新聞發(fā)布會執(zhí)行細案   2007.12.22

新聞發(fā)布會執(zhí)行細案 新聞發(fā)布會流程設計（9月28日） ■ 9：10 嘉賓報到，迎接 ■ 9：10 –9：45 茶歇 / 看宣傳片 / （備用1個會議室，四樓） ■ 9：45 –9：50 嘉賓入場（專人引導） ■ 9：50 – 10：...

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新進聅?T教育成果Tzoy   2007.12.22

新進職員教育成果檢測表 | | ○工作的流程 第1次評價第2次評價|□1.了解工作的流程 ...

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新進聅?T教育   2007.12.22

新進職員教育第1步驟 公司的概要 月 日 地點 講師1. 企業(yè)的目的是什么2. 本公司的經營理念與歷史3. 公司的組織4. 各部門的工作5. 公司產品的基本知識6. 何謂利益7. 底薪、津貼的說明 第2步驟 商業(yè)基礎禮儀 月 日 地點 講師1. 修飾...

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新進營業(yè)員考試卷   2007.12.22

常州商業(yè)大廈新進人員崗前培訓試卷 部門 柜組 姓名 得分 一、填空（145分，共45分）1、商廈與時俱進，全面實施三個定位調整，即商品結構從大眾商品向流行時尚轉變，經營業(yè)態(tài)從傳統(tǒng)綜合百貨向百貨轉變，市場（目標顧客）定位從...

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新進員工簡介（公司---門店）   2007.12.22

新進員工簡介（公司） 1. 歡迎詞 2. 自我介紹，公司相關人員介紹培訓主任（職責）企劃經理（職責）培訓助理（職責） 3. 發(fā)放、講解員工手冊人事政策 公司規(guī)章 4. 培訓安排介紹 5. 店面參觀 6. 制服發(fā)放及分配報到門店 7. 解答新進員工疑問 8. 通知各店店長新進人員門店報到...

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新進員工簡介   2007.12.22

門店機會點 改進措施部門 品質 產品保存期不明確 產品的陳列方式有待改進 產品的包裝及包裝材料的儲存要求（需明確） 服務 服務態(tài)度 1...

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新進員工指導方法   2007.12.22

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新進員工報到申領物品清單   2007.12.22

溫州江心嶼海景酒店有限公司 新進員工報到申領物品清單 NO： Date:___________ |員工姓名 | |工 號 | ||部 門 | |職 稱 ...

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新進員工入職單   2007.12.22

溫州江心嶼海景酒店有限公司 新進員工入職單 NO：|姓 名 | |入職時間 | |報到日期 | ||勞動關系 | |部 門 | |職 務 | ||所需提供資料 ...

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新起點下半年廣告策略   2007.12.22

第一階段 樹立及拔高項目品牌形象、追求知名度及市場影響力 一期廣告做法目的：品牌形象特質傳播，隆重開盤，煽情造勢訴求主題：硅谷風采 · 夢想平臺 · 新起點發(fā)布周期：8月3日—18日 4次 二期廣告做法鑒于本項目地理區(qū)位賣點的重要性，以及本案多數(shù)細節(jié)的規(guī)劃仍末落實，同時兼顧F座的的住宅特...

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新起點AB座廣告推廣工作#E8B   2007.12.22

新起點A、B座廣告推廣媒體實施計劃（草案） 1. 立體組合式媒體實施策略 在2001年1月——2001年6月的廣告整體推廣中，將采用立體組合式媒體實施策略， 即：運用多種有效媒體相互組合，同時展開廣告活動，利用每種媒體不同的渠道，將 盡可能地拓寬新起點的信息傳播廣度與覆蓋層面。 2. 優(yōu)勢媒體為主...

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新起點AB座廣告宣傳推廣思路   2007.12.22

迎合市場 一 變化中的中關村： 作為新起點嘉園的所在地，中關村的大環(huán)境無疑是決定物業(yè)特點的最重要因素。 隨著國務院關于建設 中關村高科技園區(qū)有關問題的批復，中關村──中國未來的硅谷，正在以驚人的速 度發(fā)展、膨脹。中關村 日新月異的變化是有目共睹的，而中關村未來的變化發(fā)展則難以用常規(guī)預測。因此，對于地...

