李連魁老師的文章
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大連商品交易所從本月１８日起，正式推出跨品種套利交易。這是我國期貨市場建立十幾年來首次拓展這種交易。大連商品交易所首日跨品種套利交易，委托數(shù)量為２３７０手，成交數(shù)量１３９８手。其中，黃大豆和豆粕跨品種套利交易委托數(shù)量為２０３４手，成交數(shù)量１１０２手。豆油和棕櫚油跨品種套利交易委托數(shù)量為３３６手，成交...
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記得有一位西方管理大師曾這樣解釋管理的本質(zhì)管理是一種實踐，其本質(zhì)不在于lsquo;知rsquo;而在于lsquo;行rsquo;；其驗證不在于邏輯，而在于成果；其唯一權威就是成就。研祥智能科技股份有限公司十年間從一個三五人的產(chǎn)品代理小公司發(fā)展成為一個在香港上市的民營企業(yè)，其管理方式為業(yè)界所好奇。 ...
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在比亞迪生產(chǎn)手機電池的深圳工廠里，每個車間都有幾十條生產(chǎn)線，每條生產(chǎn)線上密密麻麻坐著四五十名工人，他們的身邊都放著夾具，幫助他們熟練地完成點焊、監(jiān)測的工作；而在日本，這樣的流水線只需要幾名工人。但是，由于中國低廉的勞動力成本，半自動的比亞迪的成本卻比全自動的日本廠商低得多。正是依靠這么一個看起來不太...
268查看全文
隨著各行各業(yè)的競爭加劇，顧客對產(chǎn)品與服務質(zhì)量的要求不斷提高，對員工的素質(zhì)要求也更高了，越來越多的企業(yè)開始重視員工培訓。然而，在越來越多的金錢投入之后，企業(yè)領導的疑惑也越來越大：花大價錢參加名師培訓，課堂氛圍也很熱烈，可就是和實際工作聯(lián)系不上，員工經(jīng)常學了就忘，不出兩個月，一切又照舊。 基層員工則埋...
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營銷，從組織架構到需要解決的問題可分為對內(nèi)和對外兩種：對內(nèi)等同于站在社會角度看人的問題，對外等同于站在自然人的角度看社會的問題。哲學是被無數(shù)次實踐檢驗過了的總結，在其規(guī)定的條件和范圍內(nèi)，只需要理解使用而并不需要過多的質(zhì)疑。 道家哲學認為，人之于社會和社會之于人的矛盾解決方法是完全一樣的，那就是...
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德國制造的競爭優(yōu)勢在于非價格因素。德國的機械制造業(yè)不斷從其在全球特種機械、服務、系統(tǒng)解決方案中的技術領先地位獲益，并進一步促使企業(yè)利用其優(yōu)勢參與國際競爭。 德國制造的競爭優(yōu)勢在于非價格因素，包括質(zhì)量、技術、解決問題的專有技術、產(chǎn)品性能可靠性、供貨可靠性及售后服務等。 曾經(jīng)有人認為，全球化會讓...
256查看全文
高效管理者除了能和上司與下屬合作愉快，還要運籌帷幄mdash;mdash;管好自己權力管轄范圍之外的工作伙伴，處理好那些微妙的、難以察覺的橫向關系 管理工作可能涉及大量橫向關系。對很多管理者來說，工作績效除了要依賴上司和下屬外，還要依賴另外一些人mdash;mdash;管理者對這些人并沒有多少正式的...
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晉商在中國歷史上曾顯赫一時，是什么成就了晉商們近百年的輝煌與成功 明清兩代第一商幫晉商的過人之處，不僅在于實現(xiàn)了貨通天下，匯通天下，積累了大量財富，蓋成了至今令人嘆服的大院，更重要的還在于這種成功背后的制度。這套制度之所以有效，就在于它基于對人性的正確理解。 身股制的人性特色 說到人性化管理，人們就...
梁小民 449查看全文
小張已經(jīng)是兩年來第五次跳槽了。 在這兩年的時間里，他先后從事了性質(zhì)不同的四份工作：民辦學校的教師、教育機構的咨詢員、辦公器材的銷售員、保險的推銷員。這四份工作只有做教師與他的專業(yè)對口，其他都是在招聘單位急需用人他也急需工作的時候達成的，那時單位不考慮他的專業(yè)，他也不考慮工作的性質(zhì)，他只看薪水和招聘單...
趙日磊 232查看全文
不怕虧、虧不怕、怕不虧是一個違背常理的悖論，但被中國股市演繹得十分正常。帶著虧損瓜皮帽的ST板塊，卻是2007年漲幅最強勢的板塊。2008年，ST板塊中依然存在太多機會。 ST板塊每日只能漲5，兩條腿的瘸馬怎么跑得贏四條腿的黑馬？其實，ST經(jīng)過股權轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)重組注入等曲線救股，整個板塊前途光明。ST...
