超級(jí)適用的商業(yè)文案寫(xiě)作

  培訓(xùn)講師:龍春玲

講師背景:
龍永圖(生于1943年5月),湖南長(zhǎng)沙人,在貴州貴陽(yáng)長(zhǎng)大,他是中國(guó)復(fù)關(guān)及入世談判的首席談判代表,原國(guó)家外經(jīng)貿(mào)部副部長(zhǎng);原博鰲亞洲論壇理事、秘書(shū)長(zhǎng);現(xiàn)任復(fù)旦大學(xué)國(guó)際關(guān)系與公共事務(wù)學(xué)院院長(zhǎng)。他曾就讀于貴陽(yáng)八中、貴州大學(xué)外語(yǔ)系。1965年畢業(yè)后到 詳細(xì)>>

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超級(jí)適用的商業(yè)文案寫(xiě)作詳細(xì)內(nèi)容

超級(jí)適用的商業(yè)文案寫(xiě)作

  一、商業(yè)文案的價(jià)值所在

  溝通、整合與獲取的工具!依據(jù)的藍(lán)本!彌補(bǔ)口頭的不足!

  以企業(yè)文化為底蘊(yùn)!圍繞目標(biāo)作文!技術(shù) 藝術(shù)!有料、有效、有價(jià)值!

  寫(xiě)好5文:企劃書(shū)、商業(yè)計(jì)劃書(shū)、標(biāo)書(shū)、申報(bào)書(shū)、一頁(yè)紙公文!

  二、企劃書(shū)與商業(yè)計(jì)劃書(shū)的寫(xiě)作

  1-企劃書(shū):達(dá)標(biāo) 構(gòu)思 布局與流程 資源配置 風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避。

  2-商業(yè)計(jì)劃書(shū):概要打動(dòng) 模式** 創(chuàng)新整合 數(shù)據(jù)說(shuō)服 團(tuán)隊(duì)保障 階段

  運(yùn)作。

  三、標(biāo)書(shū)與申報(bào)書(shū)的寫(xiě)作

  1-標(biāo)書(shū):客戶研究 展現(xiàn)品牌 創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)打動(dòng) 性價(jià)比制勝 附件翔實(shí)。

  2-申報(bào)書(shū):遵循格式 針對(duì)政策與講師 表達(dá)共贏 有限創(chuàng)新。

  四、一頁(yè)紙公文的寫(xiě)作(世界500強(qiáng)都在用!)

  1-沙盤(pán)、抽屜與儀表盤(pán)思維;

  2-顏色、標(biāo)注、圖表及數(shù)字化;

  3-A4文檔 A4PPT 即時(shí)貼三表現(xiàn);

  4-目標(biāo)開(kāi)始、事實(shí)居中、結(jié)論或請(qǐng)求結(jié)尾、留有批注;

  5-應(yīng)用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)、專(zhuān)有名詞/單詞、圖解及表格。

  五、后看過(guò),再想想后定稿

  六、范例分析及互動(dòng)(略)

 

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商務(wù)談判   01.01

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  一、年會(huì)是什么?是企業(yè)一年重要的總結(jié)、交流、決策與激勵(lì)提升!  結(jié)構(gòu)化的總結(jié)/有目的的交流/及時(shí)的決策/重點(diǎn)激勵(lì)/整體提升  二、開(kāi)年會(huì)-人人頭大?費(fèi)用大超?組織艱難?  上下游與客戶都是管理出來(lái)的/CRM與現(xiàn)代公關(guān)的運(yùn)用/讓人尊重  重要/二八定律資源整合=共贏共好  三、都2009了!你還在沿用過(guò)去多年的老土辦法做計(jì)劃?  2008:暴利直落、財(cái)富蒸

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  一、開(kāi)啟并運(yùn)用經(jīng)營(yíng)智慧  成功在于選擇!沒(méi)有好、但求適合//十大管理謊言:勤奮/務(wù)實(shí)/多學(xué)/同理/推銷(xiāo)/自覺(jué)/內(nèi)行/執(zhí)行/經(jīng)驗(yàn)/培訓(xùn)!//十大管理定律:1帕金森定律2華盛頓合作定律3木桶定律4-80/20法則與豐饒時(shí)代的長(zhǎng)尾理論5破窗理論6手表定律7路徑依賴8奧卡姆剃刀9馬太效應(yīng)10鲇魚(yú)效應(yīng)//用愛(ài)來(lái)經(jīng)營(yíng)!//目標(biāo)管理:化復(fù)雜為簡(jiǎn)單//正面分享信息并貫達(dá)

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  一、商業(yè)即興演講的價(jià)值無(wú)所不在  即興演講——領(lǐng)導(dǎo)力的銳器!影響力的開(kāi)始!溝通力的工具!  有料、有應(yīng)、有價(jià)值的即興演講!  二、商業(yè)即興演講的準(zhǔn)備  1-切入點(diǎn)、亮點(diǎn)、臨界點(diǎn)的掌控:目標(biāo)核心及數(shù)據(jù)情境二八法則?! ?-書(shū)稿與腹稿:關(guān)鍵詞結(jié)構(gòu)化重點(diǎn)突破戲劇化內(nèi)在主線串聯(lián)、前后  呼應(yīng)?! ∪⑸虡I(yè)即興演講的實(shí)現(xiàn)  1-開(kāi)場(chǎng)吸引:新穎、問(wèn)題、故事、時(shí)事、互

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  兩天成就管理——1天管理升級(jí)  一、組織的設(shè)計(jì)  1-價(jià)值創(chuàng)造:由外而內(nèi)看世界/管理即創(chuàng)造價(jià)值  2-經(jīng)營(yíng)模式:化創(chuàng)見(jiàn)為企業(yè)/經(jīng)營(yíng)角色動(dòng)機(jī)賺錢(qián)情節(jié)  3-市場(chǎng)策略:創(chuàng)造差異,讓績(jī)效更優(yōu)異  4-組織界定:動(dòng)態(tài)組織,適應(yīng)變化  二、組織的執(zhí)行  5-面對(duì)現(xiàn)實(shí):有意義的數(shù)字  6-管理底線:任務(wù)和評(píng)量標(biāo)準(zhǔn)/每個(gè)人都覺(jué)具體  7-勇賭未來(lái):創(chuàng)新與不確定性/眼前

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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