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新資源食品管理辦法   2007.12.22

新資源食品管理辦法(征求意見稿) 第一章 總 則 第一條 為加強對新資源食品的管理，保證消費者的健康，根據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》制定本辦法。第二條 本辦法所稱新資源食品系指在我國新發(fā)現(xiàn)、新研制（含新工藝和新技術）或新引進的無食用習慣或僅在個別地區(qū)有食用習慣的食品或食品原料。包括： （一）新...

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新資源食品衛(wèi)生管理辦法   2007.12.22

新資源食品衛(wèi)生管理辦法（１９９０年７月２８日衛(wèi)生部令第４號發(fā)布） 第一條 為加強對新資源食品的衛(wèi)生管理，根據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法（試行）》的有關規(guī)定，制定本辦法。第二條 食品新資源系指在我國新研制、新發(fā)現(xiàn)、新引進的無食用習慣或僅在個別地區(qū)有食用習慣的，符合食品基本要求的物品。以食品新資源生產的...

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新設,湫虜牧閑鹿に?評估辦法 TPE-2-015   2007.12.22

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新藥評審規(guī)則   2007.12.22

鹽城市第三人民醫(yī)院藥事管理委員會 新藥引進規(guī)則　　1、新藥、一次性衛(wèi)生材料（系指新品種、新劑型，我院首次使用）一般需由臨床科室書面申請，經過醫(yī)院藥事管理委員會評審，并將評審通過的品種公示；　　2、經藥事委員會評審確定的品種由藥學科負責進貨價格洽談和確定零售價格；　　3、經營企業(yè)應按照規(guī)定提供合法有效...

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新編印制電路板故障排除手冊   2007.12.22

|《新編印制電路板故障排除手冊》 ||源 明 ...

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新管理寶典個體的崛起   2007.12.22

即使你上了一百次管理課程，你也不一定能成為優(yōu)秀的領導者。成功的領導者不需要知道所有的管理理論，也不必具有某些特定的人格特質。有人會問：“我們怎樣才能成為優(yōu)秀的領導者？”如果你了解領導的本質，你應該問的是：“我應該怎么支持員工？”或者是，“我如何才能幫助部下獲得成功？”“我如何才能贏得部下的信任？”...

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新疆資源型區(qū)域推行農業(yè)產業(yè)化的可行性初探   2007.12.22

新疆資源型區(qū)域推行農業(yè)產業(yè)化的可行性初探 ——以新疆塔城地區(qū)額敏縣紅花產業(yè)為個案 政府管理學院2000級 魏薇 果佳 摘要 摘要：新疆深處中國內陸腹地，其特殊的地理位置、豐富的自然資源和復雜的民族構成決定了她在中國未來經濟發(fā)展中舉足輕重的地位，而農村經濟的發(fā)展，則是新疆經濟發(fā)展的關鍵因素。在“西部...

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新版中國創(chuàng)業(yè)地圖點評適合創(chuàng)業(yè)城市特色   2007.12.22

勤工儉學 新版中國創(chuàng)業(yè)地圖:點評適合創(chuàng)業(yè)城市特色 北 　　編者按：創(chuàng)業(yè)，是當今最具眼球效應的熱詞。最近一段時期，《全球創(chuàng)業(yè)觀察》、《福布斯》等權威財經媒體紛紛推出中國城市創(chuàng)業(yè)環(huán)境排行榜，更是為創(chuàng)業(yè)熱推波助瀾，但同時也令廣大創(chuàng)業(yè)人士及有志于此者疑慮重重：不同的排行榜有不同的結果，哪里才是我所需要的...

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新油物質供應中心供銷存總體設計文件   2007.12.22

新疆石油管理局 物資供應中心 進銷存管理系統(tǒng) 設 計 文 件 新疆金泰隆軟件股份有限公司 Xinjiang JinTaiLong Software CO.,LTD. 系統(tǒng)設計說明書 引言 1 背景 PMPSAMIS是新疆石油管理局物資生活供應中心立項，并委托新疆金泰隆公司開發(fā)的綜合管理信息系...