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約翰.塞恩(John Thain)出色地穩(wěn)定了美林公司(Merrill Lynch amp; Co.)的狀況，投資者們已經(jīng)在賭他能在不久的將來讓這間金融公司扭虧為盈了。 雖然美林因再次沖銷數(shù)十億美元而連續(xù)第三個季度虧損，未能達到收益預期，但美林股票周四上漲4.1，給首席執(zhí)行長塞恩的下一步行動提...
288查看全文
2008年4月20日晚間，在中國A股數(shù)年來最艱難的時刻，最大利好終于如期而至。昨天（20日）晚間，證監(jiān)會突然召開新聞發(fā)布會，對備受市場關注的股改限售股解禁進行規(guī)范，這讓眾多機構昨夜集體興奮。 管理層深夜撫平最大利空 上周，A股剛剛創(chuàng)下12年來最大周跌幅。兩市股指在5個交易日內(nèi)連跌4天，累計下跌幅度分...
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4月18日上午，張茵召集主管級以上員工開會，然后，有些部門的主管再給員工開會，安撫員工。 前女首富張茵被曝點血成金追蹤 在本報連續(xù)報道女富豪張茵的玖龍紙業(yè)被曝血汗工廠事件之后，17日晚，記者與東莞市總工會取得聯(lián)系。18日，東莞市總工會和麻涌鎮(zhèn)成立的調(diào)查小組已展開調(diào)查。玖龍紙業(yè)董事長張茵針對此...
213查看全文
提要：依照巴菲特的投資哲學，現(xiàn)在似乎更像是一個買進的好時機。到底是不是這樣？現(xiàn)在的大形勢下非專業(yè)投資者應該如何做？前不久，巴菲特在與上百名賓夕法尼亞沃爾頓商學院學生的交流中，就和此問題相關的很多問題進行了解答。 和往常一樣，巴菲特邀請了上百名賓夕法尼亞沃爾頓商學院的學生齊集一堂，討論當今美國的政...
215查看全文
國內(nèi)套現(xiàn)首富黃光裕再施財技，即將在香港市場再次套現(xiàn)21.3億港元。國美電器（0493.HK）昨日發(fā)布公告，大股東新近簽訂一項配售協(xié)議，計劃以每股不低于17港元的價格，配售1.2543億股股份，至少套現(xiàn)21.3億港元。 據(jù)悉，這一配售價較國美上周五18.28港元的收盤價折讓6.5左右，但已創(chuàng)下黃光...
250查看全文
4月18日，第十一屆中國國際電子商務大會在北京召開。 相對于阿里巴巴董事局主席馬云的狂放來說，eBay大中華區(qū)總裁廖光宇則顯得沉穩(wěn)許多，然而當共同面對電子商務、電子支付10周年這樣一個雙方都感興趣的話題時，兩個老對手首次坐在了一起同臺論道。不過有趣的是，對于下個10年的斗爭，風格迥異的倆人倒是顯...
343查看全文
北京時間4月20日消息，據(jù)國外媒體報道，搜索引擎巨頭Google周六表示，為了提高市場份額，該公司打算今年將其中國員工數(shù)量擴大三分之一，同時增加宣傳促銷費用。 Google大中華區(qū)總裁李開復周六在接受采訪時表示，總部位于美國硅谷的該公司目前中國員工數(shù)量為600人，今年打算在中國再增加200人，...
242查看全文
據(jù)傳摩托羅拉將重組它的手機業(yè)務。預期該公司計劃在明年把手機業(yè)務拆分為一個獨立的上市實體。 《芝加哥論壇報》、《華爾街日報》和路透社報道稱，到發(fā)稿時為止，摩托羅拉對公司的重組沒有發(fā)表一份聲明。摩托羅拉重組手機業(yè)務的目標是響應消費者的需求，及時向市場開發(fā)新穎的手機產(chǎn)品。 《芝加哥論壇報》報道稱，...
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在第三屆DIY產(chǎn)業(yè)發(fā)展高峰論壇上，神舟電腦董事長吳海軍表示，筆記本電腦太賺錢了，神舟賣一臺筆記本電腦就可賺800mdash;1000元，而洋品牌利潤可高達20。目前廠家賣臺筆記本電腦，賺二三千，甚至上萬元都不奇怪。 我想告訴大家，筆記本電腦也能像臺式兼容機一樣，根據(jù)消費者要求自行組裝，這樣配下...
267查看全文
日前，合肥榮事達集團有限責任公司和合肥美菱集團控股有限公司在合肥產(chǎn)權交易所上發(fā)布招商公告，同時轉(zhuǎn)讓兩集團100的股權。此次股權轉(zhuǎn)讓是在合肥市今年大力推行對國有企業(yè)改革的背景下進行的。值得注意的是，兩集團所持上市公司的股權不在此次轉(zhuǎn)讓資產(chǎn)之內(nèi)。 合肥三洋一位負責人就向記者表示，此次榮事達集團股權轉(zhuǎn)...
