實現集團企業(yè)的有序管理?本課程將根據很多成功的企業(yè)集團管控體系的研討,能很專業(yè)而全面地回答這些問題。
一、企業(yè)集團管控概論
1、企業(yè)集團的內涵及特征
2、企業(yè)集團的基本類型
3、企業(yè)集團管控的內涵及特征
4、企業(yè)集團管控體系建設的評價指標
5、案例研討:天津泰達控股集團管控體系
二、企業(yè)集團管控模式的選擇
1、上海儀電集團“331”管控模式案例分析
2、企業(yè)集團五種基本管控模式的優(yōu)劣分析
3、企業(yè)集團管控模式的發(fā)展趨勢分析
4、企業(yè)集團管控大綱
5、案例研討:CT電信集團的管控模式
三、企業(yè)集團總部和母公司的職能定位
1、華僑城集團公司的職能定位案例分析
2、企業(yè)集團母公司存在的價值
3、企業(yè)集團母公司職能的研究
4、企業(yè)集團母公司職能定位的基本原則
5、我國集團公司母公司職能定位中存在的主要問題
6、企業(yè)集團母公司職能定位的基本內容
7、案例研討:CCIE能源集團公司總部如何更好地發(fā)揮其功能
四、企業(yè)集團組織結構設計
1、春蘭集團矩陣型組織結構案例分析
2、企業(yè)集團組織結構設計的內涵及基本原則
3、企業(yè)集團組織結構設計主要內容
4、企業(yè)集團組織結構設計的基本類型
5、企業(yè)集團業(yè)務多元化歸口管理的主要方式
6、企業(yè)集團管理的責任中心體制
7、企業(yè)集團總部組織結構設計
8、案例研討:倫敦勞合社理賠工作的剝離與組織
五、企業(yè)集團戰(zhàn)略管控體系
1、GE業(yè)務管理系統案例分析
2、企業(yè)集團戰(zhàn)略管理的基本內容
3、企業(yè)集團戰(zhàn)略管控體系的內涵和特征
4、集團戰(zhàn)略管控模式
5、集團戰(zhàn)略管控制度
6、集團戰(zhàn)略管控組織設計
7、集團戰(zhàn)略的協同機制
8、集團戰(zhàn)略管控的監(jiān)督機制
9、集團經營業(yè)績評價體系
10、案例研討:武鋼集團綜合業(yè)績評價體系
六、企業(yè)集團人力資源管控體系
1、復星集團人力資源管控體系建設案例分析
2、企業(yè)集團人力資源管理的基本內容和特點
3、企業(yè)集團人力資源管控體系的內涵
4、集團人力資源管控模式
5、集團人力資源管控制度
6、集團人力資源管控組織設計
7、集團中高級人才隊伍建設事業(yè)
8、集團人力資源管控的監(jiān)督機制
9、案例研討:海信集團公司的人力資源管控措施
七、企業(yè)集團財務管控體系
1、小鴨集團“三統兩分”財務管控模式案例分析
2、企業(yè)集團財務管控的含義
3、企業(yè)集團財務管控體系的內涵和特征
4、集團財務管控模式
5、集團財務管控制度
6、集團財務管控組織設計
7、集團全面預算管理體制
8、集團財務管控的監(jiān)督機制
9、集團財務績效評價體系
10、案例研討:山航集團的集中式財務管控
八、企業(yè)集團內部審計管控體系
1、GE垂直審計管控體系案例分析
2、內部審計與外部審計的區(qū)別
3、企業(yè)集團內部審計的基本特征
4、集團內部審計的主要職能
5、集團內部審計的幾種組織領導模式
6、集團內部審計管控模式
7、集團內部審計管控制度
8、集團內部審計的監(jiān)督機制
9、集團內部審計范圍與方法
10、案例研討:諾底亞銀行的內部審計管控體系
九、企業(yè)集團品牌管控體系
1、聯想集團品牌管控策略案例分析
2、企業(yè)集團品牌的基本內涵和主要類型
3、企業(yè)集團品牌管控體系的內涵
4、集團品牌管控模式
5、集團品牌管控制度
6、集團品牌管控組織設計
7、集團品牌管控的監(jiān)督機制
8、案例研討:花旗集團品牌管控體系
十、企業(yè)集團文化管控體系
1、煙臺萬華集團文化管理制度案例分析
2、企業(yè)文化的基本內涵
3、企業(yè)集團文化的基本內涵和特征
4、集團文化管控模式
5、集團文化管控制度
6、集團文化管控組織設計
7、集團文化管控的監(jiān)督機制
8、案例研討:大連萬達集團文化建設實施綱要
十一、現場答疑
。。。。。。
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