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新形勢下多種融資方式的比較與選擇   2007.12.22

新形勢下多種融資方式的比較與選擇 【主要觀點】隨著宏觀經濟形勢和證券市場的變化，上市公司的融資環(huán)境已經發(fā)生重大 變化并對上市公司再融資提出了新的要求；增發(fā)和配股的成本并不低廉，預計 在今后一段時期內并非上市公司融資的最佳選擇；從融資成本、規(guī)模和靈活性 等來看，可轉換債券具有明顯優(yōu)勢，值得上市公司積...

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新建筑理論   2007.12.22

一、新建筑的萌芽 （一）工業(yè)革命后至十九世紀未西方建筑界概況 十七世紀英國資產階級革命之后，歐美先進國家逐步推翻了封建制度，沖破了舊的生產關系，解放了資本主義生產力。1960—1830年的工業(yè)革命后，歐美資本主義國家進了繁榮發(fā)展的時期，科學技術也處于飛躍發(fā)展的狀態(tài)?？茖W技術領域的不斷的新發(fā)明、新發(fā)...

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新建房屋的接管驗收應提交的資料   2007.12.22

新建房屋的接管驗收應提交的資料 [pic]| ||　　建設部《房屋接管驗收標準》規(guī)定，新建房屋的接管驗收應提交以 ||下資料： ...

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新建 Microsoft Word 文檔   2007.12.22

建材標準設備 基地規(guī)劃與建筑結構 整個小區(qū)由16幢多層住宅組成，第一期七幢共30015M2,位于中春路和申北路交匯處。 多孔磚加抗震構造柱墻體?，F(xiàn)澆鋼筋混凝土樓板和圈梁，基礎為條形基礎加樁基。 外觀 建筑外立面以簡約的歐式建筑風格為基調，經典三段式立面處理。坡屋頂，淺綠色墻 面與面磚巧妙搭配，陽臺...

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新官上任應該換下屬嗎？   2007.12.22

新官上任應該換下屬嗎？[pic] 　　“新官上任三把火”，而其中一把火大多會燒向那些老臣。　　于是有了“一朝天子一朝臣”的慨嘆。那么，新官上任，該不該換人呢？在換人與否的背后，更本質的是什么？ 　　俗話說“一朝天子一朝臣”。企業(yè)里無論是最高領導，還是一名基層主管，走馬上任的第一件大事大多便是換人，...

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新安湖花園二期新文閣第二階段報廣構想   2007.12.22

新安湖花園三期新文閣第二階段報廣構想 在第一階段的四期報版中，我們以“尋”為主線，分別推出了“尋熱”、“尋綠”、“尋鉆”、“尋值”四篇，主要突出其內部認購時期的火爆銷售情形及其環(huán)境、區(qū)位、價格等優(yōu)勢。統(tǒng)一的版式，簡潔醒目的畫面，報版于四月份在寶安報上陸續(xù)發(fā)布后取得了一定的效果，共銷售近百套。 五月...

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新墨西哥州的Presbyterian Health Serv...   2007.12.22

新墨西哥州的Presbyterian Health Services選擇Cisco Catalyst6500系列交換機建設新的第三層骨干網 概述Presbyterian ...

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新基金：創(chuàng)業(yè)企業(yè)“獎學金”   2007.12.22

新基金：創(chuàng)業(yè)企業(yè)“獎學金” “科技型中小企業(yè)技術創(chuàng)新基金”(簡稱創(chuàng)新基金)被譽為創(chuàng)業(yè)企業(yè)的“獎學金”，它獎給那些“品學兼優(yōu)”的創(chuàng)業(yè)企業(yè)，使其可以得到無償?shù)馁Y金幫助。很多創(chuàng)業(yè)企業(yè)以能得到創(chuàng)新基金的支持為莫大的榮耀，因為它的確像我們上學時候獲得的獎學金那樣，除了拿到錢的欣喜不已之外，還意味著對自身的肯...

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新?T工工資核定   2007.12.22

新員工工資核定表 年 月 日 |部門 | |職位 | ||姓名 | |入司日期 | ||學歷 | ...