270查看全文
美國最大的金融集團花旗集團18日發(fā)布的一季度報告顯示，其一季度凈虧損51億美元，合每股虧損1.02美元，與次貸相關的減記高達160億美元。這也是花旗196年歷史上第二高的季度虧損。 面對不景氣的業(yè)績表現(xiàn)，花旗銀行表示將繼續(xù)剝離非核心資產(chǎn)，并將裁員以保證正常運營。 減記160億美元資產(chǎn) 財...
235查看全文
占據(jù)中國壽險市場六成以上市場份額的三大保險公司已經(jīng)于去年底齊聚中國A股，隨著中國太保(601601)發(fā)布2007年度業(yè)績報告，三家保險公司的實力對比也浮出水面。由于經(jīng)營策略側(cè)重不同，壽險、財險乃至銀行、投資等領域的強弱對比愈加凸現(xiàn)。 保守且穩(wěn)健，一般是形容中國人壽(601628)；高效而均衡，多...
237查看全文
4月21日消息 據(jù)香港明報報道，平安保險(2318)的巨額融資方案雖獲得股東大會批準，但公布計劃后一直被批評影響資本市場的信心。國內(nèi)媒體報道，平安最終可能由向公眾集資改為定向增發(fā)，集資對象則是已有合作基礎的建設銀行(0939)。 我們的再融資方案最終可能會由公開增發(fā)改為向銀行定向增發(fā)。《華夏時報...
266查看全文
日前，海爾集團太陽能綠色能源戰(zhàn)略啟動暨奧middot;韻產(chǎn)品上市發(fā)布會在北京舉行。海爾太陽能負責人表示，公司將力爭在三年內(nèi)成為國內(nèi)最大的太陽能熱水器企業(yè)，五年內(nèi)成為國內(nèi)最大的可再生能源企業(yè)，十年內(nèi)成為全球最大的可再生能源解決方案供應商。 海爾太陽能綠色能源基地也在當天正式啟動。這是目前我國首個專...
383查看全文
知識經(jīng)濟時代，管理者愈發(fā)意識到，無論是立穩(wěn)腳跟，還是基業(yè)常青，最關鍵的驅(qū)動因子歸根結底就是員工，員工整體價值的現(xiàn)狀和走勢實際上在相當程度上影響著企業(yè)現(xiàn)在和未來的行走曲線。因此，曾經(jīng)不起眼的員工管理變得越發(fā)具有戰(zhàn)略意義。 人力資源管理大師Ulrich基于對全球人力資源管理理論和最佳實踐的追蹤研究，提出...
李健 251查看全文
近來中國股市的大跌已令股指逼近一個重要關口：在上周五重挫4之后市場已較去年秋天所創(chuàng)峰值下滑了將近一半。如此跌勢不僅使將近2.5萬億美元的財富蒸發(fā)不見，也在不斷考驗著政府讓市場自己尋求平衡的決心。 股市暴跌還讓上千萬中國股民身家大幅縮水，他們在看到股市在過去兩年中上漲了五倍后都積極置身于炒股洪流...
280查看全文
有形的東西有限，無形的東西無限；物質(zhì)空間有限，而心靈空間無限；產(chǎn)品生命周期相對短暫，品牌生命周期相對長遠。 只有把握了消費者心靈這一無限的空間，我們才能獲得消費者的偏愛和忠誠，才能一步步建造我們的品牌，否則只能是隔靴搔癢、揚湯止沸，解決不了根本問題；只有牢牢地占領了消費者的心智資源，占據(jù)了消費者的心...
謝付亮 295查看全文
廣告策劃層面的三個方法，現(xiàn)在談營銷層面的策劃，有三大法寶，跟我黨的三大法寶是一樣的：即統(tǒng)一戰(zhàn)線、黨的建設、武裝斗爭 第一是統(tǒng)一戰(zhàn)線，指最大限度發(fā)動一切可以發(fā)動的力量，團結一切可以團結的力量，使自己的產(chǎn)品廣告盡可能多地出現(xiàn)，與消費者廣泛接觸。成功品牌的廣告無不是見縫插針、遍地開花，比如王老吉的終端廣告...
熊大尋 228查看全文
做領導有許多方法。每個領導人是形形色色的，都會給下屬不同的規(guī)矩清單。許多企業(yè)家、經(jīng)理人總會問一些如何當領導者的問題：領導者實際干什么？以及如何能做個出色的領導者？這些問題，可以看看杰克.韋爾奇總結的八大領導規(guī)則： 1、領導者要不屈不撓地提升團隊的水準，利用每一個機會去評估、指導以及建立員工的自信。 ...
233查看全文
隨著社會的發(fā)展，和市場競爭的加劇，越來越多的中國企業(yè)逐漸認識到現(xiàn)代人力資源管理對企業(yè)管理的重要性?？冃Ч芾碜鳛槿肆Y源管理的重要一環(huán)，其重要性是不言而喻的。但是，中國企業(yè)在實行績效管理的過程中，普遍存在著以下的一些問題。 1、沒有重視工作分析。在我國企業(yè)中，工作分析還未受到普遍的重視，崗位職責模糊。...