《PDCA管理循環(huán)及應用培訓》
《PDCA管理循環(huán)及應用培訓》詳細內容
《PDCA管理循環(huán)及應用培訓》
**部分:管理原則和過程:
管理的五大原則;管理者的角色及迷思 ;管理的過程 ;常用問題分析手法;問題處理方法;管理的效益;擇管理對象的原則;怎樣選擇管理對象;偶發(fā)性障礙;經常性障礙;管理創(chuàng)新對象;選擇管理改進對象的方法。
第二部分、PDCA管理概述:
戴明和他對質量管理所做出的貢獻;PDCA管理起源,PDCA是什么?
TQM和ISO9001質量管理體系的要求;
PDCA循環(huán)特點和八個步驟?
管理預防思想;
PDCA管理與績效管理;
第三部分、PDCA循環(huán)及其八個步驟及PDCA現(xiàn)場系統(tǒng)解決問題方法
1.現(xiàn)場解決問題的誤區(qū)和PDCA系統(tǒng)解決問題的方法
2.PDCA循環(huán)的特點和系統(tǒng)解決問題的方法
3.PDCA各階段和使用的QC工具:
4.PDCA八個步驟及PDCA現(xiàn)場系統(tǒng)解決問題方法
分析現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題;
分析質量問題中各種影響因素;
分析影響質量問題的主要原因;
針對主要原因,采取解決的措施;
執(zhí)行,按措施計劃的要求去行動;
檢查,把執(zhí)行結果與要求達到的目標進行對比;
標準化,把成功的經驗總結出來,制定相應的標準;
把沒有解決或新出現(xiàn)的問題轉入下一個PDCA循環(huán)中去解決;
問題解決型QC STORY案例分析;
第四部分:PDCA循環(huán)及管理改善
管理改善分類;
管理改善目的;
管理者的職責;
管理改善組織;
管理改善的基本程序管理;
改善的障礙;
如何消除阻力;
管理改善與培訓綜合演練:活用PDCA管理循環(huán);
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