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新品項目組長   2007.12.22

××有限公司崗位工作說明書 |一、崗位標識信息 | ||崗位名稱： 新產品項目組長 隸屬部門： 新產品開發(fā)部||崗位編碼： ...

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新品規(guī)劃評審   2007.12.22

項目總結和新品規(guī)劃評審 項目組： 報告人：|新品名 | |評審人 | |評審日 | ||稱 | ...

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新品開發(fā)工程師   2007.12.22

××有限公司崗位工作說明書 |一、崗位標識信息 | ||崗位名稱： 新品開發(fā)工程師 隸屬部門：新產品開發(fā)部||崗位編碼： ...

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新品展示   2007.12.22

|超級市場新商品的展示促銷 || ||　　美國商場有句名言：“樣品展示是新產...

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新員工職務、工資核   2007.12.22

新員工職務、工資核準表 年 月 日 編號|進廠編號 |姓名 |分發(fā)部 |擔任工 |到廠日 | || | |...

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新員工的導向培訓   2007.12.22

新員工的導向培訓“良好的開始是成功的一半”。企業(yè)在錄用一個新員工之后，首先要做的事就是如何使他讓員工盡快熟悉企業(yè)的各個方面，盡快進入角式以良好的方式開始工作。這就是人力資源部所要對新員工進行上崗前的導向培訓或稱職前教育。對新員工的導向培訓一般為二級培訓，即公司級導向培訓與部門級導向培訓；培訓內容當...

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新員工服務承諾書   2007.12.22

新員工服務承諾書 XXXX公司：承貴公司錄用，本人在就職前向公司尊重承諾：1、 認真閱讀公司《員工手冊》，接受公司制度、技能、安全等培訓。2、 遵守公司《人事管理制度》，服從公司任何工作調遣與指令。3、 遵守公司《保密制度》，嚴守公司商業(yè)機密。4、愿按公司規(guī)定，自錄用日起接受前___月為試用期，試...

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新員工應聘上崗工作程序   2007.12.22

新員工應聘上崗工作程序 人力資源部 二○○一年七月三十日 -----------------------電話通知應聘者（90名左右），參加人力資源部組織的初試。 甄選符合招聘條件的應聘者。甄選合格率為60。不合格的應聘者寫信回執(zhí)。 根據(jù)人員編制、崗位空缺等情況，匯總各部門、分店的人員需求。 擬招聘...

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新員工應聘上崗工作流程   2007.12.22

新員工應聘上崗工作程序 人力資源部 二○○一年七月三十日 -----------------------電話通知應聘者（90名左右），參加人力資源部組織的初試。 甄選符合招聘條件的應聘者。甄選合格率為60。不合格的應聘者寫信回執(zhí)。 根據(jù)人員編制、崗位空缺等情況，匯總各部門、分店的人員需求。 擬招聘...

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新員工工資核定   2007.12.22

新員工工資核定表 年 月 日 |部門 | |職位 | ||姓名 | |入司日期 | ||學歷 | ...

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新員工崗前培訓工作流程   2007.12.22

新員工崗前培訓工作流程 人力資源部 二○○一年七月三十日 -----------------------針對公司崗位空缺，新員工的面試情況及個人意愿，擬實習分配計劃。 向總經理匯報實習分配及崗前培訓計劃。 培訓第一天上午：1. 介紹公司情況；2. 就作息時間、工資待遇等崗前答疑。 培訓第一天下午：...

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新員工培訓手冊   2007.12.22

目 錄 前 言……………………………………………………………………2第一課 LTL網絡培訓手冊(V3.0)…………………………………..3第二課 關于計算機運用的其他問題……………………………….10第三課 商 務 流 程 ……………………………………………….13第四課 ...

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新員工入職事宜   2007.12.22

綜合辦有關新員工入職事宜 培訓內容及行政工作 一、新員工入職行政工作1. 安排員工座位（前臺李婷負責）2. 調配電腦，（前臺李婷調配，開發(fā)部陳杰文技術服務）3. 開通電話，聯(lián)接網線（技術部陳杰文負責）4. 領用辦公用品（前臺李婷負責）5. 辦理胸卡（前臺李婷負責）6. 午餐情況（前臺李婷介紹）二、...

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